Работа - служба
Cтраница 1
Работа службы по охране природы осуществляется по плану, утвержденному главным инженером завода. [1]
Работа службы ПР в кризисных ситуациях многогранна и ответственна. Но ключевое значение имеет ее способность обеспечить оптимальные коммуникации не только в рамках организации, но главным образом вне ее. Обычно критическая ситуация возникает внезапно, и для того, чтобы она возникла на предприятии, достаточно на какое-то время притупить бдительность менеджмента. В критической ситуации необходимо применение методов коммуникаций, выходящих за рамки обычных и общепринятых в ПР. Одни из них специфичны и используются только в критических ситуациях, другие - являются общепринятыми, но используются в новом качестве, способствуя более эффективному осуществлению коммуникаций. Оба этих вида коммуникаций, используемые в критических ситуациях, называются кризисными. [2]
Работа службы DNS основывается на модели клиент / сервер, когда серверы DNS ( серверы имен) содержат сведения о базе данных DNS и предоставляют их клиентам. [3]
Работа службы защиты должна проводиться планомерно в соответствии с квартальными и годовыми графиками, утверждаемыми главным энергетиком предприятия. [4]
Работа службы управления банком данных и ее взаимодействие со смежными службами подотраслевой АСУ должны определяться соответствующими положениями и нормативными документами. [5]
Работа служб занятости может быть более эффективной и целенаправленной, если при них будут функционировать социологические и социально-психологические службы либо в их штате будут социологи и социальные психологи. Изучение проблем, анализ социальных процессов и явлений, связанных с безработицей, осуществляется более эффективно и дифференцированно социологическими методами. [6]
Работа службы ДОУ регламентируется положением о ней, которое разрабатывается на основе настоящего Примерного положения. Деятельность работников службы ДОУ регламентируется должностными инструкциями, которые закрепляют рациональное разделение труда, предусматривают равномерную загрузку работников, распределение работ по сложности выполнения и квалификации исполнителей. Должностные инструкции разрабатываются службой ДОУ и утверждаются ее руководителем или его заместителем. При изменении функций и задач службы ДОУ должностные инструкции пересматриваются. [7]
Работа службы гигиены труда определяется путем оценки нужд предприятия. Факторы, которые влияют на то, какой тип службы гигиены труда должен использоваться, включают потенциальные риски обычных операций, демографию рабочей силы и заинтересованность менеджмента в гигиене труда. [8]
Работа служб гигиены труда не окупается полностью за счет страхования здоровья, и промышленные гигиенисты на предприятиях до сих пор оплачиваются правительством. Ожидается также снижение их численности и реорганизация пунктов гигиены труда. [9]
Работа служб технического контроля ослаблена, принижен их статус. Значительная часть технического контроля значительно отстает от современных требований производства, имеет низкий уровень механизации и автоматизации. До введения системы оплаты труда согласно постановлению Совета Министров СССР и ВЦСПС от 12 мая 1986 г. заработная плата контролеров была в среднем в 1 5 раза ниже зарплаты основных производственных рабочих и зависела от выполнения планов предприятия по объемным показателям, так в Минстанкопроме СССР, например, средний уровень зарплаты производственных рабочих составил 206 рублей в месяц, а контролеров ОТК - 135 рублей. [10]
Работа службы документационного обеспечения регламентируется Положением о ней, которое разрабатывается на основе Типовых задач, функций и прав службы документационного обеспечения. [11]
Работу службы в ЛПУМГ возглавляет начальник СТиС, которому подчиняются инженеры ( старшие) узлов связи на промпло-щадках ГКС или ЛЭС. [12]
 |
Структурная схема службы эксплуатации. [13] |
Работу службы на участке обеспечивает начальник участка или мастер. Участок является основной единицей службы эксплуатации: его организовывают, как правило, в каждом технологическом цехе. [14]
Работу службы занятости в настоящее время возглавляет и организует Министерство труда и социального развития Российской Федерации. В субъектах Российской Федерации создаются территориальные органы - департаменты, комитеты и центры занятости. [15]
Страницы: 1 2 3 4