Cтраница 2
Установить, что выплата рабочим и служащим за выполнение и перевыполнение норм выработки премий, выплата за сверхурочную работу, за работу в праздничные дни и в ночное время, надбавок и вознаграждений за выслугу лет, а также надбавок за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в безводных и высокогорных районах производится сверх размеров заработной платы, указанных в пункте 1 настоящего постановления. [16]
Доплаты по прогрессивно-сдельной системе для грузчиков выплачивают в зависимости от планируемого перевыполнения норм выработки и соответствующего увеличения расценки за продукцию, обработанную сверх нормы. [17]
Для рабочих-сдельщиков проблема осложняется наличием в составе их заработной платы отдельного приработка за перевыполнение норм выработки. Эта часть их средней заработной платы неодинакова у работников различных предприятий. [18]
При этом принимается в расчет бюджет рабочего времени одного рабочего и планируемый процент перевыполнения норм выработки. Численность рабочих, занятых на повременных работах, определяется по нормам обслуживания технических средств и нормативам численности. Фонд заработной платы подразделения основных и вспомогательных производств утверждается по стабильным нормативам. [19]
В форме 6, в графе 10, число рабочих принимается с учетом перевыполнения норм выработки в зависимости от производительности труда, достигнутой той или иной бригадой. [20]
Заработная плата работников состоит из оплаты по тарифным ставкам и окладам, выплат за перевыполнение норм выработки рабочими, премий, а также различных вознаграждений. [21]
Под внедрением технически обоснованных норм следует понимать осуществление комплекса мероприятий, обеспечивающих выполнение и перевыполнение запроектированных норм выработки. Комплекс мероприятий включает: широкое ознакомление мастеров и рабочих на производстве с нормами и условиями ( нормалями); техническое обучение и производственный инструктаж рабочих; разработку и ознакомление рабочих с различными пособиями ( плакатами), помогающими усваивать методы и приемы выполнения процесса; показ на рабочих местах передовых методов и приемов выполнения данного процесса; разъяснение практического значения новых методов работы и их влияния на рост производительности труда, квалификации и оплаты труда. [22]
Ужесточение норм времени и повышение норм выработки задается с учетом достигнутой производительности труда и перевыполнения норм выработки выпускаемых изделий. [23]
В некоторых отраслях народного хозяйства используется сдельно-прогрессивная оплата труда, по которой за возрастающий процент перевыполнения норм выработки оплата производится также по возрастающим ( прогрессивным) расценкам. Одной из форм сдельной оплаты труда является аккордная оплата, которая широко применяется в строительстве и сельском хозяйстве и выплачивается за выполнение заранее определенного объема работы. [24]
Оплата труда в социалистической промышленности должна быть построена так, чтобы она способствовала выполнению и перевыполнению норм выработки, максимальному использованию мощности оборудования при соблюдении качественных показателей работы. [25]
Заработная плата по сдельным расценкам составила 4 000 руб. В соответствии с Положением о премировании за перевыполнение нормы выработки работнику выплачивается премия в размере 10 % от суммы заработка. [26]
Опыт передовиков и новаторов в складском и транспортном хозяйствах показывает, что повышение производительности труда и перевыполнение норм выработки идет за счет улучшения организации труда, за счет более рационального использования рабочего времени, постоянного совершенствования приемов з работе и лучшего освоения и использования подъемно-транспортного оборудования и простейших средств механизации трудоемких по-грузочно-разгрузочных операций. [27]
Работникам плавающего состава, выполняющим нормы выработки свыше 100 %, часть заработка, причитающегося за перевыполнение норм выработки, и премии выплачиваются сверх 90 оклада, установленного по должности на судне. [28]
Рост же средней заработной платы ра-бочих при неизменном уровне тарифных ставок может происходить только за счет перевыполнения норм выработки и всякого рода поощрительных доплат. Это приводит к снижению удельного веса тарифных ставок в общем заработке рабочих, а следовательно, и к снижению регулирующей роли тарифных ставок. Поэтому тарифные ставки периодически пересматриваются в сторону их повышения. [29]
Необходимо шире использовать премирование за рост, производительности труда, снижение нормируемой трудоемкости изделий, выполнение и перевыполнение норм выработки, увеличение удельного веса продукции высшей категории качества, новых и улучшенных товаров народного потребления, продукции высшего и первого сорта, сдачу продукции с первого предъявления без дефектов. [30]