Cтраница 1
Преимущество новой системы в том, что заданный режим обеспечивается при любой производительности осветлителя, любой крепости известкового молока, при нестабильной работе дозатора и больших колебаниях карбонатной жесткости исходной воды. Система отличается простотой в осуществлении на действующих установках с использованием как серийной, так и специально приспособленной аппаратуры и оборудования. [1]
Преимущества новой системы по сравнению с обогревом пола трубами видны из следующих данных: излучающая по-зерхность больше в 5 раз ( 0 93 м2 и 0 18 м2 на 1 м2 площади юла соответственно), масса конструкции меньше почти в 3 6 раза ( 18 кг / м2 и 120 кг / м2), высота конструкции меньше в 2 раза ( 40 мм против 80 мм), средняя температура входящей зоды ниже ( около 30 С против около 50 С), система готова к эксплуатации непосредственно после укладки, в то время как прежняя - через 20 дней. Фирмой Knauf ( ФРГ) предложена более эффективная система обогрева пола в старых постройках. Вода в этом случае протекает по всей площади плоских обогревательных элементов, соединенных коллекторами. Общая высота конструкции не превышает 30 мм. [2]
Преимущества новой системы были настолько очевидны, что большинство крупных американских компаний, представлявших до этого совокупность многочисленных производственных единиц, постепенно перешли к многоподразделенческой структуре, состоящей из множества автономных подразделений, диверсифицировав их производство. [3]
Преимущества новой системы управления и организации производства буровыми работами проявляются в улучшении технико-экономических показателей производства. [4]
Преимущество новой системы подготовки кадров заключается в том, что обучение в школах и училищах государственных трудовых резервов основано на сочетании теоретической учебы с производственным обучением в учебных мастерских и цехах базовых заводов, а также на том, что рабочие, подготовленные в системе государственных трудовых резервов, распределяются государством планомерно, соответственно задачам народнохозяйственного плана. [5]
Здесь в полной мере реализованы преимущества новой системы привода. В условиях морской буровой установки, где размещение оборудования весьма затруднено, сокращение габаритов и массы электрооборудования обеспечивает большой технико-эко-йомический эффект. [6]
Для расширения кругозора вы должны использовать преимущества новой системы совершенствования администраторов и все время продолжать изучать технику управленческой работы. Независимо от того, имеет или нет ваша компания программу повышения квалификации руководителей, такие возможности для вас есть. Изучайте имеющиеся у вас возможности и используйте их для постоянного расширения своих знаний в области управления. [7]
Профсоюзные организации должны добиваться более полного использования преимуществ новой системы планирования и экономического стимулирования для повышения эффективности основных фондов, роста производительности труда, улучшения качества и снижения себестоимости выпускаемой продукции; оказать практическую помощь хозяйственным руководителям при введении новых условий оплаты труда и дополнительных льгот, постоянно изучать влияние действующих систем оплаты труда на улучшение производственной деятельности предприятий. [8]
Комитеты и советы профсоюзов должны широко разъяснять существо и преимущества новой системы планирования и экономического стимулирования производства, распространять положительный опыт работы профсоюзных организаций в новых условиях, оказывать помощь ФЗМК в подготовке к переходу предприятий на новую систему хозяйствования, поддерживать все передовое в экономической работе и добиваться его широкого внедрения. [9]
Профсоюзные организации должны разъяснять работникам промышленности и всем трудящимся материалы и решения сентябрьского Пленума ЦК КПСС, существо и преимущества новой системы управления промышленностью, важность осуществляемых мер экономического стимулирования производства с тем, чтобы каждый рабочий, специалист, служащий ясно понимал свои задачи в области улучшения производственной деятельности предприятия. Необходимо направлять усилия трудящихся на изыскание и приведение в действие имеющихся резервов промышленности, главными из которых являются повышение эффективности производства, рост производительности труда и улучшение качества продукции, увеличение отдачи капитальных вложений и производственных фондов, осуществление строжайшего режима экономии. [10]
Вместе с тем анализ производственной деятельности завода показывает, что профсоюзная организация и хозяйственные руководители имеют возможность полнее использовать преимущества новой системы хозяйствования для дальнейшего повышения эффективности производства, роста производительности труда. В ряде случаев несвоевременно принимаются меры по устранению недостатков в организации производства и труда. На заводе еще не полностью используются некоторые виды оборудования. Имеют место внутрисменные простои, непроизводительные расходы и потери рабочего времени. [11]
Вновь созданное централизованное отраслевое управление хорошо сочетается с существенным расширением прав союзных республик, предприятий и объединений, усилением экономических методов руководства - ив этом преимущество новой системы управления промышленностью. Хотелось бы предостеречь работников министерств от попыток возрождения узковедомственного подхода к делу, чем нередко грешили прежде министерства. [12]
Вновь созданное централизованное отраслевое управление хорошо сочетается с существенным расширением прав союзных республик, предприятий и объединений, усилением экономических методов руководства - и в этом преимущество новой системы управления промышленностью. Хотелось бы предостеречь работников министерств от попыток возрождения узковедомственного подхода к делу, чем нередко грешили прежде министерства. [13]
Вместе с тем ЦК КПСС отмечает, что уровень организаторской и воспитательной работы многих партийных организаций еще не отвечает современным требованиям, не в полной мере используются преимущества новой системы хозяйствования. Улучшение экономических показателей на многих заводах и фабриках на первом этапе работы по-новому достигнуто в значительной мере за счет использования наиболее доступных резервов. В то же время слабо осуществляются мероприятия, обеспечивающие стабильные, высокие темпы развития производства, связанные с техническим перевооружением предприятий и внедрением передовых методов организации труда. В промышленности области систематически не выполняются планы внедрения новой техники, механизации и автоматизации производственных процессов, медленно повышается качество и технический уровень выпускаемой продукции. [14]
ЦК профсоюзов рабочих и служащих сельского хозяйства и заготовок, рабочих пищевой промышленности, республиканским и областным комитетам профсоюзов больше оказывать практической помощи рабочим комитетам совхозов в осуществлении мер по улучшению экономической работы хозяйств, с тем чтобы наиболее полно использовать преимущества новой системы хозяйствования в повышении эффективности сельскохозяйственного производства, росте производительности труда и снижении себестоимости продукции. [15]