Cтраница 2
В качестве ближайшей практической задачи для губкомов и ЦК является обновление состава руководящих губернских и центральных органов профсоюзов; при осуществлении этой задачи следует руководствоваться следующими основными положениями: а) партийный стаж для секретарей и председателей центральных органов должен быть не ниже дооктябрьского 1917 г., для членов президиума-не менее 3 лет; в губпрофсоветах для секретарей и председателей-не менее 3 лет; для членов президиума-не менее 2 лет. [16]
В качестве ближайшей практической задачи для губкомов и ЦК является обновление состава руководящих губернских и центральных органов профсоюзов; при осуществлении этой задачи следует руководствоваться следующими основными положениями: а) партийный стаж для секретарей и председателей центральных органов должен быть не ниже дооктябрьского 1917 г., для членов президиума - не менее 3 лет; в губпрофсоветах для секретарей и председателей - не менее 3 лет; для членов президиума - не менее 2 лет. [17]
В качестве ближайшей практической задачи для губкомов и ЦК является обновление состава руководящих губернских и центральных органов профсоюзов; при осуществлении этой задачи следует руководствоваться следующими основными положениями: а) партийный стаж для секретарей и председателей центральных органов должен быть не ниже дооктябрьского - 1917 г.; для членов президиума - не менее 3 лет; в губпрофсоветах - для секретарей и председателей - не менее 3 лет; для членов президиума - не менее 2 лет. [18]
Оборина на проект тезисов о тарифной политике был послан В. И. Ленину 8 сентября 1921 года. Проект тезисов был поддержан расширенным пленумом Петроградского губпрофсовета. [19]
В настоящее же время, несмотря на произведенную чистку, приходится констатировать, что я за истекший год в губернских комитетах в целом ( если взять по всей организации), а также и в губернских исполнительных комитетах ( губисполкомах) наблюдается еще тенденция к дальнейшей замене рабочих коммунистов не рабочими коммунистами. Только в губернских профессиональных союзах и в губпрофсоветах за последнее время начинает значительно возрастать количество рабочих коммунистов, руководящих профессиональными союзами, что также было подчеркнуто и утверждено совещанием секретарей, а затем Центральным Комитетом партии. [20]
Юзовского райкома, член ЦК ( с января 1921 года), член Южного бюро ЦК и Донецкого губотдола союза, ответственный секретарь губпрофсовета. [21]
Сейчас партия бросает лозунги, что надо создавать будущих пролетарских спецов, но она не дает ответа на вопрос, как выйти из такого положения, что губпрофсовет отправляет пачками молодых людей в школы, концентрирует их в крупных количествах в центре, и эти люди вынуждены голодать, что они разлагаются, причем разлагаются не только в общепролетарской части, но и в коммунистической. Надо поставить себе такую задачу: если Наркомпрос не может на будущий год получить нужные средства для этого дела в полной мере, то об этом нужно заявить, потому что на этой почве могут возникать самые болезненные явления. [22]
Советская страна имела в тот момент общие государственные курорты и санатории, однако, число их было недостаточно для обслуживания огромной массы нуждающихся в лечении. Местные курорты и санатории в деле лечения больных рабочих и служащих играют огромную роль - заявляло в 1923 г. совещание губотделов, созванное Екатеринбургским Губпрофсоветом. То есть центр тяжести перемещался на местные курорты и санатории. [23]
Фактически влияние профсоюзов обеспечивается тем состоянием, в котором находятся сами профсоюзы. Районные управления опять-таки назначаются по соглашению ЦК соответствующих профсоюзов с коллегиями главков и центров или же при непосредственном подчинении этих предприятий ВСНХ, по соглашению с Президиумом ВСНХ и при санкции последнего. Президиум губ-совнархоза опять-таки составляется по соглашению между губис-полкомом и губпрофсоветом. В создании главков и центров точно так же принимают участие профсоюзы. [24]
Ленинградская Правда - ежедневная газета, орган Ленинградского областного и городского комитетов ВКП ( б), областного и городского Советов депутатов трудящихся; начала выходить с 1918 года под названием Петроградская Правда. В 1924 году газета переименована в Ленинградскую Правду. В конце 1925 года Ленинградская Правда - орган Сев. Бюро ЦК РКП ( б), Ленинградского губкома партии, губпрофсовета и областного экономического совещания - была использована новой оппозицией в своих фракционных антипартийных целях. [25]
Затем из военных работников - только губвоенкомы и начпогубы, из профработников - члены губпрофсоветов, заведующие отделами губпрофсовета и председатели губправлений. По 25 губерниям всего 1333 человека, но на самом деле даже меньшая цифра, потому что некоторые товарищи несут одновременно партийную и профессиональную работу, другие - партийную и советскую, третьи - партийную и военную. [26]
Затем из военных работников - только губвоенкомы и начпогубы, из профработников - члены губпрофсоветов, заведующие отделами губпрофсовета и председатели губправлений. По 25 губерниям всего 1333 человека, но на самом деле даже меньшая цифра, потому что некоторые товарищи несут одновременно партийную и профессиональную работу, другие - партийную и советскую, третьи - партийную и военную. [27]
Это есть коллективное членство, это есть дисциплина, на которой построено все рабочее движение, все рабочие партии, все рабочие организации. Почему мы переходим теперь к добровольному членству. Не потому, что эта позиция была неправильна, а потому, что мы ее извратили, а извратили мы ее так: было коллективное членство в J917 г.; рабочие, допустим, Прохоровской мануфактуры, говорили: все поголовно состоим в профсоюзе текстильщиков, а членские взносы собираются через контору, отметок в книжках у нас н ( з делается, состав этой фабрики меняется, один уходит на фрон, а другой приходит, 2 % высчитывается - куда. Они этого не знают; они знают, что вычитывается процент, а куда, убей его бог, он не знает. Деньги даже не доходят до предприятия, о них фабрично-заводский комитет даже не знает, их где-то там собрали и послали в кассу губпрофсовета. [28]
А тут что предлагают. Ибо нужно назначать таких людей, которых не приходилось бы ни дергать, ни снимать. Нужно предупреждать ошибки, вместо того, чтобы потом дергать людей. Может ли партия подбирать и выдвигать списки тех товарищей, которые от имени Коммунистической партии будут избираться на беспартийных съездах и конференциях. Где это кто-нибудь читал, чтобы партия могла отказаться от того, чтобы те списки, которые проводятся на беспартийных конференциях от имени: Коммунистической партии, срывались. Они будут проводить ту же программу и тактику, которую проводит партия, они есть часть партии. Где это видано, чтобы партия могла отказаться от утверждения и подбора этого списка. Ларин не только принципиально, но и практически напутал. Приходится констатировать, что в отношении между губпрофсоветами и губ-комами все меньше и меньше приходится встречаться с трениями, благодаря тому, что губкомы стали вводить профессионалистов в спой состав. [29]
Партия от переброски отказаться не может. Ларин в своих статьях в Правде 12, где он пишет: В отношениях между партийными комитетами и партийными работниками в профсоюзах должно быть сохранено право партии переводить на другую работу тех, кто нарушит при руководстве своим профорганом постановления партии. Но это отнюдь не означает сохранения нынешней системы предварительного утверждения или даже назначения партийными комитетами тех лиц, кого коммунистическая фракция профсоюзов должна выбрать в его правление. Коммунистические фракции профсоюзов должны сами выбирать членов ЦК профсоюзов и прочих профсоюзных органов, а если затем в профсоюзной деятельности кого-либо из избранных окажется нарушение партийных постановлений, ЦК партии или в соответственных случаях губком имеют право объявить ему предостережение или совсем отозвать на другую работу. Ларин как раз ставит все шиворот-навыворот. Но людей вы должны подбирать самых лучших и выдержанных. Вот на этой платформе доверия масс и руководства беспартийными, которых больше, перед которыми партия есть кучка, и нужно стоять. Можно ли увлекаться тем, что такая-то губернская организация есть большая. На самом деле, что такое ваша губернская организация, в которой 600 коммунистов, а губернский губпрофсовет объединяет 70 тысяч рабочих. [30]