Cтраница 1
Цена труда - денежное выражение различных качеств труда, измеряется оплатой одного часа труда, которая определяется в соизмерении стоимости рабочей силы и текущей деятельности предприятия. Установленная цена на различные и конкретные виды труда на предприятии принимает форму тарифных ставок и окладов. [1]
Цена труда представляет естественный результат общественного развития. Как экономическая категория она приобретает прочность и непреложность своего существования. [2]
Цена труда на рынке принимает форму заработной платы. Она определяется двумя основными факторами - предельной производительностью труда и издержками воспроизводства, обучения и содержания работников. [3]
Цена труда на рынке труда выступает в форме ставки - заработной платы, указываемой в договоре ( контракте), заключаемом между работодателем и нанимающимся на работу. Рынок труда имеет ряд важных особенностей, накладывающих опечаток на его функционирование. [4]
Цена труда зависит: а) от абсолютного количества производительного капитала. [5]
Цена труда может быть понижена за счет удлинения рабочего дня при постоянной стоимости средней рабочей силы. Таким путем создается абсолютная прибавочная стоимость. [6]
Цена труда в России - меньше не бывает / / Человек и труд. [7]
Цена труда Z для промышленности в целом ( применительно к условиям 2000 г.) определена в 50 тыс. руб., исходя из уровня средней месячной заработной платы 2735 руб., ставки ЕСН и выборочного анализа смет цеховых, общезаводских расходов, в которых отражены затраты на охрану труда, технику безопасности и хозяйственно-бытовое обслуживание рабочих. [8]
Ценой труда выступает Z - годовой фонд заработной платы плюс текущие издержки, функционально связанные с уровнем оплаты труда ( единый социальный налог, затраты по охране труда и на обслуживание рабочих мест, расходы на социальные нужды) в расчете на одного работника. [9]
Или цена труда продолжает повышаться, потому что ее повышение не препятствует росту накопления; в этом нет ничего удивительного, потому что, как говорит А. [10]
Или цена труда продолжает повышаться, потому что ее повышение не препятствует росту накопления; в этом нет ничего удивительного, потому что, как говорит А. [11]
Что цена труда, подобно цене других товаров, изменяется вместе с изменением спроса и предложения, это, по мнению самого Рнкардо, ничего не доказывает там, где речь идет о стоимости труда, - так же как такое изменение цен других товаров вместе с изменением спроса и предложения ничего не доказывает относительно стоимости этих товаров. Однако и тот факт, что на заработную плату, - а это только другое выражение для стоимости труда, - влияет изменение цен на пищу и другие предметы необходимости, на которые расходуется заработная плата, также не дает объяснения того, почему стоимость труда определяется ( или кажется определяемой) иначе, чем стоимость других товаров. Ибо и на эти последние влияет изменение цен других товаров, которые входят в их производство, на которые они обмениваются. А расходование заработной платы на пищу и предметы необходимости не означает ведь ничего другого, кроме обмена стоимости труда на пищу и предметы необходимости. Вопрос именно в том и состоит, почему труд и те товары, на которые он обменивается, обмениваются не согласно закону стоимости, не по относительным количествам труда. [12]
Или цена труда продолжает повышаться, потому что ее повышение не препятствует росту накопления; в этом нет ничего удивительного, потому что, как говорит А. [13]
Движение цены труда воспринимается так же, как п движение цен на все др. товары. Поскольку она колеблется в зависимости от спроса и предложения на рабочую силу, ее изменения выглядят как естественный результат конъюнктуры, складывающейся на рынке труда. [14]
В цене труда, таким образом, выражается цена рабочего часа. [15]