Cтраница 3
Сначала большинство людей, с которыми мы разговаривали, хотели уверить нас, так же, как они уверяли своих коллег и друзей, что все прекрасно, все идет нормально, что они никогда не допустят у себя стрессовых состояний, и, вообще, живут хорошо. Это были ответы, подобные тем, которые обычно получают устроители социологических опросов на свои поверхностные вопросы о том, доволен ли человек своей жизнью. [31]
Не лишне будет еще раз напомнить о необходимости оптимального применения требований и поощрений в учебном процессе, так как при несоблюдении чувства меры неизбежны в первом случае мотивы страха, боязни, постоянного ожидания наказания, а в другом - при неумеренных поощрениях - развитие честолюбивых мотивов, которые создают постоянные стрессовые состояния, изматывающие нервную систему. [32]
Тепловые аномальные поля, возникающие из-за тепловыделения промышленности и транспорта, оказывают воздействие не только на образование купола теплоты над городом, но и непосредственно на природные среды, в частности приводят к изменению микроклимата, иссушению воздуха и почв, что неблагоприятно влияет на растительность и ведет к ее стрессовому состоянию. Так, по результатам космического мониторинга территории г. Москвы в инфракрасной области спектра ( март, 1997 г.) установлено, что участки с положительными контрастными тепловыми аномалиями занимают более четверти территории города. Высоко - и среднеконтрастные тепловые аномалии ( более 3 по сравнению с фоновыми - на окраинах города и в пригородах с сохранившимся природным ландшафтом) сосредоточены в центральной части и вдоль автомагистралей. [33]
В то же время в экстремальных ситуациях, когда возрастает ее ответственность, а следовательно, усиливается напряженность ее управленческой позиции, она нередко теряется. Стрессовое состояние нарушает внутренние механизмы ее саморегуляции. Группа знает этот недостаток руководителя и всегда стремится помочь ей принять наиболее верное управленческое решение. Возникает явление самокомпенсаторной активности группы, когда ее инициативные предложения помогают руководителю снять напряженность. В этом чувстве группового сопереживания проявляется обратный эффект руководства. Потому, что сотрудники группы умеют по достоинству оценить плюсы и минусы своего руководителя. [34]
Стрессовые состояния обычно оказывают дезорганизующее влияние на деятельность п лишь в нек-рых случаях повышают ее эффективность. В последние годы изучению стресса были посвящены многочисл. Эти исследования дают подробное описание факторов, к-рые вызывают стрессовые состояния, их симптомов и индивидуальных различий, проявляющихся в степени устойчивости к стрессу. Вместе с тем природа стресса остается до сих пор недостаточно выясненной, что выражается в трудности провести достаточно четкую границу между стрессовыми состояниями и аффектами, между собственно эмоц. [35]
Чаще всего психическая напряженность может возникнуть у малоопытных, недостач точно подготовленных работников или у лиц, отличающихся чрезмерной эмоциональной возбудимостью, впечатлительностью, а также слабостью характера или выраженной неуравновешенностью. Очень редко стрессовое состояние возникает у сильных, волевых людей, отличающихся глубоким знанием дела, высокой эмоциональной устойчивостью и чувством ответственности за порученное дело. [36]
Человек, работающий в обычном режиме, расходуя определенное количество энергии, допускает определенное число сбоев и отказов. В стрессовом состоянии у человека возрастает расход энергии и происходит отказ в работе. По сравнению с техническими устройствами этот отказ происходит не внезапно, а в виде снижения профессионально-значимых характеристик человека-оператора. [37]
В стрессовом состоянии хочется больше курить, пить крепкий чай или кофе и, кроме того, глотать массу таблеток. [38]
При частоте колебаний волн, равной 7 герцам, человек засыпает, а при высокой частоте ( 35 Гц) путь: Наиболее приемлемое для нахождения решения проблемы - это альфа-состояние, в котором v проникают в область сознания. Неслучайно человеку в стрессовом состоянии рекомендуют успею затем все хорошо обдумать и принять решение. Альфа-состояние - основа для упорядочения м творческого начала и сосредоточенной активности. Стрессоустойчивый человек, сохраняя хладнокро на успокоение и может тут же получить подсказку в выборе решения. [39]
Получают удары током и электрики. Это может быть в стрессовом состоянии, когда в поисках неисправности электрик часто отключает и включает напряжение и, забыв, что оно включено, может коснуться токоведущих частей. К тому же при этом выключатель может быть далеко, и выключает его другой человек, сообщая об этс м по телефону или криком. В таком случае недопустима доверчивость, и прежде всего нужно выполнять технические мероприятия по безопасности. [40]
Получают удары током и электрики. Это может быть в стрессовом состоянии, когда в поисках неисправности электрик часто отключает и включает напряжение и, забыв, что оно включено, может коснуться токоведущих частей. К тому же при этом выключатель может быть далеко, и выключает его другой человек, сообщая об этом по телефону или криком. В таком случае недопустима доверчивость, и прежде всего нужно выполнять технические мероприятия по безопасности. [41]
![]() |
Фазы работоспособности человека в течение рабочего дня. [42] |
Следует знать, что в качестве стрессоров могут выступать и отдельные люди - инфарктогенные личности. Данные индивидуумы очень плодотворно продуцируют стрессовые состояния, разумеется, не у себя. [43]
К отрицательным последствиям подобного реструктурирования труда относятся не только более низкая заработная плата, но и меньшее количество льгот. Временные работники часто находятся в стрессовом состоянии, не зная, когда получат работу. Они, как правило, больше работают сверхурочно, поскольку их часто нанимают на период наибольшего напряжения в работе. Многие законодательные акты, включая постановления, принятые в сфере охраны труда и здоровья, страхования по безработице и пенсионного обеспечения, не предусматривают равной защиты работников, занятых неполный день, и временных работников. Их интересы практически не защищаются профсоюзами. [44]
Дефекты могут проявляться не постоянно, а эпизодически. Диагностик иногда вынужден перевести систему в стрессовое состояние для того, чтобы обнаружить дефекты. [45]