Cтраница 2
Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов и другие руководящие, методические и нормативные материалы по оперативному управлению производством; профиль, специализацию и особенности структуры предприятия, перспективы его развития; основы технологии производства продукции предприятия, организацию производства в отрасли и на предприятии; номенклатуру выпускаемой предприятием продукции, виды выполняемых работ и услуг; производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования предприятия, правила его эксплуатации; порядок и методы производственного планирования, специализацию и территориальное расположение подразделений предприятия, производственные связи между ними; системы и методы учета хода производства; положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации; организацию работы производственных складов, транспортных и погрузочно-разгрузочных работ на предприятии; стандарты и технические условия на поставку выпускаемой предприятием продукции; передовой отечественный и зарубежный опыт в области оперативного управления производством; основы экономики, органи-зации труда и управления; основы трудового законодательства; пра-вила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. [16]
Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы по вопросам производственного планирования и оперативного управления производством; организацию производственного планирования и диспетчирования на предприятии; производственные мощности предприятия и его подразделений; специализацию подразделений предприятия и производственные связи между ними; номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ ( услуг); организацию работы производственных складов, транспортных и погрузочно-разгрузочных работ на предприятии; основы технологии производства продукции предприятия; технические требования, предъявляемые к продукции предприятия, организацию оперативного учета хода производства и сдачи готовой продукции; организационную технику и средства механизации оперативного учета и регулирования хода производства; основы экономики, научной организации труда; организацию производства и управления; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. [17]
Исходными данными для расчета являются: число автомобилей, обслуживаемых СТО в год, и тип станции обслуживания ( комплексиая или специализированная); среднегодовой пробег обслуживаемых автомобилей ( для городских станций); число заездов автомобилей на станции обслуживания в год ( для городских станций) и в сутки ( для дорожных станций); режим работы станций обслуживания; режим ТО и ремонта автомобилей; виды выполняемых работ ( только для специализированных станций); количество продаваемых автомобилей. [18]
Для оплаты труда рабочих машиностроительной промышленности применяется тарифная система, состоящая из тарифной сетки, тарифных коэффициентов и тарифных ставок. На машиностроительных заводах все виды выполняемых работ оценивают по единой шестиразрядной тарифной сетке. Тарифный коэффициент показывает, во сколько раз часовая тарифная ставка рабочего соответствующего разряда превышает ставку рабочего первого разряда. [19]
В процессе проектирования ПЛ выбирается тип конвейерного устройства. При этом во внимание принимаются следующие факторы: масса и габариты изделий; виды выполняемых работ; возможности расположения несущего органа в пространстве; возможности рационального обеспечения ПЛ комплектующими изделиями. [20]
На предприятиях производственной базы, как и во всех других производствах, объектом калькулирования выступают продукты этих производств. В зависимости от технологии и характера продукции объектом калькулирования могут явиться выпускаемые изделия пли виды выполняемых работ. [21]
В практике организации хозрасчета внутри предприятий ( объединений) машиностроения применяются различные схемы построения внутризаводских цен. Все они должны соответствовать их производственной структуре, условиям планирования выпуска продукции и возможностям учета расхода ресурсов на отдельные изделия ( заказы) и виды выполняемых работ. Многие схемы построения цен включают оценку ограниченных видов производственных ресурсов - активной части основных фондов, рабочей силы, транспорта и топливно-энергетических ресурсов. Для этого используется сумма нормативной прибыли, включаемой в цену изделия принятыми в отрасли методами. [22]
Операционный листок ( форма № ОВС-2) применяется для учета выполненных работ в разрезе операций. Составляется операционный листок в одном экземпляре в момент приемки документов от заказчика и передается вместе с пачками документов по мере их прохождения в соответствии с технологическим процессом обработки информации. Наименование и код операций технологического процесса на постоянные виды выполняемых работ могут быть отпечатаны типографским способом. Как видно из формы № ОВС-2, операционный листок может быть заполнен по одному коду заказчика на одну или несколько пачек документов. [23]
Наряду со структурой заказов, с помощью которой идет доставка товара, необходимо выделить отдельно важные функции центрального управления, например работу с персоналом. Общая культура обслуживания должна всегда проявляться в деятельности различных отделов организаций, что способствовало бы развитию доверия между сотрудниками и клиентами. В различных корпоративных образованиях назначение на определенные должности происходит по-разному. В модели, изображенной на рис. 8.5, и нижеследующем тексте перечисляются, в общем, все виды выполняемых работ, а также критерии отбора на них и квалификационные требования, необходимые для их выполнения. [24]
Опыт предприятий ряда министерств ( Минтяжмаша, МПСС и др.) показывает, что при создании соответствующих условий нормирование труда с помощью нормативов времени может найти широкое распространение. Практика подтверждает необходимость и целесообразность создания в составе отдела труда и заработной платы бюро научной организации труда, в функции которого входит руководство и проведение работ по нормированию труда конструкторов, совершенствование действующих нормативных материалов. Оперативное нормирование в подразделениях должно осуществляться инженерами-нормировщиками, административно подчиненными отделу труда и заработной платы. В работе по нормированию труда целесообразно участие специалиста-конструктора, который может правильно проанализировать содержание труда, выявить виды выполняемых работ, оценить целесообразность их проведения, установить содержание конструкторских документов, оценить сложность и новизну создаваемых изделий. [25]
Наряду со структурой заказов, с помощью которой идет доставка товара, необходимо выделить отдельно важные функции центрального управления, например работу с персоналом. Общая культура обслуживания должна всегда проявляться в деятельности различных отделов организаций, что способствовало бы развитию доверия между сотрудниками и клиентами. В различных корпоративных образованиях назначение на определенные должности происходит по-разному. В модели, изображенной на рис. 8.5, и нижеследующем тексте перечисляются, в общем, все виды выполняемых работ, а также критерии отбора на них и квалификационные требования, необходимые для их выполнения. [26]
Все разработки выполняются по самым современным методикам с применением эффективных программных средств. Заказчиками и партнерами Компании являются десятки отечественных и иностранных компаний. Компания является членом ряда профессиональных объединений и имеет лицензии на все виды выполняемых работ. [27]