Аттестация - рабочее место
Cтраница 1
Аттестация рабочего места завершается присвоением каждому рабочему месту некоторой оценки в баллах. К этой оценке привязывается интервал оклада. [1]
Аттестации рабочих мест служащих должен предшествовать анализ структуры и оперативности управления, технологии документооборота, процедур выполнения работ, положений о структурных подразделениях, систем оценок результатов деятельности, оплаты труда, его мотивации, организации повышения квалификации, условий труда и возможностей расширения применения нормированных заданий. [2]
Аттестация рабочих мест на промышленных предприятиях будет проводиться не реже двух раз в пятилетку. Мероприятия по рационализации рабочих мест включают в соответствующие разделы годовых и пятилетних планов экономического и социального развития предприятий и в коллективные договоры. Высвобождаемое в результате аттестации оборудование реализуют, а полученные средства направляют в фонд развития производства. На предприятиях, которые обеспечивают на основе рационализации рабочих мест повышение фондоотдачи, улучшение использования производственных мощностей, устанавливаются повышенные нормативы образования фондов материального поощрения, социально-культурных мероприятий и жилищного строительства. [3]
Аттестация рабочих мест, проводимая в производственных коллективах при непосредственном участии самих рабочих, инженерно-технических работников, дает, с одной стороны, возможность улучшить расстановку людей в производственном процессе, приемы их труда, обеспечить более эффективное использование каждого часа рабочего времени. Вместе с тем аттестация рабочих мест - это важное направление более полного использования производственных мощностей, машин и оборудования. Она дает возможность оценить техническое состояние рабочих мест, снять устаревшее оборудование и станки, уточнить время работы отдельных машин и механизмов, выявить узкие места в цехах и на участках, наметить меры по лучшему использованию производственных мощностей. [4]
Аттестация рабочих мест - система выявления и использования резервов повышения производительности труда, осуществляемая на основе комплексной оценки каждого рабочего места на его соответствие прогрессивным решениям ( нормативным требованиям и передовому опыту) в области техники, технологии, экономики, организации, условий труда и техники безопасности. [5]
Аттестация рабочих мест по условиям труда является важной составляющей организации охраны труда на предприятии. [6]
Аттестация рабочих мест предполагает проведение комплекса мероприятий по повышению эффективности производства. Рабочее место может быть аттестовано на соответствие требованиям НОТ, если его технический, организационный уровни, а также условия труда соответствуют определенным критериям или специально разработанному эталону. В качестве такого эталона выступают типовые проекты организации труда. [7]
Аттестация рабочих мест включает комплексную оценку каждого рабочего места на его соответствие прогрессивным решениям ( нормативным требованиям) по трем направлениям: технико-технологическому уровню рабочего места, организационно-экономическому уровню, условиям труда и технике безопасности на рабочем месте. [8]
Аттестация рабочих мест представляет собой совокупность мероприятий, включающих комплексную оценку каждого рабочего места на его соответствие передовому научно-техническому и организационному уровню, обеспечивающему повышение производительности труда и качество продукции, анализ достигнутого уровня производства. [9]
Аттестация рабочего места оценивается комплексно по трем уровням: техническому, организационному, условиям труда и технике безопасности. [10]
Аттестация рабочих мест - система выявления и использования резервов повышения производительности труда, осуществляемая на основе комплексной оценки каждого рабочего места. [11]
Аттестация рабочих мест способствует повышению производительности труда, улучшению использования основных фондов, материальных и трудовых ресурсов на основе внедрения типовых современных проектов и ликвидации тяжелых и вредных условий труда. [12]
Аттестация рабочих мест проводится на основе их оценки по установленным на предприятии критериям и показателям, характеризующим степень использования прогрессивных инженерных решений при организации рабочего места и соответствие его типовым проектам и требованиям научной организации труда. [13]
Аттестация рабочих мест, технологических процессов и производств часто проводились формально, без выдачи сертификата на право изготовления продукции стабильного гарантированного качества. Ведь аттестация оборудования, оснастки, инструмента должна вестись не только на соответствие паспорту на это оборудование, но и на соответствие требованиям к качеству той продукции, которая на нем изготавливается. [14]
 |
Рекомендуемый состав бригады по монтажу систем вентиляции. [15] |
Страницы: 1 2 3 4