Cтраница 2
Неявки по болезни также являются резервом труда. Резервы труда, определяемые по населению, занятому в личном подсобном и домашнем хозяйстве, должны учитываться только в их мобильной части. [16]
Неявка в судебное заседание сторон и их представителей по неуважительной причине не служит препятствием к рассмотрению жалобы. [17]
Условные обозначения причин неявок на работу. [18] |
Неявки на работу по уважительным причинам оформляются соответствующими документами1 командировочными удостоверениями, отпускными записками, листками нетрудоспособности. [19]
Неявка соискателя на заседание Экспертного совета, на котором должен быть рассмотрен вопрос о возможности присвоения соискателю квалификации по рекомендации Экспертного совета без прохождения квалификационных экзаменов, является основанием для снятия с повестки дня заседания Экспертного совета вопроса о возможности присвоения указанному соискателю квалификации. [20]
Неявка рабочего на повторную проверку знании без уважительных причин рассматривается как нарушение трудовой дисциплины. [21]
Неявка сторон без уважительных причин по вторичному вызову не приостанавливает рассмотрение земельного спора и принятия по нему решения. [22]
Неявка стороны, надлежащим образом извещенной о времени и месте слушания, не препятствует разбирательству дела и вынесению решения, если только неявившаяся сторона не заявила в письменной форме ходатайство об отложении слушания дела по уважительной причине. [23]
Неявка Стороны в заседание или непредставление ею объяснений по делу не считается признанием утверждений другой Стороны. [24]
Неявка заинтересованного работника на заседание профсоюзного комитета без уважительных причин, если он был своевременно приглашен на это заседание, не исключает возможности рассмотрения вопроса на заседании профсоюзного комитета и принятия им соответствующего решения. [25]
Неявка заинтересованного работника на заседание без уважительных причин, если он своевременно был приглашен на это заседание, не исключает возможности рассмотрения вопроса по су ществу. [26]
Неявка представителя администрации на заседание комитета не препятствует рассмотрению дела. Комитет профсоюза имеет право и в этом случае рассмотреть трудовой спор по существу и принять по нему соответствующее постановление. Следует тут же подчеркнуть, что представитель администрации, присутствующий на заседании комитета при рассмотрении заявлений и жалоб, не является стороной в рассмотрении трудового спора, как это имеет место в комиссии. Он является лишь информатором точки зрения администрации по рассматриваемому спору, с мнением которого комитет профсоюза вправе не согласиться. Никакого участия в голосовании при вынесении комитетом профсоюза постановления по трудовому спору он не принимает. [27]
Неявка любого лица, имеющего право участвовать в рассмотрении возражения и уведомленного о дате и месте заседания коллегии, не является препятствием к рассмотрению возражения. [28]
Неявка любого лица, имеющего право участвовать в рассмотрении жалобы, заявления или ходатайства и уведомленного о дате и месте заседания коллегии, не является препятствием к рассмотрению жалобы, заявления или ходатайства. [29]
Неявка ответственного представителя истца на заседание или непредставление без уважительных причин истцом затребованных Арбитражем документов дает право Государственному арбитру прекратить дело производством. [30]