Cтраница 1
Необходимые затраты труда на работы, подлежащие выполнению, могут быть выражены через нормы рабочего времени или нормы выработки. [1]
Обоснованные нормы позволяют рассчитать необходимые затраты труда на изготовление продукции ( выполнение объемов работ); они являются основой рационального распределения труда на предприятии, установления пропорций между профессиями, участками, цехами. Нормирование труда позволяет обеспечить условия для равной интенсивности и напряженности труда не только на одинаковых, но и на разнородных работах. [2]
С совершенствованием процесса произ-ва необходимые затраты труда на его осуществление сокращаются, а следовательно, не остаются неизменными и нормы труда, устанавливающие величину этих затрат. В связи с этим по мере изменения условий произ-ва осуществляется пересмотр норм. Предприятиям предоставлено право при пересмотре норм на основе организационно-техннч. [3]
Нормативы численности и средней тарифной ставки характеризуют необходимые затраты труда ремонтников. [4]
Исчисленная таким образом себестоимость разведанных запасов полезных ископаемых будет отражать региональные обдественно необходимые затраты труда на разведку полезных ископаемых. [5]
Организация трудовых процессов не может быть эффективной без установления норм, точно определяющих необходимые затраты труда. Внедрение технически обоснованных норм является предпосылкой к применению на производстве более совершенной технологии и прогрессивной организации труда. [6]
В регламенте отражается содержание деятельности мастеров и других руководителей производственных подразделений по контролю качества продукции, устанавливаются необходимые затраты труда на контроль, формы взаимосвязи с другими инженерно-техническими работниками и рабочими, определяется ответственность за контроль. Регламентом определяется состав, периодичность и трудоемкость работ по контролю, выполняемых рабочими, непосредственно подчиненными мастерам. Регламент является не только организационным, но и правовым документом, позволяющим рационально организовывать контрольную деятельность и оценивать ее эффективность. [7]
Рассчитанные таким образом нормы численности, во-первых, могут иметь значительные отклонения от целых чисел, а во-вторых, укрупненно характеризуют необходимые затраты труда. Поэтому во всех случаях они должны проверяться с помощью фотографии рабочего дня. [8]
Следовательно, для организации заработной платы, установления ее уровня в соответствии с количеством и качеством труда нужны нормы, предусматривающие действительно необходимые затраты труда. [9]
Закон стоимости регулирует производственные отношения в обществе обособленных товаропроизводителей по поводу включения индивидуального, частного труда в общественный труд при помощи количественного сопоставления через единую меру-общественно необходимые затраты труда. [10]
Расчет необходимых затрат труда и зарплаты рабочих ла основных строит. Единым нормам и расценкам, ведомственным и местным, с учетом местных условий, плана технич. Потребность в материальных ресурсах определяется по производственным нормам расхода строительных материалов и комплектовочным ведомостям, разрабатываемым в составе проектов произ-ва работ. Необходимые затраты труда, зарплаты и материалов на работы, выполняемые за счет накладных расходов, связанные с осуществлением строительства в зимнее время, и другие работы определяются по спец. Потребность в строительных машинах определяется по плановым нормам расхода ма-шино-смен на единицу укрупненных комплексов работ или по плановым нормам производительности машин в единицу времени. Укрупненные производственные калькуляции затрат труда и зарплаты, производственные нормы расхода строительных материалов и другие нормативы разрабатываются строительными министерствами и крупными территориальными строительными и монтажными орг-циями. Эти нормы систематически пересматриваются с учетом повышения технич. [11]
В настоящее время в промышленно развитых странах разработано и применяется большое число различных систем М.н.: МТМ ( системы измерения методов работы), МТА ( анализ времени и движений), Уорк фэк-тор ( система факторов трудности работ), МОДАПСТ ( система укрупненных нормативов); различные разновидности систем МТМ: МТМ-1; МТМ-2; МТМ-3; МТМ-В и др. На основе системы МТМ и ее модификаций разработаны и успешно применяются автоматизированные системы проектирования трудовых процессов. В СССР в 1980 - х гг. Институтом труда с участием ряда отраслевых организаций разработана отечественная базовая система микроэлементных нормативов времени - БСМ, представляющая собой систему универсального назначения для использования в различных отраслях промышленности. Область применения систем М.н. весьма широка. Системы микроэлементных нормативов позволяют в условиях применения ЭВМ одновременно с автоматизированным проектированием технологического процесса производить расчет норм времени, определять еще до начала производства необходимые затраты труда, сравнивать их с предельно допустимыми, изыскивать возможности снижения затрат труда. [12]