Управление - труд - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 2
Третий закон Вселенной. Существует два типа грязи: темная, которая пристает к светлым объектам и светлая, которая пристает к темным объектам. Законы Мерфи (еще...)

Управление - труд

Cтраница 2


Приказы ( распоряжения) по групповым несчастным случаям особого учета высылаются в Отдел охраны труда ЦК профсоюза. Эти приказы ( распоряжения) главных управлений и министерства по указанным групповым несчастным случаям издаются по согласованию с Отделом охраны труда ЦК профсоюза, а также Управлением труда, заработной платы и техники безопасности МПС.  [16]

Специфика деятельности функциональных подразделений аппарата управления порождает трудность измерения и оценки выполнения ими своих обязательств по объему и качеству работ. В общем виде работы считаются выполненными качественно, если нет срывов в деятельности объекта управления. В большей степени поддается измерению труд вспомогательных работников управления и некоторых специалистов, результаты труда которых можно четко фиксировать. Объем переработанной информации, как и количество затраченного работниками управления труда, не может служить критерием оценки их деятельности, так как информация - это лишь носитель результатов их труда.  [17]

Действительно, для специалиста-аналитика или специалиста по учету, планированию не имеет большого значения, с использованием какой технолосии обрабатываются необходимые ему данные. Его интересует конечный результат - точность, быстрота и правильность вычислений. Основными задачами такого подразделения должны быть теоретические и практические работы по осуществлению комплексного анализа и оценки результатов производственно-хозяйственной деятельности данной организации, проведению функционально-стоимостного анализа, автоматизации аналитических работ. Это подразделение должно координировать аналитические работы и быть основным потребителем ( наряду с отделами или управлениями труда и заработной платы, бухгалтерского учета и отчетности, планового) информации аналитической подсистемы. Оно же должно координировать работу общественных бюро экономического анализа ( ОБЭА) входящих в эту организацию предприятий. В рамках данных подразделений должны функционировать и службы ФСА. Создание такого централизованного подразделения и соответственно аналитической подсистемы способствует сбалансированному развитию аналитических работ, повышает эффективность управления вообще, а с использованием экономических информационно-вычислительных систем - в частности.  [18]



Страницы:      1    2