Зарубежная компания - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 2
Сказки - это страшные истории, бережно подготавливающие детей к чтению газет и просмотру теленовостей. Законы Мерфи (еще...)

Зарубежная компания

Cтраница 2


16 Организационная структура АНК. [16]

В состав правления нефтяных зарубежных компаний очень редко входят геологи. Весь персонал находится на промыслах.  [17]

Газпромом совместно с зарубежными компаниями.  [18]

Следует отметить, что зарубежные компании редко откладывают сколько-нибудь значительные суммы в амортизационный фонд. Чаще в нем содержатся высоколиквидные активы, например государственные облигации. Но капитал, вложенный в саму компанию, обычно дает гораздо больший доход. Как правило, новое оборудование закупается на амортизационные отчисления, полученные с действующего и не требующего пока замены оборудования.  [19]

Следует отметить, что зарубежные компании редко откладывают сколько-нибудь значительные суммы в амортизационный фонд. Чаще в нем содержатся высоколиквидные активы, например, государственные облигации. Но капитал, вложенный в саму компанию, обычно дает гораздо больший доход. Как правило, новое оборудование закупается на амортизационные отчисления, полученные с действующего и не требующего пока замены оборудования.  [20]

21 Схема Andritz. [21]

АЭС занимаются и некоторые другие зарубежные компании. Он отличается компактностью, отсутствием вспомогательных систем. Маслохозяйство для радиально-осевого подшипника в виде маслобака и холодильника размещено в корпусе насоса.  [22]

В числе приоритетных разработок зарубежных компаний - исследования, способствующие сокращению вредного воздействия производства на окружающую среду и направленные на повышение безопасности труда.  [23]

Впечатляющим успехом одной из зарубежных компаний ( Schwarzkopf & Henkel) в 1999 г. стало увеличение в 3 раза доли рынка, занимаемой шампунем Schauma среди средств по уходу за волосами. Благодаря переносу, производства этого продукта в Россию ( выпуск шампуней налажен на заводе в г. Дзержинске Нижегородской обл. Schwarzkopf & Henkel удалось оптимизировать цену на продукт, что, в свою очередь, было оценено россиянами.  [24]

В числе приоритетных разработок зарубежных компаний - исследования, способствующие сокращению вредного воздействия производства на окружающую среду и направленные на повышение безопасности труда.  [25]

Хеджирование чистых инвестиций в зарубежную компанию производится так же, как и хеджирование денежных потоков, то есть в эффективной части сумма корректировки списывается на счета капитала. В оставшейся части - на счета прибылей и убытков, как положительные или отрицательные курсовые валютные разницы.  [26]

Высокопроизводительные долота, выпускаемые зарубежными компаниями, соответствуют уровню требований мировых стандартов. Рядом ведущих зарубежных компаний разработаны собственные технические условия, требования которых превышают мировые.  [27]

Нельзя не подчеркнуть, что крупные зарубежные компании и организации имеют мошную хорошо отлаженную систему ЭВМ. Но как Организация Объединенных Наций, так и другие ( Рэнд Корпорейшн.  [28]

Показательно, что в большинстве зарубежных компаний применяют различные формы поощрения руководителей, занимающихся повышением квалификации, самообразованием, в частности результаты саморазвития имеют немалый вес при отборе кандидатов на продвижение по служебной лестнице. В целях поощрении п поддержки саморазвития абсолютное большинство ( 84 %) обследованных компаний оплачивают все расходы служащих, связанные с имеющим отношение к выполняемой работе саморазвитием, а 16 % компаний - определенную их часть. Причем ряд компаний частично оплачивает также расходы служащих на саморазвитие, не имеющее прямого отношения к выполняемой работе. Однако ведущий стимул к обучению и самообразованию менеджеров однозначен, прост и действен: каждый руководитель знает, что он потеряет высокооплачиваемую должность, если перестанет работать над собой. Например, на предприятиях японского концерна Националы) введен институт кандидатов на руководящие должности из числа подающих надежды работников. Кандидат не наделяется полномочиями заместителя, по получает прибавку к заработной плате и разрабатывает важные для концерца темы.  [29]

Экспорт технологии приемлем для тех зарубежных компаний, которые обладают находящимся на уровне развитых стран большим опытом управления.  [30]



Страницы:      1    2    3    4