Cтраница 3
В то время было уже хорошо известно, что для повышения урожайности зерновых культур в почву необходимо вносить удобрения. Лучшие специалисты сельского хозяйства единодушно сошлись на том, что самым совершенным удобрением для злаковых растений является селитра. [31]
Основной преподавательский состав Тренинг-центра остается неизменным на протяжении уже 4 - х лет. Это лучшие специалисты города Новосибирска. Некоторые фамилии можно просто не расшифровывать - они сами говорят за себя. Но, как в любой развивающейся структуре, на смену одним ( меньшинство) приходят другие. Включаются в деятельность старые-знакомые коллеги, имеющие опыт и в практической и преподавательской деятельности. Именно в объединении принципиально важных качеств - знание предмета не только с теоретических позиций, но и с практической стороны, умение донести все это до слушателей и плюс - опора на актуальность тематики, заключается уникальность созданного коллектива Тренинг-центра. [32]
Профсоюзы н хозорганы должны широко применить систему поощрения участников соревнования. Имена лучших рабочих, лучших специалистов, лучших хозяйственников, агрономов, названия заводов п шахт, лучших совхозов и колхозов должны стать известны всей стране. [33]
Профсоюзы и хозорганы должны широко применить систему поощрения участников соревнования. Имена лучших рабочих, лучших специалистов, лучших хозяйственников, агрономов, названия заводов и шахт, лучших совхозов и колхозов должны стать известны всей стране. [34]
Это внушительный перечень, особенно если учесть, что он отражает систематическое развитие всего за пять или шесть лет. Некоторые из лучших специалистов по исследованию операций и системному анализу могут попытаться предложить новые и более сложные методы, позволяющие быстрее решить вопросы, на которые пытается дать ответ технологическое прогнозирование. [35]
Были случаи, когда госприемка предлагала ввести новые операции измерений, калибровки, алмазной расточки, добивалась запуска простаивавших станков с ЧПУ, обосновывала перед Госстандартом СССР требования пересмотра устаревших стандартов и технических условий. Ведь в госприемку направляются лучшие специалисты с тех же самых контролируемых предприятий, только раскрепощенные от узковедомственных забот и интересов. [36]
Итоги соревнования подводятся 1 раз в год комиссией объединения. Решение о присвоении звания Лучший специалист объединения принимают руководство и профсоюзный комитет ГПО. Победителям соревнования вручается Почетная грамота и выдается денежная премия. [37]
Дальновидные компании никогда не экономят на оплате труда своих работников. Они привлекают к сотрудничеству лучших специалистов, которые должны получать соответствующую уровню их компетенции зарплату. Тем самым они решают проблему текучести кадров и экономят на найме и обучении работников. [38]
На комбинате создан и успешно работает совет начальников смен и мастеров, который организует работу по обмену опытом руководителей. Совету дано право представлять лучших специалистов к присвоению классных званий: начальник смены мастер I и II классов по итогам соревнования ко Дню химика. [39]
Умение руководителя советоваться в значительной степени определяет эффективность его деятельности. Прежде всего необходимо подбирать лучших специалистов по решаемой проблеме из среды научных работников, руководителей и исполнителей. Наряду с авторитетными научными работниками следует вести поиск и среди молодых, начинающих ученых, которые склонны обычно к оригинальным предложения. [40]
Уже к маю 1930 г. из Азербайджана было отправлено 104 вагона оборудования и инструментов, 17 буровых станков, силовая станция. В новый район направили лучших специалистов, квалифицированных рабочих из трестов Азнефть и Грознефть; к октябрю 1930 г. прибыло 725 человек. [41]
Стремиться, чтобы опыт лучших специалистов широко применялся на практике всеми агрономами, зоотехниками, ветеринарными работниками, инженерами, экономистами. Всемерно повышать значение личных творческих планов специалистов - важного средства развития пх трудовой инициативы в ускорении научно-технического прогресса в сельском хозяйстве, оказывать им повседневную помощь в выполнении этих планов. Более рационально использовать труд специалистов, максимально освободить их от канцелярской работы, снабженческих и сбытовых функций, выполнения других поручений, не требующих специальной подготовки. [42]
Человек, занимающий должность не в меру своих способностей, обычно вместо того, чтобы опереться па подготовленных людей, скорее игнорирует их, не желает прислушиваться к мнениям специалистов. Поправлять с кондачка работу сотен лучших специалистов, отделываться пошло звучащими шуточками, чваниться своим правом не утвердить - разве это не позорно. Понятно, что при обсуждении кандидатур на руководящие должности в числе прочих характеристик Владимира Ильича 111116-ресовало и то, каков ум претендентов. [43]
Поправлять с кондачка работу сотен лучших специалистов, отделываться пошло звучащими шуточками, чваниться своим правом не утвердить, - разве это не позорно. [44]
Во избежание возможных ошибок в капитальных работах ЦК ВКП ( б) предлагает тресту произвести проверку имеющихся генеральных планов и проектов по каждому заводу или составить новые. К составлению планов и проектов привлечь лучших специалистов в данной области как внутри страны, так и заграничных, а также специальные строительные организации. [45]