Cтраница 2
![]() |
Влияние корпоративной среды на кадровое состояние. [16] |
Новое поколение менеджеров требует не просто высокооплачиваемой работы, а соответствующей оценки и признания со стороны организации, в которой работает. Это выражается не только в зарплате, но и статусе, наличии хорошо видимой перспективы как профессионального, так и карьерного роста, участия в серьезных проектах. [17]
Новое поколение редий или церкарий выходит наружу через специальное отверстие. [18]
Новое поколение самолетов рассматривается как составная часть укрупненных систем, включающих аэропорты, наземный транспорт, общественное восприятие, а так же будущие рынки сбыта. [19]
Новое поколение систем - интеллектуальные системы ( ИС) - вызвало к жизни другие принципы организации компонентов систем: появились иные понятия, термины, блоки, не встречавшиеся ранее в разработках и, следовательно, в научной литературе. [20]
Новое поколение химиков обязано быть знакомо с катализом, его пользой и необозримыми перспективами, в которых заложен прогресс дальнейших достижений органической химии. [21]
Новое поколение масел для судовых СОД разработано в ГДР. [22]
Полученное новое поколение обладает ( по вероятности) более высокой приспособленностью, наследованной от хороших представителей предыдущего поколения. Таким образом, из поколения в поколение, хорошие характеристики распространяются по всей популяции. Скрещивание наиболее приспособленных особей приводит к тому, что исследуются наиболее перспективные участки пространства поиска. В результате популяция будет сходиться к локально оптимальному решению задачи, а иногда, может быть, благодаря мутации, и к глобальному оптимуму. [23]
Новое поколение компьютерных вирусов, макровирусы, заражает документы Word и рабочие листы Excel. [24]
Новое поколение русских людей, ровесников князя Александра, быстро осознало масштабы опасности, гро-зящей стране с Запада, и потребность в сильном союзни-ке. [25]
Новое поколение операционных систем - предоставляющее пользователю ту виртуальную машину, которая для решения его задачи кажется наиболее подходящей, в какой-то мере решает поставленный вопрос. Однако техническое воплощение этой идеи далеко до совершенства. Реально пользователь может выбрать операционное окружение. [26]
Новое поколение средних ТНК делает основной акцент на развитие достаточно автономного производства. Эти объясняется и преобладание сейчас в прямых инвестициях поглощение уже существующих предприятий и создание смешанных компаний. Старые фирмы до сих пор придерживаются традиционных структур, а новые, возникающие за последнее десятилетие, явно предпочитают международную структур и японскую модель. [27]
Новое поколение катализаторов Клауса - это системы на основе диоксида титана - CRS - 31 ( Франция), CRS - 3 ( Япония), S - 708 ( США), которые выгодно отличаются от алюмооксидных по конверсии COS и С82 и по стойкости к сульфатному отравлению. [28]
Новое поколение мобильных телефонов является цифровым. [29]
Новое поколение средних ТНК делает основной акцент на развитие достаточно автономного производства. Эти объясняется и преобладание сейчас з прямых инвестициях поглощение уже существующих предприятий и создание смешанных компаний. Старые фирмы до сих пор придерживаются традиционных структур, а новые, возникающие за последнее десятилетие, явно предпочитают международную структур и японскую модель. [30]