Cтраница 2
При ограниченной материальной ответственности, в соответствии со ст. 83 КЗоТ, работник, виновный в причинении предприятию ущерба, несет ответственность в пределах прямого действительного ущерба в размере, составляющем не свыше 1 / 3 его месячной тарифной ставки, а служащий - в пределах 1 / 3 своего должностного оклада. [16]
При ограниченной материальной ответственности работник возмещает ущерб в заранее установленных пределах. [17]
При ограниченной материальной ответственности обязанность доказать вину работника лежит на администрации. При полной материальной ответственности на основании специального закона или постановления либо договора эта обязанность на администрацию не возлагается ( см., например, Из практики судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РСФСР по рассмотрению трудовых дел в кассационном и надзорном порядке - Бюллетень Верховного Суда РСФСР 1971 г. № 1, стр. [18]
Предел ограниченной материальной ответственности применяется во всех случаях, кроме тех, для которых законом установлены иные пределы ответственности. [19]
При ограниченной материальной ответственности рабочие и служащие обязаны возместить причиненный по их вине прямой действительный ущерб, но не свыше установленных законом пределов тарифной ставки ( оклада) или заработка рабочего или служащего. [20]
При ограниченной материальной ответственности средний заработок определяется из расчета двух последних календарных месяцев работы, предшествовавших обнаружению ущерба. Если причинивший ущерб проработал на предприятии менее двух месяцев, то его средний заработок определяется исходя из фактически проработанного времени. [21]
Различают полную и ограниченную материальную ответственность. [22]
Различают полную и ограниченную материальную ответственность за причиненный материальный ущерб. [23]
Различают полную и ограниченную материальную ответственность. [24]
Этот предел ограниченной материальной ответственности является основным; он применяется во всех случаях причинения материального ущерба, если законом не предусмотрены иные пределы ответственности. [25]
Чаще всего применяется ограниченная материальная ответственность в пределах одной трети месячной тарифной ставки ( оклада) работника, установленная статьей 83 КЗоТ РСФСР. [26]
Возмещение ущерба при ограниченной материальной ответственности лица, причинившего ущерб, производится в порядке, указанном в ст. 832 КЗОТ РСФСР и в соответствующих статьях КЗОТ других со-юзны республик. [27]
Особое место в системе ограниченной материальной ответственности занимает ответственность в заранее установленном размере ( в %) от общей суммы ущерба. Ограничение размера материальной ответственности в этих случаях не поставлено в зависимость от получаемой работником заработной платы. Взыскание ущерба с виновных лиц, производимое в определенном проценте от суммы ущерба, не ограничено каким-либо пределом взыскиваемых сумм. Такая ответственность предусмотрена специальными нормативными актами для отдельных категорий работников. [28]
Статья 120 КЗоТ устанавливает ограниченную материальную ответственность рабочих и служащих в пределах: а) 2 / з среднего месячного заработка и б) среднего месячного заработка. Кроме того, в ст. 215 КЗоТ указан еще один предел материальной ответственности работника - трехмесячный должностной оклад. [29]
В соответствии с указанными актами ограниченная материальная ответственность может быть в пределах не более / з месячной тарифной ставки ( оклада) работника ( это в большинстве случаев); не более 2 / 3 среднего месячного заработка работника; в пределах среднего месячного заработка; в пределах трех месячных окладов должностного лица. [30]