Cтраница 1
Предоставление сокращенного рабочего дня регулируется постановлением Государственного Комитета по вопросам труда л заработной платы Совета Министров СССР и Президиума ВЦСПС от 24 / ХП I960 г., устанавливающим список производств, цехов, работ и должностей, дающих право на сокращение рабочего дня по вредности условий труда. [1]
Графики предоставления сокращенного рабочего дня, сокращенной рабочем недели и свободных от работы дней утверждаются руководителями предприятий ( учреждений, организаций) но согласованию с профсоюзными комитетами, комитетами комсомола и директорами соответствующих школ. [2]
Графики предоставления сокращенного рабочего дня, сокращенной рабочей недели и свободных от работы дней в соответствии с пунктами 7, 8 и 9 настоящего Положения утверждаются руководителями предприятий, учреждений, организаций по согласованию с профсоюзными комитетами, комитетами комсомола и директорами соответствующих школ. [3]
Графики предоставления сокращенного рабочего дня или сокращенной рабочей недели для лиц, успешно обучающихся без отрыва от производства в общеобразовательных школах, утверждаются руководителями предприятий по согласованию с профкомом и директорами соответствующих школ. [4]
Графики предоставления сокращенного рабочего дня, сокра - nieimci. Положения утверждаются руководителями предприятий, учреждений, организаций по согласованию с профсоюзными комитетами, комитетами комсомола и директорами соответствующих школ. [5]
Графики предоставления сокращенного рабочего дня, сокращенной рабочей недели и свободных от работы дней утверждаются руководителями предприятий по согласованию с профсоюзными комитетами, комитетами комсомола и директорами соответствующих школ. [6]
Установить, что графики предоставления сокращенного рабочего дня или сокращенной рабочей недели для лиц, успешно обучающихся без отрыва от производства в V-XI классах школ рабочей и сельской молодежи - вечерних ( сменных, сезонных) и заочных общеобразовательных школ, утверждаются руководителями предприятий, строек, учреждений и организаций по согласованию с фабрично-заводскими комитетами профессионального союза и директорами соответствующих школ. [7]
Руководители предприятий могут предоставлять без ущерба для производственной деятельности рабочим и служащим, обучающимся в средних общеобразовательных вечерних ( сменных) и заочных школах, по их желанию, в период учебного года один-два свободных от работы дня в неделю без сохранения заработной платы. Графики предоставления сокращенного рабочего дня, сокращенной рабочей недели и свободных от работы дней утверждаются руководителями предприятий по согласованию с комитетами профсоюза, комитетами комсомола и директорами соответствующих школ ( 7, пп. [8]
На основании разъяснения Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС от 12 июля 1967 г. № 343 / П-18 с введением пятидневной рабочей недели общее количество свободных рабочих часов, предоставляемых рабочим и служащим, успешно обучающимся без отрыва от производства в школах рабочей и сельской молодежи ( для лиц, имеющих 7 - ч рабочий день - 252 ч, для лиц, имеющих сокращенный 6 - ч рабочий день - 216 ч), сохраняется, а число рабочих дней изменяется в зависимости от продолжительности рабочей смены. Графики предоставления сокращенного рабочего дня или сокращенной рабочей недели утверждаются руководителями предприятий, учреждений и организаций по согласованию с ФЗМК профсоюза и директорами соответствующих школ. [9]
На практике графики предоставления учащимся сокращенного рабочего дня, сокращенной рабочей недели и свободных от работы дней утверждаются руководителями предприятий по согласованию с директорами соответствующих школ. При невозможности предоставления сокращенного рабочего дня или недели по условиям производства допускается суммирование этого времени и предоставление его в период наименьшей занятости на производстве. [10]