Временная потеря - трудоспособность - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 2
Опыт - это замечательная штука, которая позволяет нам узнавать ошибку, когда мы опять совершили ее. Законы Мерфи (еще...)

Временная потеря - трудоспособность

Cтраница 2


Учет времени нахождения рабочих и служащих в очередных и дополнительных отпусках, в отпусках по временной потере трудоспособности, в командировках и времени исполнения государственных обязанностей осуществляется в табеле на основании записок о предоставлении отпуска или приказов ( распоряжений), листков о нетрудоспособности, командировочных удостоверений и других документов.  [16]

Учет времени нахождения рабочих и служащих в очередных и дополнительных отпусках, в отпусках по временной потере трудоспособности, в командировках и времени исполнения государственных обязанностей осуществляется в табеле ( табельных карточках) на основании записок о предоставлении отпуска или приказов ( распоряжений), листков о нетрудоспособности, командировочных удостоверений и других документов.  [17]

По тяжести исхода несчастные случаи бывают: без потери трудоспособности ( микротравмы); с временной потерей трудоспособности до трех дней включительно, с временной потерей трудоспособности на 4 и более рабочих дня; групповые, когда пострадали два человека и более; тяжелые ( по схеме Министерства здравоохранения СССР), в том числе с инвалидным исходом; со смертельным исходом. Групповые несчастные случаи, происшедшие не менее чем с одним смертельным и тремя иными исходами, а также двумя смертельными и одним иным исходами, относятся к групповым несчастным случаям особого учета.  [18]

Несчастные случаи, которые могут быть вызваны причинами, указанными в табл. 1, могут Привести к временной потере трудоспособности, а при неблагоприятном стечении обстоятельств к более тяжелым последствиям.  [19]

Несоблюдение правил обращения с ЛВЖ может послужить причиной получения термических ожогов, которые могут повлечь за собой не только временную потерю трудоспособности, но и тяжелое увечье, а в случае поражения больших площадей кожного покрова - даже смерть.  [20]

Особое место занимает фонд социального страхова-вания, находящийся в ведении профессиональных организаций, предназначенный для выдачи пособий по временной потере трудоспособности, на приобретение путевок, содержание детских садов и яслей.  [21]

Социальное страхование включает пенсии и пособия по инвалидности, старости, по случаю потери кормильца, пособия на лечение при временной потере трудоспособности, пособия по беременности, родам, на детей и др. Основные расходы по социальному страхованию трудящихся несет гос-во. Средства в фонд социального страхования отчисляются всеми предприятиями, хозяйственными организациями и учреждениями.  [22]

Отмеченные при медицинском осмотре нарушения со стороны центральной нервной системы не имеют отражения в заболслаемо-стях ни с постоянной, ни с временной потерей трудоспособности. Это относится и к тем рабочим, которые проработали по 25 - 30 лет в подземных условиях.  [23]

По тяжести исхода несчастные случаи бывают: без потери трудоспособности ( микротравмы); с временной потерей трудоспособности до трех дней включительно, с временной потерей трудоспособности на 4 и более рабочих дня; групповые, когда пострадали два человека и более; тяжелые ( по схеме Министерства здравоохранения СССР), в том числе с инвалидным исходом; со смертельным исходом. Групповые несчастные случаи, происшедшие не менее чем с одним смертельным и тремя иными исходами, а также двумя смертельными и одним иным исходами, относятся к групповым несчастным случаям особого учета.  [24]

В целях образования фонда социального страхования производятся начисления на заработную плату ( за счет средств предприятия); средства из фонда социального страхования расходуются на выплаты в период временной потери трудоспособности ( болезни), оплату отпусков по беременности и родам, санаторно-курортное лечение и организацию отдыха трудящихся, оздоровительные мероприятия для детей трудящихся и другие нужды. Эти выплаты значительно повышают реальную заработную плату рабочих и служащих.  [25]

Неблагоприятные условия труда могут иметь своим результатом: а) снижение работоспособности вследствие повышенного утомления; б) увеличение внутрисменных потерь в связи с увеличением времени на отдых; в) временную потерю трудоспособности вследствие общих заболеваний ( исследованиями установлено, что от 20 до 50 % случаев временной потери трудоспособности непосредственно связаны с условиями труда на производстве); г) несчастные случаи и профессиональные заболевания.  [26]

Для этой цели, креме комплексных медицинских осмотров, рабочие обследовались в условиях стационара профпатологи-ческой клиники Министерства здравоохранения БАССР и госпитальной терапевтической клиники Башкирского медицинского института: использовались также материалы здравпунктов но временной потере трудоспособности.  [27]

У рабочих цементных заводов могут иметь место случаи профессиональных заболеваний ( пневмокониоз, пылевой бронхит, экзема, бронхиальная астма), отмечено повышение удельного веса заболеваний органов дыхания в общей заболеваемости - с временной потерей трудоспособности.  [28]

У рабочих цементных заводов могут быть такие профессиональные заболевания, как пневмокониоз, пылевой бронхит, кохлеарный неврит, бронхиальная астма и др.; выявляется повышение удельного веса заболеваний органов дыхания в общей заболеваемости с временной потерей трудоспособности.  [29]

Раскройные работы на начальных стадиях технологического процесса изготовления белья, штор, шарфов, платков связаны с использованием высокой стоимости раскройных штампов и лимитируемых тканей и вероятностью получения рабочим серьезных травм ( увечий рук) раскройными штампами с временной потерей трудоспособности и освобождением от работы.  [30]



Страницы:      1    2    3    4