Cтраница 1
Этические нормы поведения станут во многом более конкретными, более подходящими на томистскую идею конкретной системы. С другой стороны, если мы не будем придавать достаточного значения протестантской традиции ( согласно которой правильное поведение может определяться лишь внутренним опытом и голосом совести), то этот объективизм может привести к дегуманизации, характерной для тоталитарной диктатуры, в которой главную ответственность за правильность или неправильность действий несет фюрер, гаулейтер или плановая комиссия. [1]
Этические нормы поведения фирмы во взаимоотношениях с государством, покупателями, поставщиками, работниками изучает корпоративная этика. Многие фирмы Запада имеют собственные этические кодексы. При этом они исходят из того, что высокие этические стандарты обеспечивают стабильную прибыль. [2]
Этические нормы поведения аудитора остаются неизменными независимо от того, оказывает ли он профессиональные услуги в своем или иностранном государстве. [3]
Необходимость этических норм поведения следует из самой природы рыночных отношений. Рынок - это не только механизм сбалансирования спроса и предложения, но и сложный социальный феномен, предполагающий определенную культуру хозяйствования, которая обязывает следовать многим правилам этики деловых взаимоотношений. [4]
Находить единство и различия между принципами предпринимательства и этическими нормами поведения человека, индивидуума в обществе, понимая, что в основе и того и другого лежат общечеловеческие ценности. [5]
Настойчиво формировать у юношей и девушек высокие эстетические вкусы и этические нормы поведения, конкретнее привлекать к этой работе молодых деятелей литературы и искусства. [6]
По мнению ученых 1 все отмеченные выше педагогические умения и ряд других составляют неотъемлемую сторону основных этических норм поведения советского педагога. [7]
Рекомендации ВОЗ относительно деятельности медицинских представителей ( научных, фармацевтических, торговых) в полном объеме охватывают этические нормы поведения на всех этапах продвижения лекарственных препаратов. [8]
ОТКЛОНЕНЯЮЩЕЕСЯ ПОВЕДЕНИЕ - система или отдельные поступки индивида, противоречащие принятым в обществе, группе правовым или этическим нормам поведения. Основные виды О.п. - преступность и уголовно ненаказуемое поведение ( пьянство, стяжательство, распущенность в сфере сексуальных отношений и пр. Связь между этими видами О.п. заключается в том, что совершению преступления часто предшествует аморальное поведение. Значительное место в исследовании О.п. занимают мотивы такого поведения, причины и условия, способствующие его развитию, возможности предупреждения и преодоления О. [9]
Вряд ли стоит доказывать, что этически действующей предприниматель совершает некоторое усилие и создает общественное благо ( а этические нормы поведения, безусловно, представляют собой общественное благо), издержки которого покрывает он сам частным образом. [10]
Свободное высказывание своего мнения, критика и самокритичный подход к делу являются, как известно, уставным требованием и этической нормой поведения руководителя. [11]
Принимая во внимание мировой опыт развития рыночной экономики, в России также предстоит принять специальный кодекс, , в котором надо четко сформулировать этические нормы поведения аудитора. [12]
В бухгалтерской литературе [11; 49] можно встретить перечень признаков профессии: специальные знания, обеспечиваемые признанными учебными центрами; специфические квалификационные требования, регулирующие поэтапное обучение профессионала; этические нормы поведения; соответствие общественным интересам; наличие органа, регулирующего все перечисленное выше. [13]
Работники Управления делами независимо от занимаемой должности обязаны строго соблюдать законодательство о труде, регламентирующее их деятельность, требования служебных инструкций, правил внутреннего трудового распорядка и этических норм поведения государственного служащего, хранить государственную и служебную тайну, повышать квалификацию. [14]
Стиль и основные принципы управления выражаются в отношении администрации ко многим элементам деятельности, например в степени готовности администрации идти на риск при осуществлении хозяйственных операций либо стремлении избегать любых форм риска, в установлении планов по прибыли как наилучших либо наиболее вероятных, формировании динамичной и компактной структуры управления либо сохранении неповоротливой и бюрократической структуры с диктатом одного или двух лиц, соблюдении высшими руководителями этических норм поведения либо нарушении финансовой дисциплины. Следствием авторитарного стиля руководства или постановки нереальных рабочих целей может быть высокая текучесть административных кадров. Необоснованность целей может создавать и условия для искажения финансовой информации. Понимание этих и подобных аспектов стиля и принципов управления позволяет аудитору уяснить отношение управляющих к контролю. [15]