Антипатия

Cтраница 2

Действительно, люди часто переносят личные симпатии и антипатии на деловые ( организационные) качества кого-либо и стремятся найти причину конфликта и погасить его местными средствами, хотя эта причина может находиться и далеко за пределами данной организации. [16]

Подразделяя комплексные условные реакции на условные реакции симпатии и антипатии, мы в принципе следуем классификации реакций Павлова на условные пищевые и защитные реакции или, в более широком смысле, на положительные и отрицательные реакции. Не вдаваясь в дискуссию о правомерности ( которая целесообразна и биологически объективна в плане характера реакций, способствующих сохранению вида) терминов положительный и отрицательный, мы используем более широкие понятия условная реакция симпатии и условная реакция антипатии, которыми охватываются все естественные безусловные реакции из области сексуального и социального поведения. [17]

Профессия и круг интересов библиофила, его симпатии и антипатии, личные увлечения и даже слабости-все это так или иначе преломляется в экслибрисе. Книжный знак иногда может рассказать о человеке, владельце книги, многое такое, о чем безмолвствуют другие, даже официальные юридические документы. [18]

Легко ли вам выйти за рамки личных симпатий или антипатий в кадровых назначениях. [19]

Легко ли вам выйти за рамки личных симпатий или антипатий, решая кадровые вопросы. [20]

Для этого устанавливают число взаимных выборов по признакам симпатии - антипатии. Вопросы подбираются с учетом характера деятельности коллектива, индивидуально-психологических особенностей его членов, обстановки и других факторов. [21]

Большинство римлян содрогалось при одном звуке имени rex, причем наследственная политическая антипатия в нашу эпоху, вероятно, была приправлена и большей или меньшей примесью суеверного страха. [22]

Необходимо относиться к сотрудникам ровно, независимо от симпатий и антипатий. Прощать сотрудников, которые действительно совершили серьезную ошибку, и наказывать тех, кто совершил несущественный промах, - проявление непоследовательности. [23]

Группа исследователей выдвинула гипотезу о том, что индивидуумы с ярко выраженными взаимными антипатиями будут чувствовать себя спокойно только тогда, когда они [ будут находиться на определенном расстоянии друг от друга. Для проверки этой гипотезы провели опрос группы из 35 человек, про напряженные взаимоотношения между которыми было заранее известно. Им было предложено взглянуть на пять фотографий и выбрать из них одну наиболее привлекательную. На фотографиях были изображены два человека, находящиеся на разных расстояниях друг от друга; во всех прочих отношениях фотографии были идентичны. [24]

В-четвертых, взаимоотношения между членами группы, их взаимные симпатии и антипатии, атмосфера дружественности в группе зависят от того, насколько успешно функционирование группы. В целом успех ведет к развитию у людей положительного отношения друг к другу в большей степени, чем неуспешное функционирование группы. [25]

Руководителю аптеки в своем сотруднике надо видеть хорошее, постараться забыть антипатию, раздражение, обиду, терпеливо выслушать, если он подошел со своими вопросами, бедами, радостями. Необходимо помнить, что люди часто страдают не столько от сердечной недостаточности, сколько от недостатка сердечности. [26]

Уровень приверженности партиям в США ( Общенациональный опрос 1986 г., в %. [27]

Предпочтение всегда является следствием взвешенного рассуждения, а не просто симпатии или антипатии, поэтому партии должны разрабатывать понятные избирателям программы политических действий, а в этих программах должна ясно излагаться стратегия защиты ценностей, наиболее значимых для избирателей конкретной страны на определенном этапе ее развития. Американские исследования общественного мнения показывают, что с середины 60 - х годов избиратели осознают ( курсив мой. [28]

Не менее темпераментно, чем симпатии, проявлялись, правда, и антипатии Льва Семеновича. Лишь после смерти я узнал, что одним из любимых произведений Понтрягина было жизнеописание Бенвенуто Челлини, и это сделало мне более понятным Льва Семеновича. [29]

В процессе труда участники производства могут испытывать друг к другу симпатии или антипатии, уважение или пренебрежение, доверие или недоверие, любовь или ненависть, могут сходиться или расходиться в личных интересах, наклонностях, установках и вкусах, что, конечно, будет приводить их к взаимному притяжению или отталкиванию. Основу совокупности межличностных отношений составляют такие отношения-как дружба, сотрудничество и взаимная помощь. В эту совокупность входят также отношения взаимной требовательности, вытекающие из общности целей, интересов, ценностей, норм и ожиданий членов коллектива, из осознания каждым членом коллектива себя как хозяина, ответственного не только за свою судьбу, но и за судьбу своих коллег, за судьбу всего коллектива. В совокупность межличностных отношений входят также конфликтные отношения. [30]

Страницы: 1 2 3 4