Cтраница 1
Минтруд России, делая отсылку на Постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 10.12.60 г. № 1254 - 534, констатирует тот факт, что весь летно-подъемный состав в дни полетов обеспечивается в профилакториях, столовых и ресторанах аэропортов и на борту самолетов при непрерывной длительности полетов свыше 3 - х часов бесплатным питанием, и не дает стоимостного определения норм бесплатного питания. [1]
Минтруд России с привлечением научно-методического центра по сертификации анализирует, в необходимых случаях корректирует и утверждает проекты перечней региональных органов государственной экспертизы условий труда. [2]
Минтруд России, подведомственные ему организации, учреждения, предприятия и органы по труду республик в составе РФ, краев, областей, автономий, городов Москвы и Санкт-Петербурга образуют единую государственную систему управления социально-трудовыми вопросами в Российской Федерации. [3]
Минтруда России предоставлено право безакцептного списания средств, подлежащих перечислению в федеральную часть ФЗН, со счетов территориальных органов федеральной государственной службы занятости населения. [4]
Минтруда России и его территориальные подразделения, а также на уполномоченные ими организации, что определено в Правилах сертификации работ по охране труда, прил. [5]
Минтруда России и служба занятости предоставляют организациям рассрочки на погашение задолженности по страховым взносам и начисленной пени с учетом их финансового состояния на основании соглашений, заключаемых между службой занятости и плательщиками страховых взносов. [6]
Минтруда России 16 апреля 1992 г. В связи с углублением кризиса продовольственный набор и структура расходов пересмотрены и рекомендована более жесткая структура расходов. [7]
ЦБНТ Минтруда России, 1995) предназначены для расчета норм времени и организации работы в службах документационного обеспечения управления, определения трудоемкости работ, численности работников и рекомендованы для применения в органах федеральной исполнительной власти, на предприятиях ( объединениях) независимо от формы собственности, в учреждениях и общественных организациях. [8]
Постановлениями Минтруда России принимаются нормативные акты по оплате труда и другим вопросам труда. Минтруд России утверждает также инструкции и разъяснения по применению действующего трудового законодательства. Все акты Минтруда России публикуются в ежемесячном Бюллетене Министерства труда РФ. Акты некоторых других специальных министерств ( ведомств) обязательны для выполнения во всех производствах. [9]
Постановлениями Минтруда России принимаются нормативные акты по оплате труда и другим вопросам труда. Минтруд России утверждает также инструкции и разъяснения по применению действующего трудового законодательства. Все акты Минтруда России публикуются в ежемесячном Бюллетене Министерства труда РФ. Акты некоторых других специальных министерств ( ведомств) обязательны для выполнения во всех производствах. [10]
Постановлением Минтруда России от 8 апреля 1996 г. № 17 утверждено Разъяснение о порядке высвобождения работников федеральных органов исполнительной власти и предоставления им в связи с этим социальных гарантий и компенсаций ( Бюлл. [11]
Согласно разъяснениям Минтруда России от 21.03.94 № 25 -при увеличении минимального размера оплаты труда в централизованном порядке повышение сумм возмещения заработка производится одновременно на всех предприятиях ( учреждениях, организациях) с даты установления Законом минимального размера оплаты труда в Российской Федерации. [12]
Согласно разъяснениям Минтруда России от 21.03.94 № 25 при увеличении минимального размера оплаты труда в централизованном порядке повышение сумм возмещения заработка производится одновременно на всех предприятиях ( учреждениях, организациях) с даты установления Законом минимального размера оплаты труда в Российской Федерации. [13]
Деятельность Центра поддерживается Минтрудом России, Минземстроем России, Минтопэнерго России, Госгортехнадзором России, Рострудинспекцией России, Институтом развития профессионального образования, многими предприятиями и учебными заведениями, а также региональными органами исполнительной власти. [14]
Согласно пункту 3 разъяснения Минтруда России от 04.03.93 № 4 О порядке установления доплат и надбавок работникам учреждений, организаций и предприятий, находящихся на бюджетном финансировании, доплаты и надбавки, носящие компенсационный характер ( за условия труда, отклоняющиеся от нормальных, за работу в ночное время, выходные и праздничные дни и др.), применяются в ранее установленных порядке и размерах. [15]