Cтраница 1
![]() |
Исследования по использованию рабочего времени разными категориями работников. [1] |
Неприязнь к проведению исследований по использованию рабочего времени возникает по разным причинам. Чем можно объяснить тот факт, что и Вы сами, возможно, не подошли еще достаточно серьезно к изучению того, на что собственно уходит рабочее время. Вполне возможно, что у кого-то имеется негативный опыт таких исследований, не принесших никакой пользы, только лишние хлопоты. Если дело обстоит именно так, то исследование было спланировано и проведено слабо. [2]
Резкая неприязнь, соединенная с брезгливостью. Отвращение, ненависть могли заменить в ее сердце чувства самые нежные. Действие по глаз, отвратить-отвращать ( книжн. [3]
Неприязнь геологов к шарьяжам объясняется, по-видимому, свойством человека отрицать то, что он не знает. Непонятное способно вызывать у одних бескрайнее доверие, у других - ненависть и страх. Язычники яростно преследовали христиан и мусульман, в средние века люди решительно отказывались верить в шарообразность Земли и существование антиподов, осуждали как ересь гелиоцентрическую модель Коперника, остракизму подвергались новаторские идеи в науке, уже на памяти нашего поколения отвергали генетику, кибернетику, теорию относительности, всякие проявления инакомыслия. [4]
Лишь неприязнь и злость в ответ находит в них. [5]
Вследствие прирожденной неприязни к труду большую часть людей необходимо принуждать, контролировать, направлять или угрожать им наказанием, с тем чтобы они работали достаточно напряженно для достижения целей организации. [6]
Раздвоение, неприязнь, взаимная ненависть сторон проникают в глубину общества, которое, устремив взоры на своих представителей, получает от них направление, разделяет их надежды и негодование, старается поддержать их всеми средствами. Народ распадается на враждебные лагери, между тем как единство народной жизни и крепость государственного организма основаны на общих чувствах, интересах и целях, связывающих граждан. Когда самые основы общественного порядка и государственного устройства становятся предметом борьбы, когда значительность вопросов и сопряженных с ними интересов возбуждает сильнейшие страсти, особенно в эпохи брожения, при партиях, не привыкших к самообладанию и к правильной деятельности, при слабом правительстве, вражда может принять размеры, несовместимые с порядком, спокойствием и безопасностью государства. Она приводит к междоусобиям или влечет за собой расстройство всего общественного Ърганизма. [7]
Существует ли неприязнь в отношении иностранных студентов в вашем городе, вузе. [8]
Особенно тяжело неприязнь преподавателя переносят те студенты, к кому ранее все относились очень благожелательно. Действительно, еще вчера в школе учителя были в восторге от ваших способностей, а теперь картина совершенно иная. [9]
Существует и другая опасная личная неприязнь, чпенятстЕуюгцая namcsiy УМЕНИЮ слушать. [10]
Иногда причины неприязни преподавателя к студенту могут быть самыми неожиданными. [11]
Кукушкин, преодолевая неприязнь к Афанасенко, граничащую со страхом, отправился к нему. [12]
Лично я питаю неприязнь к сложности самой по себе и предпочитаю элементарные соображения, если приближенная истина может помочь мне продвинуться в понимании Вселенной. [13]
Нередко подчиненный вызывает неприязнь и грубость руководителя лишь тем, что смеет иметь свое суждение. Конечно, подчиненный должен быть исполнителен, но не следует стараться обламывать его в угоду своим амбициям. Лишить человека гордости и права высказывать собственное суждение, по сути, равносильно тому, как если бы его лишили самостоятельности, а ведь без самостоятельности нет созидательного исполнения долга. [14]
Чаще всего вызывают неприязнь те люди, которые твердо уверены во всеобщей приязни. [15]