Cтраница 2
Распределение расходов по подготовке производства и по управлению, осуществляемое в большинстве машиностроительных отраслей пропорционально заработной плате основных рабочих, приводит к искажению затрат на различные виды продукции и пропорций расходов на отдельные производственные подразделения. Невыгодной становится трудоемкая продукция, которая в настоящее время слабо обеспечена средствами механизации труда. [16]
К [ - процент цеховых расходов, включая затраты на оборудование, по отношению к заработной плате основных рабочих; К 2 - процент общезаводских расходов, отнесенный к заработной плате основных производственных рабочих; его величина зависит от структуры и масштаба завода и подсчитывается для каждого предприятия в отдельности, как и величина процента цеховых накладных расходов. [17]
Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих ведется таким же образом и в такой же последовательности, как и расчет фонда заработной платы основных рабочих. Фонд заработной платы учеников определяется исходя из численности, срока обучения в месяцах, установленного месячного оклада одного ученика и доплат в случае применения сдельной платы. Фонд заработной платы ИТР, служащих и охраны исчисляется по каждой категории работников на основе штатных расписаний, в которых указаны должностные оклады и численность работников каждой группы. При замене работников во время отпуска необходимо предусмотреть в плане доплату исходя из установленной законом длительности отпуска в днях и среднедневной заработной платы данной группы работников. [18]
Заработную плату вспомогательных рабочих рассчитывают либо прямым способом ( по числу вспомогательных рабочих, указанному в технологическом процессе, и по формулам, аналогичным формулам для расчета заработной платы основных рабочих), либо косвенным способом - пропорционально сумме заработной платы основных рабочих. [19]
Если в уровне механизации и автоматизации процессов изготовления отдельных изделий нет больших различий, допускается, с разрешения вышестоящих организаций, распределять косвенные расходы бухгалтерским методом ( пропорционально заработной плате основных рабочих - см. ниже) на автоматизированных предприятиях и в автоматизированных цехах, выпускающих один вид продукции, расходы на содержание оборудования рассчитывают прямым путем. [20]
К основным относят технологически неизбежные расходы, без которых вообще не может быть изготовлена продукция, такие, как затраты на сырье, материалы, топливо и энергию, заработную плату основных рабочих, отчисления на социальное страхование от этой заработной платы, расходы на подготовку и освоение производства, износ приспособлений целевого назначения. [21]
Определить выработку на одного рабочего по методу нормативной стоимости обработки ( НСО), если объем ВП в отпускных ценах предприятия 9160 тыс. руб., d основных расходов по нормативам следующий: заработная плата основных рабочих с начислениями - 13 %; цеховые расходы - 12; общезаводские расходы - 10; сырье и основные материалы - 35; вспомогательные материалы - 5; кооперированные поставки со стороны - 15; прибыль-10 %; среднесписочное число рабочих - 794 человек. [22]
Определить норматпвоуо чистою продукцию при следующих плановых затратах па производство аммиачной селитры по статьям расхода ( в %): основные материалы - 50; вспомогательные мате-рпаль: - 6 5; энергия - В; заработная плата основных рабочих - 13; цеховые расходы-14. [23]
Заработную плату вспомогательных рабочих рассчитывают либо прямым способом ( по числу вспомогательных рабочих, указанному в технологическом процессе, и по формулам, аналогичным формулам для расчета заработной платы основных рабочих), либо косвенным способом - пропорционально сумме заработной платы основных рабочих. [24]
Следующий вопрос - устранение несопоставимости, связа-ной с различным отнесением на сравниваемых предприятиях заработной платы к сдельщикам и повременщикам, а также на разные статьи затрат. На заводе Б заработную плату основных рабочих тарного цеха по упаковке включают в калькуляцию себестоимости этого изделия по статье Основная заработная плата. На других заводах она включается в цеховые или даже общезаводские расходы. Велики различия и в применении технически обоснованных норм. [25]
Косвенным методом заработная плата вспомогательных рабочих определяется при отсутствии твердого закрепления их за отдельными рабочими местами. Величину ее можно принимать пропорционально заработной плате основных рабочих либо пропорционально сумме заработной платы основных рабочих и расходов по эксплуатации оборудования. [26]
Косвенным порядком заработная плата вспомогательных рабочих определяется при отсутствии твердого закрепления их за отдельными рабочими местами. Величина ее может приниматься пропорционально заработной плате основных рабочих либо пропорционально сумме заработной платы основных рабочих и расходов по эксплуатации оборудования. [27]
Косвенным порядком заработная плата вспомогательных рабочих и ИТР определяется при отсутствии твердого закрепления их за отдельными рабочими местами. Величина ее может приниматься пропорционально заработной плате основных рабочих, либо пропорционально сумме заработной платы основных рабочих и расходов по эксплуатации оборудования. [28]
В третьем разделе расшифровываются затраты по цехам, рабочие которых принимали участие в изготовлении данного изделия. Этот раздел может использоваться для анализа заработной платы основных рабочих, приходящейся на единицу конкретной продукции. Сопоставлением сумм доплат можно определить, по каким операциям был допущен перерасход, наметить путь устранения потерь. [29]
Соответственно должен уменьшиться и плановый фонд заработной платы основных рабочих. [30]