Cтраница 1
Основные концептуальные положения отражают важный итог проведенных исследований по федерально-региональной научно-технической политике высшей школы, в основе которой - широкое сотрудничество с органами государственного управления в сфере образования и науки субъектов РФ. [1]
Основные концептуальные положения призваны определить содержание исследований по федерально-региональной научно-технической политике высшей школы и ее развитие на качественно новом этапе в 2003 - 2005 годы. [2]
Основное концептуальное положение ситуационного подхода заключается в том, что руководитель-лидер должен уметь вести себя с подчиненными по-разному в различных ситуациях. [3]
Система природа-общество; основные концептуальные положения и законы. [4]
Система природа-общество: основные концептуальные положения и законы. [5]
Гидденс пытается сконструировать основание, на котором будут построены основные концептуальные положения. Он стремится заново осмыслить роль и место социологического знания в современном мире, утверждая, что социология, в первом приближении, может быть определена как наука о социальных институтах, возникших за последние 150 - 200 лет, то есть об институтах общества модерна. [6]
Экономическая безопасность является конкретным видом национальной безопасности, и ее основные концептуальные положения должны стать определяющими для обеспечения экономической безопасности. [7]
Научная программа, как принятая форма организации исследований, рассматривается в качестве основного инструмента практической реализации основных концептуальных положений. [8]
В соответствии с решением коллегии и установленным порядком подготовки программных документов на 2003 год и последующие годы разработаны основные концептуальные положения программных исследований в области федерально-региональной научно-технической политики высшей школы. [9]
Со временем потребности изменяются. Основное концептуальное положение Маслоу: прежде чем потребность следующего уровня станет определяющим фактором в поведении человека, должна быть удовлетворена потребность более низкого уровня. Потребность самовыражения никогда не может быть полностью удовлетворена. Поэтому и процесс мотивации поведения через потребности бесконечен. Руководитель должен знать, какие активные потребности движут его сотрудниками. [10]
Хотя в современной инвестиционной практике используются оба подхода к формированию инвестиционного портфеля, в последние годы предпочтение отдается современной портфельной теории. Именно она получает на современном этапе все большее развитие. В связи с этим рассмотрим более подробно основные концептуальные положения современной портфельной теории. [11]