Cтраница 3
Обучение рабочих безопасным приемам работ, а также систематический инструктаж способствуют предупреждению аварий и несчастных случаев. Все без исключения работающие на предприятии должны хорошо знать и выполнять правила и инструкции по технике безопасности, противопожарной технике, промышленной санитарии и гигиене труда. Для этого на предприятиях вводится обязательное обучение рабочих безопасным методам труда. При обучении работающие проходят вводный инструктаж, инструктаж на рабочем месте н текущий периодический инструктаж. Порядок обучения и инструктажа, периодичность его, методы проверки качества инструктажа и оформление его излагаются в особых положениях, издаваемых соответствующими управлениями и ведомствами. [31]
Обучение рабочих безопасным методам труда следует поручать опытным специалистам, которые обязаны проводить его на родном языке рабочего, по утвержденным программам в объеме не менее 10 ч в зависимости от сложности профессии. [32]
Обучение рабочих безопасным методам работы производят в учебном комбинате ( пункте) организации и совмещают с профессионально-техническим обучением или занятиями по повышению квалификации или на специальных курсах техники безопасности. [33]
Обучение рабочих вторым и совмещаемым профессиям проводится исходя из потребностей производства в расширении профессионального профиля рабочих, совмещении профессий и специальностей, улучшении организации труда рабочих и рациональном использования оборудования. [34]
Обучение рабочих, служащих и колхозников на объектах народного хозяйства проводится по принципу старший обучает младшего. Подбор и подготовка руководителей занятий по гражданской обороне является одной из основных задач штаба. Для подготовки руководителей занятий среднего командного звена привлекается командно-начальствующий состав и специалисты служб и штаба гражданской обороны объекта. [35]
Обучение рабочих по конкретному рабочему месту осуществляется по утвержденным руководством предприятия программам, разработанным на основе программ подготовки квалифицированных рабочих, утвержденных Государственным комитетом Совета Министров по профтехобразованию и Министерством химической промышленности СССР. [36]
Обучение рабочих безопасным методам и приемам работы должно проводиться в виде: вводного инструктажа ( при поступлении на работу); инструктажа на рабочем месте ( первичного, периодического и внеочередного); массовой пропаганды техники безопасности, производственной санитарии и культуры производства посредством плакатов, витрин, бесед, лекций и демонстрации кино-и диафильмов. [37]
Обучение рабочих вторым и совмещаемым профессиям проводится исходя из потребностей производства в расширении профессионального профиля рабочих, совмещении профессий и специальностей, улучшении организации труда рабочих и рационального использования оборудования. [38]
Курсовое и тематическое обучение рабочих и ИТР, от которых требу-ются специальные знания по технике безопасности, пожарной и газовой безопасности. [39]
Для обучения рабочих наиболее рациональным методам труда выделяются передовики производства, владеющие прогрессивными приемами работы, инженерно-технические работники и другие специалисты данного производства. [40]
Кроме обучения рабочих на предприятиях должны быть организованы пункты санитарной обработки, душевые и пункты первой помощи для сведения к минимуму ущерба для здоровья в случае поражения химическим веществом. [41]
После обучения рабочих правилам безопасности и сдачи ими экзаменов они еще дважды в году проходят повторные инструктажи и ежегодно подвергаются проверке знаний правил безопасности работы. Результаты проверок регистрируют в специальном журнале. После обучения и сдачи экзамена рабочему выдают удостоверение. Экзамены принимает квалификационная комиссия, утвержденная начальником предприятия ( станции), в состав которой включаются главный инженер ( председатель), начальник цеха, преподаватель, механик-электрик, начальник лаборатории и представитель местной профсоюзной организации. [42]
Для обучения рабочих наиболее рациональным методам труда выделяются передовики производства, владеющие прогрессивными приемами работы, инженерно-технические работники и другие специалисты данного производства. [43]
Как обучение рабочих, так и создание системы сигнализации связаны с определенными затратами. [44]
Для обучения рабочих на предприятии в соответствии с нормативами, утвержденными министерствами и ведомствами, создается учебно-производ-ственнная база: учебные мастерские, участки, цехи, полигоны, отдельные рабочие места, учебные помещения ( лаборатории, классы), оснащенные необходимым оборудованием, инвентарем, техническими средствами обучения и учебно-наглядными пособиями. [45]