Крупное производственное объединение - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 2
Лучше уж экстрадиция, чем эксгумация. Павел Бородин. Законы Мерфи (еще...)

Крупное производственное объединение

Cтраница 2


Первая очередь внедрения АСУ в нефтяной промышленности, охватывающая шесть крупных производственных объединений, а также управление магистральными нефтепроводами Дружба, завершена в девятой пятилетке. Этим самым созданы новые условия для дальнейшего совершенствования управления отраслью с использованием вычислительной техники и экономико-математических методов. В десятой пятилетке развитие АСУ направлено на освоение и внедрение вычислительных работ и переход на ЭВМ третьего поколения.  [16]

Широкое внедрение АСУ отдельными производствами в виде автономно создаваемых систем ограничено крупными производственными объединениями, в структуре которых существуют самостоятельные производства.  [17]

В настоящее время разработка автоматизированных систем управления ведется, как правило, для крупных производственных объединений и предприятий, на которых эффект от внедрения АСУ позволит окупить приобретение и эксплуатацию вычислительной техники. Такой подход к выбору объекто-в для оснащения их АСУ приводит к игнорированию нужд средних и особенно малых предприятий, для которых не видится окупаемость дорогостоящих технических средств.  [18]

Материалы, приведенные в книге, были апробированы и использованы при внедрении проектов организационных структур управления крупными производственными объединениями Уралэлектротяжмаш, КамАЗ, Херсонским комбайновым заводом имени Г. И. Петровского, в ряде других проектных материалов, а также при разработке общеотраслевых научно-методических рекомендаций по формированию организационных структур управления объединениями и предприятиями, утвержденных Государственным комитетом СССР по науке и технике и рекомендованных для использования в отраслях народного хозяйства.  [19]

Важное значение придается разработке нормативной базы образования и распределения средств единого фонда развития науки и техники для крупных производственных объединений, исходя из пятилетних заданий ( системы показателей и факторов, определяющих уровень затрат на НИОКР и подготовку производства), а также усиления хозрасчетной зависимости величины этого единого фонда от конечных результатов деятельности хозяйственных систем.  [20]

В области газификации осуществлен переход с пяти-звенной на трехзвенную систему управления путем создания в составе Всесоюзного промышленного объединения Союзгазификация крупных производственных объединений и ликвидации трестов как среднего звена и аппарата управления подчиненных им организаций - баз, контор, управлений.  [21]

Создание АСУ на уровне предприятий и организаций проводится с учетом наметившейся интеграции промышленного и сельскохозяйственного производства, путем создания крупных производственных объединений, вклю - яющих в себя более мелкие предприятия и организации.  [22]

Опыт последних десятилетий показал, что благоприятные условия для развития сварочного производства создаются либо при кооперации отдельных заводов в составе крупных производственных объединений, либо при концентрации сварочного производства на крупных заводах-центросварах.  [23]

Кроме того, как уже было отмечено выше, каждое производство не является чем-то изолированным, а входит в состав более крупного производственного объединения - предприятия или комбината. Поэтому необходимо, чтобы основные входные и выходные характеристики производства постоянно соответствовали требованиям других смежных производств и всего предприятия в целом.  [24]

В межрайонных системах транспорта и поставки газа осуществлен переход с четырехзвенной системы управления на трехзвенную путем образования всесоюзного промышленного объединения Союзтрансподземгаз и крупных производственных объединений, упразднения управлений магистральных газопроводов в основном и среднем звеньях. Проведено также укрупнение цехов и участков.  [25]

В последние годы была проведена значительная работа по изучению теоретико-методических основ управления целевыми техническими программами и формированию систем управления проектами создания и внедрения новой техники для разных типов крупных производственных объединений и промышленных комплексов.  [26]

Некоторые другие особенности планирования производства и реализации продукции по производственным объединениям ( комбинатам), связанные со спецификой отраслей угольной, пищевой, мясной, молочной, трикотажной, текстильной, галантерейной промышленности, а также со спецификой работы отдельных крупных производственных объединений автомобильной промышленности определяются отраслевыми инструктивными и методическими указаниями, а также Госкомстатом СССР.  [27]

Например, в Министерстве легкой промышленности СССР имеются главки хлопчатобумажной промышленности, шелковой промышленности, трикотажной и текстильно-галантерейной промышленности, швейной промышленности, обувной, кожевенной и кожгалантерейной промышленности, фарфоро-фаянсовой промышленности и др. В ряде министерств функции главных управлений выполняют крупные производственные объединения.  [28]

Создание крупного производственного объединения Мосавтозил на базе московского завода им, Лихачева в условиях экономической реформы потребовало разработать такую систему контроля, которая обеспечила бы выполнение важнейшего показателя - плана реализации. Для этого нужна исчерпывающая информация о ходе выполнения задания платежеспособности покупателей, сроков оплаты счетов-платежных требований и ожидаемом поступлении средств, В объем реализации продукции объединения включается поступление денежных средств за отгруженную головным заводом и заводами-филиалами продукцию на сто рону. Отгрузка-заводами-филиалами головному заводу ( внутренний оборот объединения) в плановую и фактическую реализацию объединени не включается. План реализации продукции составляется на квартал с разбивкой по месяцам и утверждается заместителем директора по сбыту.  [29]

Для крупных производственных объединений, когда создание системы сбора и передачи информации является достаточно сложной задачей, можно рекомендовать путь снизу вверх, при котором вначале создают АСУ или проводят соответствующую модернизацию обычных систем с традиционными щитами управления на нижнем уровне, а в конце-центральную АСОДУ на верхнем уровне. Для средних и малых предприятий при небольших расстояниях и компактном расположении производственных объектов может оказаться целесообразным ограничиться созданием одной системы оперативно-диспетчерского управления, при необходимости охватывающей и наиболее важные задачи нижнего уровня. Во всех этих случаях мы имеем дело с объединением однородных АСУ, что обычно относительно легко реализуется и по задачам функционально-алгоритмического характера, и по имеющимся средствам технического и программного обеспечения.  [30]



Страницы:      1    2    3    4