Cтраница 3
По отношению к мелкой и кустарной промышленности не - обходимо широкое использование ее путем дачи государственных ( заказов кустарям; включение кустарной и мелкой промышлен - ности в общий план снабжения сырьем и топливом, а также ее финансовая поддержка, при условии объединения отдельных кустарей, кустарных артелей, производительных кооперативов и мелких предприятий в более крупные производственные и промышленные единицы; поощрение подобных объединений путем предоставления им экономических преимуществ, направленных наряду с другими мерами к тому, чтобы парализовать стремление кустарей превратиться в мелких промышленников и создать безболезненный переход этих отсталых форм производства к более высокой, крупной машинизированной индустрии. [31]
Учитывая большое сходство ВУС и ВУВ, можно их объединить в одно устройство сложения и вычитания ( ВУСВ) ( рис. 4 - 26), используя более эффективно регистр и вычислительную матрицу. Подобное объединение позволяет уменьшить габариты, массу и стоимость комбинаторной системы вычислений. [32]
Упомяну еще об одном интенсивно развивающемся направлении поисков, имеющих своей целью создание теории, которая объединила бы уже достигнутые успехи в анализе закономерностей, относящихся к внутренним степеням свободы частицы, с релятивистскими законами ее движения в пространстве. Подобное объединение совершенно необходимо, поскольку существуют непосредственные связи между внутренними степенями свободы частицы и ее движением в пространстве. [33]
Например, при объединении двух нормализованных связанных одно-многозначными отношениями i i; : для которых обеспечивается связная целостность, результирующая запись образуется на основе записи подчиненной таблицы, в которую добавляются поля из связанной записи в главной таблице. Подобное объединение формирует ненормализованную таблицу, в которой число записей равно числу записей в подчиненной таблице. [34]
Однако блочное соединение позволяет некоторые защиты генератора и трансформатора, имеющие одно и то же назначение, объединить в одну общую для всего блока защиту. Подобное объединение упрощает и удешевляет выполнение защиты блока. Общими обычно выполняют продольную дифференциальную защиту, а также защиты от внешних коротких замыканий и перегрузок. [35]
Идея образования специализированных центров не противоречит современному курсу на слияние НИИ с про-ектно-конструкторскими и производственными предприятиями с образованием на их основе гигантских научно-промышленных объединений. Подобные объединения призваны в первую очередь направлять развитие определенных отраслей техники. Роль же существующих параллельно с ними научно-исследовательских центров должна быть связана в основном с разработкой по заказам промышленности новшеств, имеющих межотраслевое значение. [36]
Имеется в виду прежде всего образование отраслевых и региональных альянсов промышленных предприятий, способствующих их высокоэффективной деятельности на конкурентном энергетическом рынке. Подобные объединения могут создавать собственные энерготрейдинговые компании или заключать договоры с уже существующими в целях, в частности, квалификационного управления всеми видами рыночных рисков. [37]
Возникновение так называемых квазииерархических промышленных структур способствует децентрализации управления. Подобное объединение фирм, примером которого может служить компания Toyota Group, осуществляется при наличии взаимовыгодных стратегических целей и отличается не только вертикальными ( иерархическими), но и многочисленными горизонтальными связями на различных уровнях иерархии. Это обеспечивает широкое поле деятельности для поставщиков, выдвигающих инновационные идеи, повышает их жизнеспособность в экологически сложных ситуациях. [38]
Подрядные отношения были известны еще римскому праву, в котором договор подряда ( locatio-conductio operis) рассматривался в качестве разновидности договора найма ( locatio-conductio) вещей, работ или услуг. Подобное объединение договоров было обусловлено тем, что основным способом удовлетворения потребностей в каких-либо работах или услугах являлись действия рабов. [39]
В этих целях, как известно, по рекомендации ГКНТ, в ряде отраслей народного хозяйства предприняты попытки создания тематических объединений автоматизированных систем НТИ ( АСНТИ) по родственным отраслям народного хозяйства. Подобное объединение АСНТИ создается с 1980 г. в области нефти и газа. Однако уже сейчас можно констатировать, что многие проблемы, послужившие причинам организации этого и других тематических объединений, в том числе исключение параллелизма и дублирования в работе отраслевых АСНТИ, полностью решить пока не удается. [40]
Подобное объединение заинтересованных групп очевидно, если принять во внимание их особую роль. [41]
Однако на существенное упрощение поиска в рассчитывать при этом не приходится, а все недостатки минус-нормализации сохраняются. Поэтому подобное объединение идей, используемое Каптером [1], вряд ли целесообразно. [42]
Во внерабочей обстановке можно наблюдать, что члены этих подгрупп находятся в тесных личных контактах, сохраняя - определенную психологическую дистанцию по отношению к другим лицам, не входящим в их подгруппу. Существование подобных объединений в многочисленных первичных коллективах типа производственных бригад ( 20 - 30 человек и более) неизбежно, и оно не подлежит какому-либо жесткому регламентированию со стороны администрации. Но для создания нужного рабочего настроения и психологической атмосферы руководители всегда учитывают эту закономерность в своей организаторской и воспитательской работе. [43]
Два или более товарищества могут создать объединение для совместного управления общим имуществом в кондоминиумах. Управление подобными объединениями осуществляется в рамках положений настоящего Федерального закона. Принятие решений таким объединением производится голосованием всех товариществ, входящих в объединение. [44]
Профессиональные и общественные объединения, в которые так или иначе вовлечены работники предприятия. Стратегию деятельности подобных объединений, их традиции и приоритеты в средствах борьбы за права занятых необходимо учитывать для создания и реализации эффективных кадровых программ. [45]