Cтраница 1
Ленинский принцип демократического централизма создает условия сочетания централизованного руководства предприятием со стороны государства с известной самостоятельностью самого предприятия. [1]
Ленинский принцип демократического централизма положен в основу построения хозяйственного управления во всех социалистических странах, разумеется, с учетом их особенностей. Он нацеливает не на взаимоисключение, а на обоюдное развитие, углубление обоих начал - совершенствование централизованного руководства при одновременном расширении инициативы и самостоятельности трудовых коллективов, каждого работника. [2]
Воплощением ленинского принципа демократического централизма явилось утвержденное в 1965 г. Положение о социалистическом государственном производственном предприятии, которое распространяется и на строительные организации. Перевод этих организаций на новые условия хозяйствования ( с 1970 г.) проводится после тщательной подготовки, при выполнении ими заданий по снижению себестоимости и плана накоплений и при наличии условий, обеспечивающих в год перехода на эту систему дополнительное снижение себестоимости работ в размерах, необходимых для образования фондов экономического стимулирования без потерь для государственного бюджета. [3]
В соответствии с ленинским принципом демократического централизма планы разрабатываются на основе сочетания централизованного планирования с инициативой предприятия. Это обеспечивается составлением плана в два этапа. В первом этапе объединение, предприятие разрабатывает предложения к основным направлениям ( контрольным цифрам) развития производства, которые затем обсуждаются в вышестоящем органе. [4]
Хрестоматийными для нас стали ленинские принципы демократического централизма, единства политического и хозяйственного руководства, плановости, научности, экономичности, социалистического стимулирования и др. Принципы управления не есть нечто застывшее, они несут в себе черты конкретно-исторического периода развития, сохраняя свою сущность, но меняя формы и рамки практической реализации. Особенно наглядно можно проследить эти процессы в условиях коренной перестройки управления экономикой. Так, основополагающий принцип демократического централизма сегодня расширяет свои границы, формы реализации и как бы охватывает и пронизывает все другие принципы управления. [5]
Управление предприятием основано на ленинском принципе демократического централизма, который выражается в сочетании централизованного государственного руководства предприятием с творческим участием в этом процессе всего производственного коллектива. [6]
Такая система водного законодательства соответствует ленинскому принципу демократического централизма и социалистическим принципам федеративного устройства нашего государства - Союза Советских Социалистических Республик. [7]
Управление социалистической экономикой базируется на ленинском принципе демократического централизма. Этот принцип требует строгого соблюдения единоначалия во всех звеньях производственного процесса наряду с вовлечением широких масс рабочих и служащих в управление хозяйством. Тем самым обеспечивается сочетание наибольшего простора для развертывания творческой энергии и инициативы самых широких трудящихся масс с тем единством цели и единством воли, без чего немыслимо нормальное функционирование крупного производства, современного высокоразвитого народнохозяйственного организма. [8]
Незыблемую основу организационного строения партии составляет ленинский принцип демократического централизма. Он гармонически сочетает организованность и строжайшую дисциплину с самой широкой внутрипартийной демократией. На основе накопленного партией опыта проект Устава развивает этот незыблемый ленинский принцип партийного строительства. [9]
Съезд подчеркивает, что неуклонное соблюдение ленинского принципа демократического централизма должно и впредь быть непреложным законом жизни партии, как решающее условие ее крепости и дееспособности. В каждой партийной организации следует обеспечить активное участие всех коммунистов в обсуждении, выработке и осуществлении партийных решений, развивать принципиальную критику и самокритику - испытанный метод исправления недостатков и улучшения дела. Необходимо и дальше улучшать внутрипартийную информацию, полнее использовать ее как важный инструмент руководства, средство воспитания и контроля. [10]
Съезд подчеркивает, что неуклонное соблюдение ленинского принципа демократического централизма должно и впредь быть непреложным законом жизни партии, как решающее условие ее крепости и дееспособности. В каждой партийной организации следует обеспечить активное участие всех коммунистов в обсуждении, выработке и осуществлении партийных решений, развивать принципиальную критику и самокритику - испытанный метод исправления недостатков и улучшения дела. Необходимо и дальше улучшать внутрипартийную информацию, полнее использовать ее как важный инструмент руководства, средство воспитания и контроля. [11]
Съезд подчеркивает, что неуклонное соблюдение ленинского принципа демократического централизма должно и впредь быть непреложным законом жизни партии, как решающее условие ее крепости и дееспособности. В каждой партийной организации следует обеспечить активное участие всех коммунистов в обсуждении, выработке и осуществлении партийных решений, развивать принципиальную критику и самокритику-испытанный метод исправления недостатков и улучшения дела. Необходимо и дальше улучшать внутрипартийную информацию, полнее использовать ее как важный инструмент руководства, средство воспитания и контроля. [12]
Съезд подчеркивает, что неуклонное соблюдение ленинского принципа демократического централизма должно и впредь быть непреложным законом жизни партии, как решающее условие ее крепости и дееспособности. В каждой партийной организации следует обеспечить активное участие всех коммунистов в обсуждении, выработке и осуществлении партийных решений, развивать принципиальную критику и самокритику - испытанный метод исправления недостатков и улучшения дела. Необходимо и дальше улучшать внутрипартийную информацию, полнее использовать ее как важный инструмент руководства, средство воспитания и контроля. [13]
Современная система экономического стимулирования основывается на ленинском принципе демократического централизма в руководстве народным хозяйством, на сочетании централизованного планирования с хозяйственной инициативой, инициативой коллективов предприятий на базе повышения материальной заинтересованности работников и использования экономических рычагов. [14]
Участие коллектива в управлении предприятием вытекает из ленинского принципа демократического централизма. Формы привлечения коллектива предприятия к управлению производством различны. Постоянные производственные совещания занимаются развитием и совершенствованием производственно-хозяйственной деятельности предприятия, улучшением условий труда и быта, ростом производительности труда, улучшением качества и снижением себестоимости продукции. Партийная организация на предприятии осуществляет идейно-политическую работу и воспитание коллектива в духе преданности делу строительства коммунизма. [15]