Cтраница 1
Функциональное состояние организма человека, определяющее его общую и профессиональную успешность в труде, прежде всего зависит от показателей сердечно-сосудистой, нервной и дыхательной систем и степени физической работоспособности. В качестве этих показателей используются следующие: максимальное и минимальное артериальное давление, частота пульса, жизненная емкость легких, сдвиги физиологических функций организма при выполнении дозированных нагрузок. [1]
На этом этапе проводится исследование функционального состояния организма человека при работе и устанавливается уровень функционирования систем организма человека при обслуживании оборудования на конкретном рабочем месте. [2]
Они могут оказывать неблагоприятное воздействие на функциональное состояние организма человека, его самочувствие, эмоциональную и интеллектуальную сферы и приводить к стойкому снижению работоспособности и ( или) нарушению состояния здоровья работающих. [3]
Физиология труда - это наука, изучающая изменения функционального состояния организма человека под влиянием его трудовой деятельности и обосновывающая методы и средства организации трудового процесса, направленные на поддержание высокой работоспособности и сохранения здоровья работающих. [4]
Характер и организация трудовой деятельности оказывают существенное влияние на изменение функционального состояния организма человека. Многообразные формы трудовой деятельности делятся на физический и умственный труд. [5]
Совокупность опасных и вредных факторов можно разделить на четыре группы, относящиеся соответственно: 1) к деятельности и функциональному состоянию организма человека; 2) к работе и свойствам машин; 3) к составу, реакциям и свойствам производственной среды; 4) к структуре и функции человеко-машинной системы, биотехнического комплекса. Каждая группа факторов и каждый фактор в отдельности отличаются по степени и виду воздействия на работоспособность, безопасность человека, его физическое, психофизиологическое и психическое состояние. [6]
Проводимые физиологические исследования позволяют охарактеризовать влияние комплекса эргономических факторов, присущих исследуемым системам ( применительно к конкретным рабочим местам), на функциональное состояние организма человека. [7]
Под условиями труда понимается совокупность элементов производственной среды ( химических, физических, биологических) и собственно трудового процесса ( психофизиологических), оказывающих влияние на функциональное состояние организма человека - его здоровье, работоспособность, удовлетворенность трудом, процесс воспроизводства рабочей силы и эффективность труда. [8]
Отсюда ясно, что определение работоспособности по показателям производительности труда, как это предлагает ряд авторов, неоправданно прежде всего потому, что оно довольно часто неправильно отражает функциональное состояние организма человека. [9]
Объективной основой для оценки изменений, возникающих в организме человека, может служить тяжесть труда, которая определяется по степени воздействия совокупности элементов условий труда, фактически имеющихся на рабочем месте, на функциональное состояние организма человека. По своему биологическому значению все конкретные и частичные функциональные состояния организма могут быть отнесены к одному из трех классов: нормальному, пограничному ( переходному между нормой и патологией) или патологическому. [10]
Психофизиологические производственные факторы - это факторы, обусловленные особенностями характера и организации труда, параметров рабочего места и оборудования. Они могут оказывать неблагоприятное воздействие на функциональное состояние организма человека, его самочувствие, эмоциональную и интеллектуальную сферы и приводить к стойкому снижению работоспособности и нарушению состояния здоровья. [11]
Условия труда считаются нормальными, если КЗКП. Равенство этих показателей, а также небольшое превышение КЗ над КП характеризует пограничное функциональное состояние организма человека - между нормой и патологией. Значительное превышение КЗ над КП приводит к кислородной недостаточности, истощению жизненных сил, непроходящему утомлению организма и в конечном счете к патологическим нарушениям. [12]
В методических рекомендациях НИИТруда определены все объективные факторы, характеризующие условия труда. Их явное и скрытое влияние формирует соответствующие медико-физиологические признаки, симптомы в функциональном состоянии организма человека. Анализ этих признаков, их сложного комплексного проявления позволяет количественно оценить ( числом баллов) биологическую значимость каждого и всей совокупности факторов условий труда, их вклад в тяжесть и напряженность выполняемой работы. [13]
В этом документе технические параметры СИЗОД определены в зависимости от степени их влияния на функциональное состояние организма человека. [14]
Экспертный метод может быть применен в сочетании с инструментальным и расчетным методами. Инструментальный метод, например, полезен при определении тех параметров оборудования, которые обусловливают, его соответствие гигиеническим требованиям и антропологическим характеристикам человека. Инструментальный метод применяют также в эксперименте при определении показателей функционального состояния организма человека, работающего на оцениваемом оборудовании, а также при пррведении модельных исследований. Расчетным методом осуществляют определение показателей, используя значения параметров, найденные инструментальными методами. [15]