Cтраница 1
Покупка труда от покупки раба отличается только продолжительностью времени, на которое совершается продажа, и степенью власти, какую дает над собой продающийся покупающему. [1]
Относительно переменного капитала вообще: капиталисту 1з, как всякому другому, постоянно приходится авансировать этот капитал в деньгах на покупку труда. [2]
Относительно переменного капитала вообще; капиталисту I з, как всякому другому, постоянно приходится авансировать этот капитал в деньгах на покупку труда. [3]
Относительно переменного капитала вообще: капиталисту I а, как всякому другому, постоянно приходится авансировать этот капитал в деньгах на покупку труда. [4]
Та часть всего капитала, которая состоит из постоянного капитала - машин, сырья, всевозможных средств производства, все более возрастает по сравнению с другой частью капитала, которая расходуется на заработную плату, или на покупку труда. Этот закон был более или менее точно установлен г-ном Бартоном, Ри-кардо, Сисмонди, профессором Ричардом Джонсом, профессором Рамсеем, Шербюлье и другими. [5]
Смита component parts, составные части ежегодно производимой, вновь создаваемой товарной стоимости, тогда как те две части, на которые распадается эта товарная стоимость для капиталиста, - эквивалент его переменного капитала, авансированного в денежной форме при покупке труда, и другая часть стоимости, которая также принадлежит ему, хотя ничего ему не стоила, прибавочная стоимость, - образуют, наоборот, источники доходов. Эквивалент переменного капитала снова авансируется на рабочую силу и постольку образует доход для рабочего в форме его заработной платы. Другая часть - прибавочная стоимость - не служит для возмещения капиталисту какой бы то ни было части авансированного капитала, и потому он может израсходовать ее на предметы потребления ( необходимые предметы потребления, а также предметы роскоши), может потребить ее как доход, не превращая ее в капитальную стоимость того пли иного рода. Предпосылкой этого дохода является сама товарная стоимость, и ее составные части лишь постольку различаются для капиталиста, поскольку они образуют или эквивалент за авансированную переменную капитальную стоимость, или излишек над авансированной переменной капитальной стоимостью. Обе части состоят не из чего иного, как из рабочей силы, израсходованной во время производства товара, приведенной в действие в процессе труда. Они представляют расходование, не доход или revenue - представляют расходование труда. [6]
Смита component parts, составные части ежегодно производимой, вновь создаваемой товарной стоимости, тогда как те две части, на которые распадается эта товарная стоимость для капиталиста, - эквивалент его переменного капитала, авансированного в денежной форме при покупке труда, и другая часть стоимости, которая также принадлежит ему, хотя ничего ему но стоила, прибавочная стоимость, - образуют, наоборот, источники доходов. Эквивалент переменного капитала снова авансируется на рабочую силу и постольку образует доход для рабочего в форме его заработной платы. Другая часть - прибавочная стоимость - не служит для возмещения капиталисту какой бы то ни было части авансированного капитала, и потому он может израсходовать ее на предметы потребления ( необходимые предметы потребления, а также предметы роскоши), может потребить се как доход, не превращая ее в капитальную стоимость того или иного рода. Предпосылкой этого дохода является сама товарная стоимость, и ее составные части лишь постольку различаются для капиталиста, поскольку они образуют или эквивалент за авансированную переменную капитальную стоимость, или излишек над авансированной переменной капитальной стоимостью. Обе части состоят не из чего иного, как из рабочей силы, израсходованной во время производства товара, приведенной в действий в процессе труда. Они представляют расходование, не доход или revenue - представляют расходование труда. [7]
То, что потребитель или предприниматель покупает сегодня, не имеет никакого отношения к тому, что они купили вчера или купят завтра. А вот при покупке труда продолжительность контактов продавца и покупателя имеет существенное значение. Их длительность приносит выгоды как работодателю, так и наемному рабочему. От длительности работы зависит опыт рабочего, что повышает производительность труда и, следовательно, увеличивает денежные компенсации работающему. Обучая рабочих, наниматель вкладывает в них значительные средства. [8]
Премиальный фонд и заработная плата работников, хотя и неразличимы в кармане получающего, в корне отличаются по источникам своего образования и соответственно методам планирования при составлении сводного бюджета предприятия. Вообще, заработная плата - это покупка труда определенного качества на определенный промежуток времени, в то время как премия - часть финансовых результатов ( прибыли), перепадающая работнику. Иными словами, премию платить работнику по итогам периода вообще-то никто не обязан, в то время как заработная плата - это обязательство предприятия перед работником. Отсюда проистекает принципиальная разница между планированием заработной платы - это часть текущих затрат ( себестоимости), и премиальных - это часть чистой прибыли предприятия. [9]
Премиальный фонд и заработная плата работников, хотя и неразличимы в кармане получающего, в корне отличаются по источникам своего образования и соответственно методам планирования при составлении сводного бюджета предприятия. Вообще, заработная плата - это покупка труда определенного качества на определенный промежуток времени, в то время как премия - часть финансовых результатов ( прибыли), перепадающая работнику. Иными словами, премию платить работнику по итогам периода вообше-то никто не обязан, в то время как заработная плата - это обязательство предприятия перед работником. Отсюда проистекает принципиальная разница между планированием заработной платы - это часть текущих затрат ( себестоимости), и премиальных - это часть чистой прибыли предприятия. [10]
Если MYK / YK MYL I YL, то целесообразно перераспределить издержки. Необходимо сократить их на приобретение дополнительного капитала, увеличив затраты на покупку труда, так как предельный продукт трудового фактора выше. Путем такого замещения факторов производства может быть достигнута минимизация издержек на данный объем выпускаемой продукции. [11]
Если стоимость переменного капитала падает, то он представляет по-прежнему то же количество живого труда, только стоит это количество живого труда теперь меньше. Следовательно, если масштаб производства остается прежним ( так как стоимость постоянного капитала не изменилась), то уменьшается та часть совокупного капитала, которая авансировалась на покупку труда. [12]
Гарнье воображает, что прибыль оплачивается потребителем. Потребитель оплачивает стоимость товара; и хотя товар включает в себя прибыль капиталиста, однако этот товар для него, потребителя, обходится дешевле, чем если бы он затратил свой доход непосредственно на покупку труда с тем, чтобы заставить нанятого работника производить в карликовом масштабе те или иные вещи для удовлетворения личных потребностей нанимателя. Здесь явно обнаруживается, что Гарнье не имеет ни малейшего представления о том, что такое капитал. [13]
Это заключает в себе: 1) взаимоотношение между деньгами и рабочей силой как отношение между товарами, куплю и продажу, происходящую между владельцем денег и владельцем рабочей силы: 2) прямое подчинение труда капиталу; 3) реальное превращение труда в капитал, совершающееся в процессе производства, пли, что одно п то же, создание прибавочной стоимости для капитала. Происходит двоякого рода обмен между трудом и капиталом. Первый обмен выражает только покупку рабочей силы, стало быть - если иметь в виду фактический результат - покупку труда, а следовательно и его продукта. [14]
Но откуда берутся ежегодные платежные средства этого класса. Это прежде всего земельные собственники, присваивающие себе, под титулом ренты, значительную часть стоимости годового продукта и расходующие отнятые таким путем у капиталистов деньги на потребление произведенных капиталистами товаров, при покупке которых капиталисты их надувают. Сами эти земельные собственники не должны заниматься производством и, как правило, не занимаются им. Существенно то, что, поскольку они расходуют деньги на покупку труда, они держат не производительных рабочих, а только нахлебников, помогающих им проедать их богатство, домашних слуг, которые поддерживают на высоком уровне цену предметов необходимости, так как они только покупают эти предметы необходимости, но сами не содействуют тому, чтобы предложение этих или каких-либо других товаров увеличивалось. [15]