Cтраница 1
Обеспечение занятости - это комплекс социально-экономических и юридических гарантий, способствующих борьбе с безработицей, реализации всеми желающими своего права на труд, помощь нуждающимся в содействии при подыскании работы и трудоустройстве. Сама политика государства по обеспечению полной занятости является важнейшей гарантией реализации права граждан на труд теми, кто хочет его реализовать как самое жизненно важное право. Эта политика создает и право граждан на обеспечение занятости и содействие в трудоустройстве. [1]
Обеспечение занятости - это комплекс социально-экономических, юридических и организационных гарантий, способствующих борьбе с безработицей, реализации всеми желающими своего права на труд, помощь нуждающимся в содействии в подыскании подходящей работы и трудоустройстве. [2]
Обеспечение занятости рабочих - проблема деликатная. [3]
Содействие обеспечению занятости и поддержку работников, высвобождающихся в ходе структурной перестройки отраслей экономики, правительство считает основным направлением своей социальной политики на весь период экономических реформ. [4]
Государственное регулирование обеспечения занятости и трудоустройства является не только защитой и помощью ищущим работу, но в то же время одним из способов регулирования рынка труда, появившегося с переходом к рыночной экономике. На рынке труда взаимодействуют спрос и предложение рабочей силы. Превышение предложения ее над спросом, как ныне при кризисе производства происходит у нас, создает безработицу. Только в период с января по сентябрь 1996 г. безработица в России выросла с 7 8 до 9 2 % экономически активного населения1 и продолжает расти. А с нею растет и законодательство о занятости населения. [5]
В аспекте обеспечения занятости рабочее место - это сфера деятельности одного работника или совокупность функций, которые он должен выполнять. Этот аспект ориентирован на обеспечение предприятия персоналом, а населения - работой. [6]
Государственная программа обеспечения занятости населения предусматривает также децентрализацию промышленности, перевод ее в сельские районы и малые города, создание малых предприятий, расширение сферы обслуживания и другие меры. [7]
В целях обеспечения временной занятости населения местные органы власти по предложению и при участии службы занятости организуют оплачиваемые общественные работы на собственных ( муниципальных) предприятиях, в учреждениях, организациях и по договорам - на других производствах. [8]
В целях обеспечения круглогодичной занятости колхозников и работников совхозов развивать в хозяйствах, где это целесообразно, подсобные производства и промыслы, а также производственную кооперацию с промышленными предприятиями. [9]
Отношения по обеспечению занятости и трудоустройству способствуют наиболее быстрому и правильному возникновению трудовых отношений граждан, предшествуя им. При этом для некоторых граждан ( инвалидов, подростков и др.) устанавливаются конкретной организацией определенные квоты ( нормы брони) для приема на работу и обучение. В условиях расширения рыночных отношений данный вид связей имеет важное значение для обеспечения правовой защищенности граждан на рынке труда при реализации ими права свободы труда, на выбор занятости и в иных ситуациях. [10]
Наряду с обеспечением занятости трудоспособного населения важной социальной гарантией является материальное содержание и оказание медицинской помощи нетрудоспособной части общества, а также выплата компенсаций в связи с рождением детей и необходимостью ухода за ними. Финансам в этой области принадлежит ведущая роль, ибо благодаря им создаются специальные целевые фонды социального страхования и обеспечения, являющиеся экономической основой существования и функционирования соответствующих общественных систем. [11]
Важнейшей задачей государства является обеспечение наибольшей занятости желающего работать трудоспособного населения. Однако важно знать, что в современных условиях представляет занятость. [12]
Одним из эффективных средств обеспечения занятости населения в период формирования общества является ( об этом говорит и мировой опыт) развитие малого предпринимательства. Оно сегодня является также органической составной частью современной модели экономического развития. [13]
Особое внимание Закон уделяет обеспечению занятости инвалидов. Общественные объединения инвалидов и их предприятия, организации, уставный капитал которых состоит из вклада общественного объединения инвалидов, освобождаются от обязательного квотирования рабочих мест для инвалидов. [14]
Его сущность состоит в обеспечении занятости и рациональном использовании трудовых ресурсов. [15]