Cтраница 2
При этом указанные выплаты не признаются объектом налогообложения, если они производятся за счет средств, остающихся в распоряжении организации после уплаты налога на доходы организаций. [16]
Какие из указанных выплат облагаются подоходным налогом. [17]
Какие из указанных выплат включаются в оборот для начисления взносов в фонды социального страхования и обеспечения. [18]
Правила учета указанных выплат при исчислении среднего заработка определены в пунктах 13, 14 Порядка. [19]
Таким образом, указанные выплаты носят компенсационный характер, нормативно-правовыми документами определена их норма и категория пользователей и, следовательно, страховые взносы на указанные выплаты не начисляются. [20]
При определении объема указанных выплат и льгот расходы на образование и другие мероприятия по просвещению приняты без расходов на науку, печать и искусство; затраты на все виды социально-культурных мероприятий учтены без расходов на капитальные вложения; расходы на санаторно-курортную помощь приняты без той их доли, которая частично оплачена населением; расходы на дошкольные учреждения и школы-интернаты - без платы родителей; оплата отпусков учтена в сумме за вычетом уплаченных налогов. [21]
При эксплуатации тракторов и сельскохозяйственных машин указанные выплаты в первые два года производятся в половинном размере, а при эксплуатации тракторов и машин, амортизированных более чем на 80 %, - в полуторном размере. [22]
В тех случаях, если финансирование указанных выплат производилось частично заснет средств работодателя, начисление страховых взносов осуществляется пропорционально доле средств работодателя. [23]
Поэтому в данном случае страховые взносы на указанные выплаты начислять не следует. [24]
Из данной нормы Закона следует, что указанные выплаты не признаются объектом налогообложения в части сумм до 1 000 руб. в расчете на одного работника за календарный месяц. При этом если налогоплательщик в каком-то месяце не производил вышеназванных выплат, как, например, в вашем случае, а такие выплаты произвел по истечении квартала, то под налогообложение не будут подпадать только выплаты до 1 000 руб. на одного работника, так как суммирования вышеназванных выплат в случае неиспользования такого права в предыдущем отчетном периоде ( в вашем случае - выплаты в первые два месяца квартала) данная норма Закона не содержит. [25]
Все выплаты в виде материальной помощи сверх указанных выплат, особенно в случаях их регулярного предоставления всем работникам, следует относить к надбавкам или доплатам к заработной плате, на которые должны быть начислены страховые взносы. Естественно, что при начислении на такие доплаты страховых взносов они должны включаться в состав фактического заработка, из которого исчисляется пособие по временной нетрудоспособности. [26]
Дополнительное увеличение дивиденда было объявлено в декабре 1991 г. Указанная выплата за акцию в 1992 г. - 2 76 доллара представляет собой 15 % - ное увеличение по сравнению с 2 40 доллара за акцию, выплаченных в 1991 г. Уже двенадцатый год подряд компания повышает дивиденды на свои обыкновенные акции. [27]
Важным условием эффективности экономических стимулов является необходимость осуществления всех указанных выплат из прибыли предприятий. Если в себестоимость включаются только затраты на израсходованные материалы, энергию и т.п. и оплата труда, затраченного на выпуск продукции, а отчисления на страхование, льготы и компенсации выплачиваются из совокупного хозрасчетного дохода, то даже людям, далеким от экономики, ясно, каковы потери из-за неблагоприятных условий труда и как может возрасти доход, если затратить часть средств на их улучшение. [28]
Сальдо этого счета, как правило, кредитовое и показывает задолженность рабочим по заработной плате и другим указанным выплатам. [29]
При недостаточности у предприятия средств на выплату застрахованным обеспечения по страхованию, в том числе, если расходы на указанную выплату превышают сумму начисленных страховых взносов ( включая начисленные пени), предприятие обращается за возмещением недостающих средств к Фонду, который перечисляет предприятию недостающую сумму в порядке, установленном нормативными правовыми актами, регулирующими деятельность Фонда социального страхования РФ. [30]