Cтраница 3
Профсоюзы как субъекты трудового права участвуют в установлении условий труда и оплаты на всех уровнях их органов, начиная с профкома, участвующего в создании локальных норм трудового законодательства, и до высших федеральных профсоюзных органов по социально-партнерским соглашениям. Таким образом, профсоюзы являются субъектами трудового права на всех этапах правового регулирования труда, т.е. при создании норм трудового законодательства, при их применении по многим вопросам, при профсоюзном контроле за соблюдением трудового-законодательства. При этом во взаимоотношениях с администрацией они имеют права, а обязанности по содействию их осуществлению лежат на администрации. О правовом статусе профсоюзов и их конкретных правах будет сказано в гл. [31]
Совет трудового коллектива является органом трудового коллектива, выбирается и отчитывается перед общим собранием. Он в то же время является субъектом трудового права, поскольку наделен определенными правами осуществлять полномочия трудовых коллективов, в том числе и по управлению трудовыми отношениями. [32]
На государственных и муниципальных предприятиях администрация как самостоятельный субъект трудового права вступает в организационно-управленческие отношения с трудовым коллективом и с профкомом, являясь стороной этих отношений. Администрация - это не только руководитель, управляющий, но в нее входят и все должностные лица ( главные специалисты, начальники отделов и служб), имеющие в своем подчинении работников. Технические исполнители аппарата администрации производства ( машинистки, секретари и т.п.) не входят в понятие администрации. Основные обязанности администрации как представителя работодателя установлены ст. 129 КЗоТ РФ. [33]
Происходящие ныне изменения в российском обществе, его экономике находят свое отражение и в изменении субъектного состава трудового права. Так, с появлением рынка труда и безработицы появились и новые субъекты трудового права - органы службы занятости и безработные, а с урегулированием законом социально-партнерских отношений на разных уровнях появились такие субъекты, как социальные партнеры уровня выше самой организции. [34]