Cтраница 1
Западные специалисты, как правило, шире используют на практике закономерности развития нововведений, учитывают источники их возникновения, определяющие факторы и соответствующие этому социально-экономические последствия. Такой подход является традиционным для зарубежной экономической науки, и в условиях расширения товарно-денежных отношений и использования принципов рыночной экономики в нашем народном хозяйстве может быть весьма полезным. [1]
Западные специалисты высказывают различные точки зрения по поводу мер борьбы с бедностью. Одни полагают, что вышеназванные меры следует расширять, другие же считают, что программы нужно сокращать, ибо подобные программы носят дестимулирующий эффект и усиливают напряженность государственного бюджета. [2]
Западные специалисты выделяют четыре основные модели организации деятельности высших учебных заведений, принятые в странах - членах Организации экономического сотрудничества и развития ( ОЭСР): коллегиальную, политическую, бюрократическую и рыночную. [3]
По мнению западных специалистов, при изучении страхового рынка необходимо сочетать глубокий и всесторонний анализ экономических показателей с тщательным исследованием психологии страхователей, их намерений в отношении заключения тех или иных видов договоров страхования. К этой работе привлекаются квалифицированные социологи и психологи. Существенную роль в системе изучения спроса играют страховые агенты. Некоторые фирмы прибегают к услугам постоянных страхователей. [4]
Несомненным достижением западных специалистов, на наш взгляд, является понимание необходимости тесной связи процесса подготовки кадров библиотерапевтов с исследовательской деятельностью в этой области. [5]
Для большинства западных специалистов по техническому анализу метод японских свечей является новым. Поэтому, чтобы показать, как нужно строить свечи, далее в этой главе для иллюстрации метода будут использоваться стандартные столбиковые графики. [6]
Согласно оценке западных специалистов, период 1950 - - 1970 гг. можно охарактеризовать как золотой век в развитии современной международной торговли. Именно тогда наблюдался ежегодный 7 % - ный рост стоимости мирового экспорта. [7]
По оценкам западных специалистов, успех или неуспех работы предприятия сегодня почти на 90 % зависит от эффективности менеджмента. В связи с переходом российской экономики к рынку роль и значение инновационного управления приобретают для предприятий особое значение. [8]
По мнению западных специалистов, компания, нацеленная на рыночный успех, ежемесячно должна нарабатывать 10 - 12 новых идей для обновления каждой ассортиментной группы товаров. В японском менеджменте каждый работник предприятия озадачен обдумыванием нововведений на своем рабочем участке, которые в конечном итоге выливаются в совершенствование продукта. [9]
По наблюдениям японских и западных специалистов, в производственной психологии персонала японских фирм происходит переоценка ценностей, которая будет сближать их с характерными для американцев и европейцев установками, когда на первое место выходит выбор труда, а не фирмы, причем женщины выбирают его быстрее, чем мужчины. Замечено также, что японку, ориентированную на карьеру, труднее приручить, привязать к компании, поскольку стоит женщине почувствовать. [10]
В настоящее время западные специалисты в области фирменного стиля пришли к выводу, что фирменный стиль является составным элементом брэнд-стратегии ( BS) фирмы на рынке. [11]
В настоящее время западные специалисты в области фирменного стиля пришли к выводу, что фирменный стиль является составнщм элементом брэнд-стратегии ( BS) фирмы на рынке. [12]
В настоящее время западные специалисты в области фирменного стиля пришли к выводу, что фирменный стиль является составным элементом брэнд-стратегии ( BS) фирмы на рынке. [13]
По общему признанию западных специалистов, в последние десятилетия наблюдается повсеместное расхождение между этическими нормами и их соблюдением. Рост экономической преступности, характерный для всех стран, свидетельствует о кризисе деловой этики. Бжезинский пишет об этом следующее: Если не будут предприняты определенные усилия к тому, чтобы поднять значение моральных критериев, обеспечивающих контроль над обогащением как самоцелью, американское превосходство может долго не продержаться [ Коломийцев. [14]
По мнению большинства западных специалистов в области управления, подготовка и повышение квалификации руководящих кадров для различных отраслей промышленности и сельскохозяйственного производства являются не просто одним из факторов успешной деятельности той или иной фирмы, но и важнейшим условием их выживания ь острой конкурентной борьбе на мировом рынке, решающим критерием готовности корпораций к грядущим переменам в международной экономической политике. [15]