Cтраница 1
Управление есть самоуправление, то есть целью управления является оно само. [1]
Управление есть в любом обществе и всегда носит классовый характер. [2]
Управление есть свойство, присущее любой системе. Система представляет собой объединение элементов любого рода, образующих связное целое. Именно это свойство, позволяющее распознать собрание элементов как целое, отличает систему от бессмысленного набора. Некоторые объединения представляют собой бессмысленные наборы в одном языке и системы в другом. Так, например, на языке ребенка или дикаря ряд чисел может представлять простой набор каких-то значков, а на языке математика тот же ряд чисел может быть биномиальным разложением. Таким образом, во втором языке существует система, хотя в первом ее нет. [3]
В производственных управлениях есть еще неквалифицированные инспектора, которые действуют старыми, отжившими методами. [4]
Маркса, управление есть функция, возникающая из самой природы общественного процесса труда и относящаяся к этому последнему... Содержание труда - - это совокупность трудовых функций работника, обусловленная его ролью и местом в процессе коллективного труда, а также уровнем развития производительных сил в обществе. В содержании труда находят отражение технико-организационные особенности соединения личностных и вещественных элементов производства, оно формируется под определяв ющим влиянием техники, технологии, организации производства, труда и управления, предмета труда и мастерства работника. [5]
Теория систем управления есть область прикладной математики, которая релевантна управлению процессами, происходящими в природе и обществе. Хотя теория управления имеет глубокие связи с классическими областями математики, типа исчисления конечных разностей и теории дифференциальных уравнений, она не стала самостоятельной областью вплоть до конца 1950 - х - начала l 96Qx годов. После второй мировой войны проблемы, возникающие в экономике и при разработке систем, были признаны как разновидности проблем теории дифференциальных уравнений и исчисления разностей, в то время, как соответствующих теорий не существовало. [6]
Социально-антропологический фактор управления есть деятельность людей, включенных в систему социального управления и создающих на основе своих знаний, ценностно-мотивационных ориентации и практических навыков ту социальную реальность, в условиях которой они трудятся, выражая свою человеческую сущность. [7]
Среди элементов управления есть очень эффективные, как, например, Календарь ( Calendar), но есть и такие, которые могут привести к неприятным сюрпризам. Поэтому, если база данных содержит важные сведения, лучше воздержаться от экспериментов. [8]
На пульте управления есть всего лишь две ручки кранов VF и VII, которыми осуществляется управление движением порцио-нера назад в сторону мешалки и вперед в сторону фильтра. На рис. 60 приведена циклограмма последовательности и продолжительности выполняемых операций при этих движениях порционера. [9]
Процесс внедрения системы автоматизированного управления есть сложное организационно-техническое нововведение, в обосновании которого следует принять участие помимо инженеров и математиков также специалистам по социологии и психологии. [10]
При этом забывают, что управление есть информационный процесс, и непосредственным инструментом работы руководителя является именно речь как средство передачи команд. Она слуяшт включателем в работу материальных процессов, энергоемкость которых и воздействие на окружение могут быть несравнимы с затратами на подготовку и передачу команд. [11]
Главное же в том, что социальное управление есть отношение субъект-субъектное, при котором объект воздействия также имеет свои цели, интересы, волю. И он отнюдь не однозначно реагирует на разные методы и формы управления. [12]
Для настройки экрана в папке Панель управления есть специальный значок Экран. Стандартный доступ к нему - через Главное меню: Пуск Настройка Панель управления Экран. [13]
В случае, если критерий качества системы управления есть квадратичный функционал, применение принципов сложности приводит к некоторым новым регуляризирующим алгоритмам решения линейных функциональных уравнений первого рода. [14]
Этот подход основывается на концепции, согласно которой управление есть непрерывная цепь функций управления, осуществляемая в результате выполнения связанных между собой действий. [15]