Для членов экипажей устанавливается суммированный учет рабочего времени. Продолжительность учетного периода определяется судовладельцем по согласованию ... - Большая Энциклопедия Нефти и Газа



Выдержка из книги Гейц И.В. Заработная плата и другие расчёты с физическими лицами


Для членов экипажей устанавливается суммированный учет рабочего времени. Продолжительность учетного периода определяется судовладельцем по согласованию с соответствующим выборным профсоюзным органом или иным уполномоченным работниками представительным органом трудового коллектива, исходя из конкретных условий работы судна ( продолжительности эксплуатационного или навигационного периода, продолжительности рейса, района плавания, рода перевозимого груза, времени стоянки под грузовыми операциями в порту) и установленного графика вахт ( работ) членов экипажей, а также из того, что максимальная продолжительность работы членов экипажей на судах между двумя периодами отдыха на берегу ( нахождения в отпуске, использования суммированных дней отдыха) не должна превышать 120 календарных дней. В случаях затруднения со сменой всего экипажа или отдельных его членов в иностранных или арктических портах, задержки судна в рейсе, стоянки в порту, где смена экипажа связана со значительными затратами средств и времени, продолжительность работы на судне экипажа или отдельных его членов может быть увеличена до 150 календарных дней.

(cкачать страницу)

Смотреть книгу на libgen

Для членов экипажей устанавливается суммированный учет рабочего времени.  Продолжительность учетного периода определяется судовладельцем по согласованию с соответствующим выборным профсоюзным органом или иным уполномоченным работниками представительным органом трудового коллектива,  исходя из конкретных условий работы судна ( продолжительности эксплуатационного или навигационного периода,  продолжительности рейса,  района плавания,  рода перевозимого груза,  времени стоянки под грузовыми операциями в порту) и установленного графика вахт ( работ) членов экипажей,  а также из того,  что максимальная продолжительность работы членов экипажей на судах между двумя периодами отдыха на берегу ( нахождения в отпуске,  использования суммированных дней отдыха) не должна превышать 120 календарных дней.  В случаях затруднения со сменой всего экипажа или отдельных его членов в иностранных или арктических портах,  задержки судна в рейсе,  стоянки в порту,  где смена экипажа связана со значительными затратами средств и времени,  продолжительность работы на судне экипажа или отдельных его членов может быть увеличена до 150 календарных дней.