Cтраница 3
К наиболее важным видам многоотраслевых связей, служащих основой объединения отраслей в многоотраслевые комплексы, относятся, во-первых, производственные связи, обусловленные взаимозависимостью развития отраслей. По мере углубления отраслевого разделения труда все более увеличивается не только внутриотраслевой, но и межотраслевой обмен продуктами и услугами. Производство конечной продукции все в большей степени зависит от усилий многих отраслей. Производственные связи по поводу поставок - потребления продукции с учетом ее взаимозаменяемости и взаимодополняемости служат основой объединения отраслей в многоотраслевые комплексы, которые выделяются при наличии тесной производственной кооперации между отраслями. В этом случае при формировании многоотраслевых комплексов особое значение имеет выявление конечных ( целереализующих), обеспечивающих и вспомогательных отраслей комплекса, решается задача определения рационального соотношения профильных и непрофильных производств. Связи между отраслями осуществляются как по линии основного производства отраслей специализации ( поставки продукции с учетом ее взаимозаменяемости и взаимодополняемости), так и по линии вспомогательного и обслуживающего производства. [31]
Вместе с тем углубление разделения труда повышает роль кооперации. Усложняются взаимосвязи между исполнителями и подразделениями, возникают разрывы на стыках работ, растет структурная сложность подразделений подготовки производства. Задачей научной организации труда в этом случае является достижение максимального соответствия между структурой, сложностью и содержанием работ, выполняемых в процессе подготовки производства, и структурой, уровнем квалификации и составом выполняющих их кадров, а также рационализация связей между отдельными исполнителями и подразделениями. [32]
Учитывая изложенное, можно утверждать, что продолжительность производственного цикла при прочих равных условиях зависит от организации процесса производства. Характерно, что с углублением разделения труда создаются предпосылки для увеличения суммарных затрат времени на строительство однотипных скважин. В итоге это не только способствует снижению эффективности использования капитальных вложений при строительстве скважин, но и замедляет их ввод в эксплуатацию, а следовательно, ограничивает возможности увеличения добычи нефти. Рассмотрим это на следующем примере. [33]
В ремонтно-механических цехах возможны различные варианты пооперационного разделения труда. Следует отметить, что с углублением разделения труда возрастает доля вспомогательного времени, уменьшается доля основного времени. Поэтому оптимальная глубина разделения труда должна обеспечить минимальное суммарное время на единицу продукции. [34]
Вместе с тем развитие отраслевой и территориальной структуры производства ведет к усложнению системы хозяйственных связей между изготовителями и потребителями продукции, к возрастанию роли товарного обращения. С ростом обобществления производства, непрерывным углублением разделения труда происходит процесс специализации предприятий, которые во все возрастающих масштабах взаимодействуют с другими хозяйственными звеньями по поводу закупок необходимых им материалов и реализации своей продукции. Об этом свидетельствуют высокие темпы дифференциации отраслевой структуры промышленного производства: только за последние два-три десятилетия число отраслей и подотраслей в промышленности, по данным общесоюзных классификаторов отраслей, увеличилось более чем в 1 5 раза и превысило 360 разновидностей. [35]
В отличие от натурального производства товарное хозяйство имеет мошрые внутренние силы, вызывающие его непрерывный прогресс. К ним относятся: а) неуклонное углубление разделения труда; 6) связанное с ним совершенствование личных и технических факторов производства; в) увеличение многообразия экономических благ и соответствующее этому возвышение потребностей людей. [36]
Вертикальное разделение ( создание многих организационных ступеней) в этих условиях также может быть расширено. При этом очевидно, что внутри организации углубление разделения труда возможно только до границ, имеющих смысл. Вертикальное разделение организации тогда оптимально, когда время прохождения от принятия решения до его исполнения наиболее приемлемое. Если вертикальное разделение не оптимальное, то путь движения приказов и отчетов длиннее необходимого, появляется опасность несоответствия движения информации сверху вниз и наоборот. [37]
Крестьянину теперь недостаточно было произвести в своем хозяйстве прибавочный продукт, его необходимо было продать, превратить в деньги. Превращение ренты продуктами в денежную ренту было обусловлено углублением разделения труда, дальнейшим обособлением ремесла от сельского хозяйства, развитием товарно-денежных отношений. [38]
Возможности ее развития сравнительно ограниченны. Научно-техническая революция, порождая многие новые виды производства, ведет к углублению разделения труда и дальнейшей специализации производства. Диверсификация противостоит этому объективному процессу, ведет к формированию сложных комплексов, мало способных использовать достижения техники и организации производства. Поэтому в периоды кризисов возникает тенденция к отказу от диверсификации. [39]
По мере развития человечества связи между ранее находящимися в отрыве друг от друга этносами начинают усиливаться, и на современном этапе практически нет народов, которые находились бы в изоляции, ведя замкнутый образ жизни. Вступление этносов во взаимодействие и усиление последнего в конечном счете вызваны углублением разделения труда, развитием производительных сил, освоением новых территорий, а на современном этапе такими процессами, как глобализация, НТП, информатизация, урбанизация. Многие страны по этническому составу населения стали полиэтничными. [40]
Расширяется практика заключения соглашений между хоз. Такие соглашения ведут к более или менее устойчивым производств, связям между странами, углублению разделения труда между ними, при этом партнеры получают экономич. [41]
Подетальные задания или задания в виде комплектов деталей в условиях индивидуальной формы организации труда, как правило, на рабочие места выдавать было затруднительно. Выдавались задания по выполнению отдельных операций ( а не деталей в целом), так как в условиях углубления разделения труда на рабочем месте не представляется возможным обеспечить осуществление технологически законченного объема работ по изготовлению той или иной детали. [42]
Использование денег облегчает обмен, избавляет от необходимости поиска контрагентов, готовых обменять, скажем, шило именно и только на мыло или наоборот. Кроме того, использование денег позволяет включить в обмен промежуточные товары, не являющиеся конечными потребительскими благами, и таким образом способствует углублению разделения труда, специализации производства. Наконец, использование денег позволяет вести экономические расчеты, сопоставлять доходы и расходы, выручку и затраты, определять прибыли и убытки. [43]
Для выполнения своей главной социально-экономической функции хозяйственный руководитель должен обладать широкими профессиональными знаниями и умением применить кх на практике, прежде всего в процессе целенаправленного, координирующего и вместе с тем стимулирующего воздействия на трудовой коллектив. Как уже отмечалось, хозяйственный руководитель - центральная фигура всей системы управления, роль и значение которой по мере повышения уровня обобществления производства, углубления разделения труда и роста концентрации специализированных производств имеет четко выраженную тенденцию к росту. Сейчас, однако, недостаточно отметить эту тенденцию. Важно осмыслить ее конкретные формы и наиболее общие последствия ее проявления, в том числе через стиль и современные методы воздействия руководителя на совершенствование системы планового управления экономикой. [44]
Увеличиваются затраты на амортизацию оборудования и уход за ним. Наконец, может наступить такой момент, когда экономия времени на основных работах поглощается увеличением затрат труда на вспомогательных, в связи с чем дальнейшее снижение себестоимости за счет углубления разделения труда уже невозможно. [45]