Тарифно-квалификационная характеристика - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 3
Закон Сигера: все, что в скобках, может быть проигнорировано. Законы Мерфи (еще...)

Тарифно-квалификационная характеристика

Cтраница 3


В тарифно-квалификационные характеристики профессии Проходчик 5 - 6-го разрядов ( § 73, 74) внести следующие изменения: 5-го разряда ( § 73) - вместо слов: Бурение скважин.  [31]

В тарифно-квалификационных характеристиках приведен перечень основных работ, исходя из сложившихся в отраслях экономики разделения и кооперации труда. Конкретный перечень должностных обязанностей служащих устанавливается должностными инструкциями, которые разрабатываются и утверждаются применительно к специфике работы конкретного предприятия.  [32]

В тарифно-квалификационных характеристиках даны примеры работ, относящихся к данному разряду.  [33]

В тарифно-квалификационных характеристиках приводится перечень основных, наиболее часто встречающихся работ исходя из сложившегося в отраслях экономики разделения и кооперации труда. Конкретный перечень должностных обязанностей работников устанавливается должностными инструкциями, которые разрабатываются и утверждаются в установленном порядке. При необходимости обязанности, включенные в характеристику по той или иной должности, могут быть распределены между несколькими исполнителями. В процессе совершенствования организации труда, внедрения технических средств, проведения мер по увеличению объема выполняемых работ, сокращению численности персонала возможно расширение круга обязанностей работников по сравнению с установленными соответствующей характеристикой. В этих случаях работнику может быть поручено выполнение обязанностей, предусмотренных характеристиками для других должностей, родственных по содержанию работ, равных по сложности, выполнение которых не требует иной специальности, квалификации, изменения должностного наименования.  [34]

В тарифно-квалификационных характеристиках приведен перечень основных работ, исходя из сложившихся в отраслях экономики разделения и кооперации труда. Конкретный перечень должностных обязанностей служащих устанавливается должностными инструкциями, которые разрабатываются и утверждаются применительно к специфике работы конкретного предприятия.  [35]

В Тарифно-квалификационных характеристиках ряда разделов ЕТКС приведены примеры работ, относящиеся к данному разряду. Эти примеры не исчерпывают всех работ, имеющихся в каждой отрасли.  [36]

В тарифно-квалификационных характеристиках ряда разделов ЕТКС приведены примеры работ, имеющихся в каждой отрасли, но они не охватывают все работы, без исключения. Поэтому в необходимых случаях в целях обеспечения единства при тарификации работ и присвоении квалификационных разрядов рабочим на предприятиях отрасли министерства по согласованию с соответствующим ЦК профсоюза могут разрабатывать и утверждать дополнительные перечни примеров работ. Работы, включенные в дополнительные перечни, по сложности исполнения должны соответствовать работам, предусмотренным тарифно-квалификационными характеристиками профессий соответствующих разрядов ЕТКС.  [37]

В тарифно-квалификационных характеристиках ряда разделов ЕТКС приведены примеры работ, относящиеся к данному разряду. Эти примеры не исчерпывают примеры всех работ, имеющихся в каждой отрасли. Работы, включенные в дополнительные перечни по сложности исполнения, должны соответствовать работам, предусмотренным тарифно-квалификационными характеристиками профессий соответствующих разрядов Единого тарифно-квалификационного справочника.  [38]

В Тарифно-квалификационных характеристиках общеотраслевых должностей служащих и общеотраслевых профессий рабочих и Квалификационных характеристиках должностей руководителей, специалистов и других служащих отражены общие требования государственного стандарта образования к работникам, получившим соответствующую профессию или занимающих приведенную в перечне профессию.  [39]

ЕТКС содержит тарифно-квалификационные характеристики, сгруппированные в разделы по производствам и видам работ, независимо от того, на предприятиях ( организациях) какого министерства ( ведомства) эти производства или виды работ имеются.  [40]

ЕТКС содержит тарифно-квалификационные характеристики, сгруппированные в разделы по производствам и видам работ, независимо от того, на предприятиях ( организациях) какого Министерства ( ведомства) зги производства или виды работ имеются.  [41]

ЕТКС содержит тарифно-квалификационные характеристики, сгруппированные в разделы по производствам и видам работ, независимо от того, на предприятиях ( организациях) какого министерства ( ведомства) эти производства или виды работ имеются.  [42]

На базе тарифно-квалификационной характеристики рабочего данной профессии необходимо приступить ко второму этапу разработки программированной инструкции по охране труда по профессии - определению прав и обязанностей рабочего данной квалификации в области охраны труда. К сожалению, на сегодняшний день ни в одном официальном документе, регламентирующем производственную деятельность рабочего, не определены профессиональные требования по охране труда. Такое положение обусловливает интуитивный характер обучения и в значительной мере отражается на уровне и качестве подготовки.  [43]

Порядок пользования тарифно-квалификационными характеристиками, присвоения и повышения разрядов, внесения изменений и дополнений указан в Общих положениях Единого тарифно-квалификационного справочника работ и - профессий рабочих народного хо-еяйства СССР, помещенных в начале данного выпуска ЕТКС. При пользовании этим выпуском ЕТКС, кроме Общих положений, необходимо руководствоваться следующим.  [44]

Порядок пользования тарифно-квалификационными характеристиками, присвоения и повышения разрядов, внесения изменений и дополнений указан в Общих положениях Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих народного хозяйства СССР, помещенных в начале данного выпуска ЕТКС. При пользовании этим выпуском ЕТКС, кроме Общих положений, необходимо руководствоваться следующим.  [45]



Страницы:      1    2    3    4