Определение - численность - персонал
Cтраница 1
Определение численности персонала ИВЦ производится на основании структурного построения ИВЦ, состава и количества технических средств обработки информации и вспомогательного оборудования, объема работ и перечня задач, схемы технологического процесса обработки информации, сменности работы, единых норм времени ( выработки) на работы, выполняемые на КВМ и ПВМ, норм технического обслуживания оборудования, типовых структур и нормативов численности руководящих, инженерно-технических работников и других специалистов ВЦ. [1]
Для определения численности персонала кадровой службы целесообразно использовать в качестве примерных нормативы времени на работы по комплектованию и учету кадров, которые были разработаны Министерством труда СССР в 1991 г. 1 Они безусловно устарели, но тем не менее их можно использовать как ориентиры и как образец одной из методик, которую можно использовать с обязательной корректировкой, с учетом реальностей существующих задач и функций кадровых служб. [2]
При определении численности персонала по предприятиям основного производства за основу берутся данные о количестве действующих скважин и данные об удельных расходах рабочей силы на обслуживание одной скважины. [3]
При определении численности персонала по предприятиям основного производства за основу берут данные о числе действующих скважин и данные об удельных расходах рабочей силы на обслуживание одной скважины. [4]
 |
Нормативы численности персонала оперативного управления магистральным газопроводом. [5] |
При определении численности персонала на эксплуатацию и ремонт станции катодной защиты за норматив принимают 10 станций на 1 чел. [6]
При определении численности аварийно-диспетчерского персонала предприятий газового хозяйства следует руководствоваться прил. [7]
При определении численности персонала АДС предприятия газового хозяйства следует руководствоваться табл. 1 настоящего Приложения. [8]
При определении численности аварийно-диспетчерского персонала предприятий газового хозяйства следует руководствоваться прил. [9]
При определении численности персонала АДС предприятия газового хозяйства следует руководствоваться табл. 1 настоящего Приложения. [10]
Расчеты, проведенные по определению численности персонала ОГЭ в зависимости от различных факторов, подтвердили, что факторы, оказывающие наибольшее влияние на нормативную численность - это количество установленного энергооборудования и протяженность сетей, выраженные в ремонтных единицах, или нормо-часах, или человеко-часах. [11]
В свою очередь производственная структура нефтебазы служит основанием для определения численности персонала, фонда заработной платы и необходимых материалов. [12]
Так, до настоящего времени практически отсутствует главная нормативная база по определению численности персонала, а именно научно ( медико-физиологически) обоснованные нормы труда. Используемые для этой цели нормативные материалы пока еще не учитывают и не отражают физиологических особенностей живого организма работников. Именно поэтому применяемые методы нормирования численности персонала позволяют определять как бы общую численность без подразделения на численность мужчин и женщин, с полной и неполной трудоспособностью, работающих в нормальных и неблагоприятных условиях труда, работающих больше или меньше необходимого периода. [13]
Для устранения отмеченных недостатков наиболее целесообразным оказывается следующее построение структуры ОГЭ и определение численности персонала. [14]
При планировании ППР следует предусматривать продолжительность ремонта, рациональное распределение работ, определение численности персонала в целом и по специальностям работающих. Планирование ремонта теплотехнического оборудования должно быть увязано с планом ремонта технологического оборудования и режимом его работы. Так, например, капитальный ремонт котлоагрегатов следует производить в летний период, а текущий ремонт - в периоды пониженных нагрузок. [15]
Страницы: 1 2