Хозяйственная мотивация - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 1
Закон администратора: в любой организации найдется человек, который знает, что нужно делать. Этот человек должен быть уволен. Законы Мерфи (еще...)

Хозяйственная мотивация

Cтраница 1


Хозяйственная мотивация рассматривалась как общественная категория и мало касалась индивидов.  [1]

В области хозяйственной мотивации консерватор ориентируется скорее не на материальные стимулы, а на выработанную привычку исполнения долга, на воспитание трудовой и деловой этики, лояльности руководству, преданности фирме.  [2]

В сфере хозяйственной мотивации либерализм опирается в первую очередь на привлекательность материальных стимулов. Он предлагает, таким образом, идеологию утилитаризма и рационализма, наиболее близкую ортодоксальному экономисту. И не случайно наиболее яркие либералы вышли и выходят из рядов экономистов: от классика А.  [3]

Социологический подход к хозяйственной мотивации сталкивается с рядом неизбежных трудностей. Оказывается, что наряду с идеальным ( ценностным) уровнем мотивации, связанным с более глубокими и устойчивыми предпочтениями, существует ее практический уровень, который выражается в требованиях, предъявляемых людьми в конкретной ситуации. Выясняется также, что мотивация как внутреннее побуждение человека не тождественна его мотивации-суждению - вербальному объяснению собственных поступков. Человек может не осознавать свои побуждения или быть неискренним. Помимо этого, он склонен к психологическому самооправданию и последующей рационализации совершенных действий, к защите собственной позиции и стремлению произвести более благоприятное впечатление.  [4]

Однако сдвиги в хозяйственной мотивации происходят не только в этих группах. В период 1955 - 1965 гг. несколько возрастает уровень жизни населения, увеличивается доля социальных расходов государства. Начинается обратная перекачка средств в сельское хозяйство, сопровождаемая при этом массовым оттоком сельского населения в города.  [5]

Рыночная система хозяйствования меняет не только экономическую политику управления хозяйством, но и требования к рабочей силе, а также формирует новую политику хозяйственной мотивации. Процесс перехода к новым ценностям в жизни общества идет непросто. Постоянно дает о себе знать острое противоречие между необходимостью проведения хесткой экономической политики, раскрепощения рыночных механизмов и недостаточным запасом прочности социальной защиты людей.  [6]

Принято считать, что необходимость перестройки и последующих реформ была вызвана замедлением темпов экономического роста и нарастающими структурными диспропорциями, усиливающимся отставанием страны в области научно-технического прогресса и кризисом хозяйственной мотивации.  [7]

Отметим, что идеология консерватизма не предполагает и равноправия. Отметим, что в сфере хозяйственной мотивации консерватизм опирается не на материальные стимулы, а на выработанную привычку исполнения долга, которая может принять форму преданности фирме.  [8]

Так, джайны, которым вследствие строгого запрета на умерщвление живых существ были недоступны сельскохозяйственные занятия, но у которых строгость и обилие религиозных запретов породили традицию рациональной регламентации любой деятельности, оказались успешными коммерсантами и финансистами. Корни японской хозяйственной культуры уходят к религиозно-этическим учениям буддийских сект эпохи Токугава ( 1600 - 1867), которые провозглашали повседневный профессиональный труд в качестве единственно подлинной религиозной практики, поощряли накопление капитала. В России хорошо известна высокая хозяйственная мотивация у старообрядцев и сектантов.  [9]

Итак, человек побуждается к хозяйственному действию целыми комплексами мотивов. Они берут свое начало из трех основных источников: интереса, социальной нормы и принуждения. Поэтому мы предпочитаем использовать термин хозяйственная мотивация ( а не, скажем, трудовая или экономическая мотивация), чтобы подчеркнуть ука-зан-ную полноту содержания по сравнению с чистым экономическим интересом.  [10]

На последнем следует остановиться особо. В 1898 г. была проведена реформа промыслового налога, пожалуй, самая удачная налоговая реформа в отечественной истории. Промысловый налог в своей преобладающей части взимался в форме налога с капитала по ставке 0 15 % ( отметим, что с акционерных предприятий с капиталом менее 100 руб. этот налог не взимался вообще; тем самым интуитивно предвосхищалась современная государственная поддержка малого предпринимательства) и процентного сбора с чистой прибыли также по крайне низкой ставке. Главное в этой реформе - щадящий режим налогообложения предпринимательства, что стимулировало инвестиции в основной капитал, усиливало хозяйственные мотивации.  [11]



Страницы:      1