Cтраница 3
Методы управления классифицируются по различным признакам. [31]
![]() |
Двухфазный асинхронный электродвигатель. [32] |
Методы управления двухфазными асинхронными электродвигателями связаны со способом образования и изменения вращающего магнитного поля. [33]
Методы управления - способы, которыми субъект управления приводит в оптимальное сочетание факторы формирования качества. [34]
Методы управления взаимосвязаны, представляют собой совокупность способов воздействия на управляемый объект для достижения определенной цели. [35]
Методы управления взаимосвязаны, они не могут действовать изолированно друг от друга, так как представляют собой совокупность способов воздействия на управляемый объект для достижения определенной цели. [36]
Методы управления - это совокупность способов целенаправленного воздействия субъекта управления на его объект Методы многообразны и по содержанию делятся на организационные, экономические и воспитательные. [37]
Методы управления, считающиеся перспективными в настоящее время, вероятно, станут общепринятыми и доступными в ближайшие 5 лет. Теория управления - сложная наука, и ее изложение не входит в нашу задачу. Однако краткая справка о двух новых передовых методах управления будет уместна. [38]
Методы управления технологическими процессами производства двойного суперфосфата не отличаются от описанных выше для получения экстракционной фосфорной кислоты и простого суперфосфата. [39]
Методы управления, используемые в АСУ, должны реализовать принципы заинтересованности подсистем в самонастройке экономической системы в целом. Этим требованиям удовлетворяют методы децентрализованного управления. [40]
Методы управления можно разделить на три основные группы: экономические, организационно-административные и социально-психологические. Все эти методы управления органически связаны. [41]
Методы управления в значительной мере определяют качество управленческих решений и результаты функционирования объекта управления - производственного коллектива. Поэтому важно правильно выбрать систему методов управления, определить их соотношение, знать, какие из методов действуют наиболее полно и эффективно в каждый данный момент и в каждом коллективе. Методы управления, воздействуя на людей в процессе производства, побуждают их к выполнению целей и задач, поставленных перед коллективом и отдельным работником. [42]
Методы управления взаимосвязаны, представляют собой совокупность способов воздействия на управляемый объект для достижения определенной цели. [43]
Методы управления неразрывно связаны с принципами управления. Безусловно, принципы управления - занимают главенствующую роль: их не выбирают - им следуют. [44]
Методы управления государственным и муниципальным долгом можно условно разделить на административные и рыночные. [45]