Cтраница 1
Система органов управления трудовыми ресурсами охватывает органы законодательной, исполнительной и судебной власти. В нашей стране в эту систему входят различные комитеты Совета Федерации и Государственной Думы, Минтруда РФ и подведомственные ему организации, Конституционный, Верховный, Высший Арбитражный и федеральные суды. [1]
Структура в системе органов управления рассматривается, во-первых, как устойчивая связь, т.е. взаимодействие элементов управления, во-вторых, как схема распределения общего объема функций органа управления между структурными подразделениями и схема их взаимодействия. [2]
Пожарная охрана - система органов управления, сил и средств, предназначенных для предупреждения и тушения пожаров. [3]
Законом Об изменении системы органов управления промышленностью и преобразовании некоторых других органов государ ственного управления от 2 октября 1965 г. был образован союзно-республиканский Государственный комитет Совета Министров СССР по материально-техническому снабжению. На этот Государственный комитет и созданные в союзных республиках республиканские Главные управления возложены функции материально-технического снабжения народного хозяйства, осуществляемого через подчиненные им базы, склады и магазины территориальных управлений. [4]
Закон об ООПС определяет систему органов управления охраной окружающей природной среды как органы федеральной государственной власти общей и специальной компетенции. Специально уполномоченные федеральные государственные органы ( ст. 7 Закона) - органы государственного управления, осуществляющие свои функции на всей территории России самостоятельно и через свои территориальные органы. [5]
Две других вертикали в системе органов управления РСЧС занимают функциональная и ведомственная подсистемы. [6]
Государственное регулирование отношений недропользования осуществляется через систему органов управления, определение задач, функций и полномочий которых базируется на законодательно закрепленном разграничении компетенции органов власти РФ, субъектов РФ и органов местного самоуправления в сфере отношений недропользования. [7]
Законом Союза Советских Социалистических Республик об изменении системы органов управления промышленностью и преобразования некоторых других органов государственного управления ( статья 7), принятого 2 / Х 1965 г. Шестой сессией Верховного Совета СССР, рассмотрение всех возникающих в ходе выполнения плана вопросов межотраслевого характера по промышленности, расположенной на территории каждой союзной республики, разработка предложений по этим вопросам возлагаются на Госпланы союзных республик. [8]
Расширение сферы действия хозяйственного расчета, переход всей системы органов управления на самоокупаемость и самофинансирование преобразуют систему управления строительством, делают ее способной к ускорению, ставят в уровень задач, выдвинутых XXVII съездом КПСС. [9]
В связи с принятием 2 октября 1965 г. Верховным Советом СССР Закона об изменении системы органов управления промышленностью и преобразовании некоторых других органов государственного управления совнархозы прекратили свою деятельность в январе 1966 г. Не приводится. [10]
Организация и формы контроля находятся в безусловной зависимости от характера распределения полномочий и ответственности в системе органов управления. Видимо, чем больше власти в руках отдельных лиц, тем жестче должен быть контроль, особенно снизу. [11]
Оптимизация деятельности оператора утверждается не только рациональной организацией средств индикации, но и в равной степени организацией системы органов управления. [12]
В этих положениях и уставах определяются цели и задачи межколхозных организаций, порядок их создания и характер деятельности, система органов управления и их функции, вопросы организации и оплаты труда работников предприятия, устанавливаются правовой режим его имущества и средств, основания и порядок прекращения деятельности. На базе примерных ( типовых) положений и уставов межколхозные организации разрабатывают и принимают собственные положения ( уставы), которые непосредственно и определяют их правовой статус. [13]
Широкая унификация узлов ( одна коробка подач на все станки, фартуки и коробки скоростей унифицированы попарно), конструктивное подобие и идентичность системы органов управления позволяют упростить эксплуатацию и удешевить ремонт станков, а также ускорить обучение станочников. [14]
Считается, что основные отличия между ними содержатся в таких аспектах: законодательное регулирование, ключевые участники и основатели корпорации, характеристики структуры владения акциями, система органов управления и принципы распределения полномочий между ними, организация вторичного рынка ценных бумаг, механизмы взаимодействия между основными участниками. [15]