Cтраница 2
Кроме того эти рабочие будут премироваться в размере до 25 % тарифной ставки при условии бесперебойного обслуживания ими участка работ, отсутствия аварий и простоев механизмов по вине рабочих. [16]
Шоферам, которые в течение трех месяцев подряд имеют следующие достижения: перевыполнение плана, отличное техническое состояние автмобиля, акономию топлива и автошин, отсутствие аварий я нарушений правил уличного движения и жалоб от заказчиков и пассажиров, присваивается звание Лучший шофер автохозяйства и их имена заносятся на доску почета. [17]
Премии выплачиваются за качественное и своевременное выполнение работ ( заданий) при условии выполнения месячного плана строительно-монтажных работ и бесперебойного обслуживания производственных участков, при отсутствии аварий и простоев машин и механизмов по вине этих рабочих. Премирование рабочих-повременщиков вводится на участках работ, перечень которых, а также конкретные размеры премий, в зависимости от сложности работ и степени загрузки машин, устанавливаются начальником или руководителем организации на каждый квартал по согласованию с комитетом профсоюза. [18]
Для рабочих, непосредственно связанных с движением поездов, - машинистов локомотивов и их помощников, составителей поездов, сцепщиков, стрелочников и др. - обязательным условием премирования является отсутствие аварий и брака в работе. [19]
Основными условиями премирования для руководящих работников и работников аппарата управления являются: на электростанциях - отсутствие аварий по вине персонала электростанции; на предприятиях электрических и тепловых сетей - отсутствие аварий по вине персонала электрических и тепловых сетей; на предприятиях энергонадзора - выполнение плана мероприятий по снижению коммерческих потерь электроэнергии в сетях энергосистемы. [20]
Управление разрабатывают так, что если по обработке детали на одном из станков возникает какая-либо неисправность, все остальные I станки линии закончат свой производственный цикл так, как это было j бы при отсутствии аварии, и автоматически остановятся. При этом: сразу выявляется место неисправности. [21]
При повременно-премиальной системе оплаты труда премия в пределах до 25 % тарифной ставки рабочих выплачивается за качественное и своевременное завершение работ ( заданий) при условии выполнения месячного плана строительно-монтажных работ участком мастера, производителя работ, а также при условии отсутствия аварий и простоев машин ( механизмов) по вине рабочих. [22]
Для рабочих-повременщиков вводится премирование за качественное и своевременное выполнение работ ( заданий) при условии, если участок, который они обслуживают, выполняет свой месячный план; при этом обязательно учитываются такие факторы, как бесперебойное обслуживание рабочими производственных участков, отсутствие аварий и простоев машин и механизмов. [23]
Финальная печать отличается от аварийной тем, что она ( при правильном размещении ON-операторов PL / I) гарантирует выдачу значений выбранных ( или всех) переменных, используемых в программе: печать производится или при возникновении аварии в программе, или, в случае отсутствия аварии, после выполнения последнего оператора программы. [24]
Рабочие-повременщики, управляющие машинами и механизмами ( машинисты, помощники машинистов, а также рабочие, входящие в состав их звеньев), и рабочие-повременщики, ремонтирующие и обслуживающие эти машины и механизмы непосредственно на строительной или монтажной площадке ( слесари, электромонтеры), при обслуживании в течение месяца двух и более строительных ( монтажных) участков мастера или производителя работ подлежат премированию за качественное и своевременное выполнение заданий при условии бесперебойного обслуживания этих участков, отсутствии аварий и простоев машин и механизмов по вине этих рабочих. Выплата им премий не ставится в зависимость от выполнения плана строительно-монтажных работ участком мастера или производителя работ, который они обслуживали. [25]
Четко налаженная система подсчета показателей позволяет объективно и постоянно оценивать работу по охране труда в каждом подразделении и своевременно принимать меры по ее улучшению. Премия начисляется по трем показателям: 1 - отсутствие аварий и производственных неполадок; 2 - отсутствие производственного травматизма; 3 - высокий уровень организации работы по технике безопасности. За работу цеха без аварий и производственных неполадок установлена премия в размере 1 %, за каждый последующий месяц она увеличивается еще на 1 %, но не более 5 % для цехов первой и не более 3 % - для цехов второй категории. Такие же размеры премии установлены за работу коллективов без производственного травматизма. За третий показатель премия начисляется от 2 до 6 % - для цехов первой категории и от 1 до 5 % - для цехов второй категории. Премии выплачиваются ежемесячно из фонда материального поощрения объединения независимо от выполнения производственного плана. [26]
Рабочие-повременщики премируются за качественное выполнение работ ( заданий) при условии выполнения месячного плана монтажных работ или производства услуг обслуживаемым ими участком мастера, производителя работ. Кроме этого, также учитываются бесперебойное обслуживание производственных участков и отсутствие аварий и простоев машин и механизмов по вине этих рабочих. [27]
Высокий коэффициент технической готовности парка характеризует хорошее техническое состояние автомобилей автотранспортного предприятия. Повышению этого коэффициента способствуют бережное отношение водителей к закрепленным за ними автомобилям, отсутствие аварий, хорошая организация технического обслуживания и ремонта автомобилей. [28]
Премиальная система оплаты труда работников лабораторий считается наилучшей. Премирование ИТР производится в зависимости от выполнения плана по предприятию и плана по лаборатории при отсутствии аварий, ложных отключений релейной защиты, неисправностей в работе приборов учета и контроля. [29]
Повременно-премиальную систему труда рабочих-повременщиков применяют за качественное и своевременное выполнение ими заданий. Обязательным условием при этом является выполнение месячного плана строительно-монтажных работ тем строительным участком, который обслуживается рабочими-повременщиками, отсутствие аварий и простоев оборудования по вине этих рабочих. [30]