Cтраница 1
Роль органа управления ЕГСЭМ на региональном уровне может быть возложена на региональный эколого-информационно-аналитиче-ский центр ( РЭИАЦ), обладающий возможностями по сбору, обработке документированию и хранению необходимой для региональных структур экологической информации, а также оформлению информации в соответствующем виде для представления на федеральный уровень ЕГСЭМ. Кроме того, РЭИАЦ должен осуществлять в рамках региона информационное обеспечение заинтересованных органов и структур. [1]
Автоматические регуляторы выполняют роль органов управления во вспомогательных цепях, а главным контуром управления является оператор, использующий ЭВМ, которая составляет документальный формуляр, где в сводном виде дается статистика хода управления процессом, и выдает данные на формате, совпадающем с форматом выдачи данных другими ЭВМ. [2]
Чем прочнее будут закладываться основы социалистического строя, говорил Ленин, тем выше будет становиться роль органов управления народным хозяйством. Из всех государственных учреждений им одним только предстоит сохранить за собой прочное место, которое будет тем более прочно, чем меньше будет надобности в аппарате чисто административном, в аппарате, ведающем только управлением. [3]
Управляемые выпрямители рассматриваются только с энергетической точки зрения, в то время как в современной технике они все больше играют роль органов управления автоматических систем - усилителе. Поэтому уже давно назрела необходимость изучения свойст управляемых выпрямителей как элементов динамических систем автома тического управления. [4]
Массовое применение электрических машин для привода производственных механизмов в промышленности и сельском хозяйстве становится все более повсеместным. Электропривод теперь все чаще выполняет роль не только источника механической энергии, но и роль органа управления и регулирования механизмов, что обусловливает повышение производительности и качества продукта производства. Широкое применение электропривода в промышленности облегчает труд рабочих. Около 70 % производимой электрической энергии превращается в механическую работу. Если считать, что механическая мощность взрослого человека в среднем составляет 50 вт, то, учитывая число людей, занятых физическим трудом в промышленности нашей страны, и масштабы производства электроэнергии в настоящее время, можно прийти к выводу, что каждый рабочий получает в среднем 16-кратное увеличение своей мускульной силы. В действительности, здесь речь идет не только о количественном возрастании, но также ( и главным образом) о качественной стороне дела, так как существуют такие производственные процессы, которые принципиально не могут быть выполнены ручным человеческим трудом. [5]
Под оформлением понимаются рассмотрение проект-но-сметной документации заказчиком ( предприятием, для которого она разрабатывается) и всесоюзным промышленным объединением, согласование с генеральным подрядчиком, реализующим проект, экспертиза и утверждение проекта. Контроль и оперативное управление осуществляются путем выбора точек процесса проектирования, подлежащих планированию и контролю, организации потоков плановой и фактической информации и определения роли органов управления в принятии решений в случае возникновения отклонений от нормального функционирования подсистемы. Поставленная цель достигается централизованной обработкой и хранением в вычислительном центре информации, поступающей от участников процесса проектирования, и сопоставлением сроков ее поступления с плановыми сроками контролируемых этапов. [6]
Выделение в распоряжение строительных участков необходимых материально-технических и финансовых ресурсов требует также предоставления им оперативно-хозяйственной самостоятельности в использовании этих ресурсов в целях выполнения установленных им производственных заданий. Как уже было отмечено, оперативно-хозяйственная самостоятельность характеризуется кругом плановых показателей, определением прав и обязанностей каждого звена, необходимых ему для решения вопросов производственно-хозяйственной деятельности, а также ослаблением планирующей, координирующей и контрольной роли органов управления за деятельностью хозрасчетных подразделений. [7]
Проблемам совершенствования организации внутреннего контроля в России уделяется все возрастающее внимание. В результате проведения оценок качества внутреннего контроля и системы управления рисками отмечается накопление положительного опыта корпоративного управления и повышение роли органов управления банков. [8]
В связи с изложенным представляют интерес результаты анализа информации о том, как учитывается индивидуальный вклад каждого работника в выполнение заданий бригады и определяется его индивидуальное вознаграждение. Материалы исследования показывают, что в 70 % бригад заработная плата распределяется с помощью коэффициента трудового участия. В 40 % случаев определение КТУ осуществляется советом бригады, в 21 7 % - непосредственно бригадирами и лишь в 8 % - общим собранием бригады. На вопрос, какой способ определения КТУ является наиболее справедливым, рабочие в 36 2 % случаев отвечали, что коэффициент должен определять совет бригады, в 35 8 % - общее собрание бригады. Это свидетельствует о стремлении повысить роль коллективных органов управления бригадой, и прежде всего общего собрания, в распределении заработной платы. [9]
В связи с изложенным представляют интерес результаты анализа информации о том, как учитывается индивидуальный вклад каждого работника в выполнение заданий бригады и определяется его индивидуальное вознаграждение. Материалы исследования показывают, что в 70 % бригад заработная плата распределяется с помощью коэффициента трудового участия. В 40 % случаев определение КТУ осуществляется советом бригады, в 21 7 % - непосредственно бригадирами и лишь в 8 % - общим собранием бригады. На вопрос, какой способ определения КТУ является наиболее справедливым, рабочие в 36 2 % случаев отвечали, что коэффициент должен определять совет бригады, в 35 8 % - общее собрание бригады. Это свидетельствует о стремлении повысить роль коллективных органов управления бригадой, и прежде всего общего собрания, в распределении заработной платы. [10]