Cтраница 2
Тсн - фонд рабочего времени за смену, ч или мин; Ч - численность рабочих в бригаде ( если норма обслуживания устанавливается для одного рабочего, то 4 1); Тко - норма времени обслуживания, одного объекта, человеко-ч или человеко-мин. [16]
Гсм - фонд рабочего времени за смену, ч или мин; Ч - численность рабочих в бригаде ( если норма обслуживания устанавливается для одного рабочего, то 4 1); Тпо - норма времени обслуживания, одного объекта, человеко-ч или человеко-мин. [17]
В норму времени обслуживания рабочего места входит время на техническое и организационное обслуживание рабочего места и время, необходимое на отдых и естественные надобности исполнителя. При нормировании слесарных работ время обслуживания рабочего места берется в процентах от оперативного времени. [18]
При многостаночном обслуживании или в условиях, когда выполнение операции требует одновременного участия нескольких рабочих, норма времени будет соответственно меньше или больше нормы длительности и определяется с учетом числа обслуживаемых станков и численности рабочих ( см. гл. Разновидностью нормы времени является норма времени обслуживания, которая представляет собой необходимое время, установленное для обслуживания единицы оборудования, производственных площадей и объектов. Норму времени обслуживания широко используют при нормировании труда вспомогательных рабочих. [19]
По приведенной формуле норму обслуживания рассчитывают для машинистов-инструкторов локомотивных бригад, финансовых и коммерческих ревизоров, работников отделов кадров, контролеров-ревизоров поездов и др. При этом в каждом конкретном случае время на обслуживание одного объекта определяют с учетом специфических особенностей организации выполнения работ по рассматриваемой должности. Например, при расчете нормы времени обслуживания для машинистов-инструкторов и финансовых ревизоров наряду с данными фотографий рабочего времени могут быть использованы статистические или расчетные данные; для ревизоров, контролеров-ревизоров поездов - данные действующего графика движения поездов и затраты времени на ревизию одного поезда. Причем время на ревизию одного поезда устанавливают с учетом времени безостановочного движения поездов и времени, необходимого для перехода с одного поезда на другой. [20]
Техническое нормирование не ограничивается установлением норм времени и норм выработки. Оно применяется также для определения норм времени обслуживания, норм обслуживания и норм численности. [21]
На динамику фонда заработной платы младшего обслуживающего персонала, работников охраны и учеников оказывают влияние особенности оплаты труда этих категорий. Абсолютные отклонения численности МОП возможны в результате пересмотра норм численности, повышения норм времени обслуживания, совмещения профессий и расширения зон обслуживания. Фонд заработной платы МОП изменяется при абсолютном сокращении ( увеличении) численности этих работников. Отклонения в фонде заработной платы учеников связаны с потребностями производства. Чем выше на предприятии сменяемость кадров, тем больше учеников необходимо подготовить. Соответственно изменяется и фонд их заработной платы. [22]
В СССР устанавливаются следующие основные виды норм: нормы времени на выполнение единицы работы ( операции), нормы выработки, нормы обслуживания и нормы времени обслуживания ( затраты рабочего времени на обслуживание единицы оборудования или рабочего места), нормы численности персонала в зависимости от количества выпускаемой продукции и других условий производства. [23]
При многостаночном обслуживании или в условиях, когда выполнение операции требует одновременного участия нескольких рабочих, норма времени будет соответственно меньше или больше нормы длительности и определяется с учетом числа обслуживаемых станков и численности рабочих ( см. гл. Разновидностью нормы времени является норма времени обслуживания, которая представляет собой необходимое время, установленное для обслуживания единицы оборудования, производственных площадей и объектов. Норму времени обслуживания широко используют при нормировании труда вспомогательных рабочих. [24]
Под нормой времени Явр понимают затраты рабочего времени, установленные на выполнение заданной единицы работы одним или несколькими работниками соответствующей квалификации при определенных организационно-технических условиях. Нормы времени исчисляют в человеко-минутах или человеко-часах. Одной из разновидностей норм времени является норма времени обслуживания. Нормой времени обслуживания Яво называют затраты рабочего времени, установленные для обслуживания единицы оборудования, производственных площадей или других производственных объектов в определенных организационно-технических условиях. [25]
При нормировании труда рабочих-повременщиков путем разработки норм обслуживания также используются два способа - дифференцированный и укрупненный. При дифференцированном способе затраты труда на обслуживание единицы оборудования, производственной площади и др. устанавливаются в виде норм времени. Для этого используются либо существующие нормы и нормативы времени, либо при их отсутствии материалы специальных фото-хронометражных наблюдений и данные статистики. Норма времени обслуживания устанавливается в зависимости от числа единиц работы на единицу обслуживаемого объекта и нормы времени на выполнение одной единицы объема работы. [26]
Под нормой времени Явр понимают затраты рабочего времени, установленные на выполнение заданной единицы работы одним или несколькими работниками соответствующей квалификации при определенных организационно-технических условиях. Нормы времени исчисляют в человеко-минутах или человеко-часах. Одной из разновидностей норм времени является норма времени обслуживания. Нормой времени обслуживания Яво называют затраты рабочего времени, установленные для обслуживания единицы оборудования, производственных площадей или других производственных объектов в определенных организационно-технических условиях. [27]
Для определения средних затрат времени на измеритель ( объект) обслуживания сначала составляют перечень обязательных работ, устанавливают порядок, периодичность, сроки и организационно-технические условия их выполнения. Затем проводят фотографии рабочего времени, по результатам которых выявляют дополнительные работы и общие затраты времени на выполнение всех относящихся к выбранному объекту обслуживания работ. В эти затраты включают также время на регламентируемые перерывы, обслуживание рабочего места и на выполнение действий, связанных с подготовкой к работе и ее окончанием. Все потери времени и его затраты на выполнение работ, не относящихся к объекту обслуживания, при расчете норм времени обслуживания исключают. [28]
Нормирование численности работающих по профессиям, квалификации, расстановка людей по подразделениям и службам предприятия обусловливают количественную базу для формирования всей системы управления персоналом. При этом расчеты численности персонала имеют не только экономическое, но и важное социальное значение. Практика показывает, что большинство конфликтов в организациях возникает прежде всего из-за ошибок в нормировании труда, в расстановке людей, из-за существования так называемых выгодных и невыгодных норм и расценок. Поэтому специалисты по управлению персоналом должны знать природу и структуру различных видов норм - нормы времени, нормы выработки, нормы обслуживания, нормы времени обслуживания, нормы численности, уметь применять их для расчетов численности различных категорий персонала, анализировать причины невыполнения норм, разрабатывать предложения по повышению производительности труда. [29]