Минимальная заработная плата
Cтраница 2
На основании минимальной заработной платы и среднего числа часов на одного рабочего за месяц определяют минимальный размер часовой тарифной ставки 1-го разряда. [16]
Значительное повышение минимальной заработной платы и пенсий способствует раскручиванию классической инфляционной спирали цены - доходы, которую можно сдержать только специальной системой мер. [17]
Целью определения минимальной заработной платы в условиях рыночной экономики становится задача ослабления давления рынка и предотвращения дискриминации, вызванной неравенством доходов. [18]
Регулирование размера минимальной заработной платы в рыночном секторе экономики и в бюджетных организациях является прерогативой законодательных органов государства. [19]
В обеспечении минимальной заработной платы с учетом сложности труда и квалификации работника важная роль принадлежит тарифной системе. Установленные государством тарифные ставки и должностные оклады должны при любой форме собственности гарантировать минимальные размеры оплаты наемного труда в соответствии с квалификационными разрядами и по должностным группам специалистов. Это придает тарифной системе новое качество - тарифные ставки и должностные оклады начинают представлять собой нижний предел эффективности использования трудовых ресурсов. Эффект в хозяйственной деятельности предприятий любой формы собственности следует измерять - не только прибылью, он всегда должен быть таким, чтобы заработная плата работников была не ниже соответствующих тарифных ставок и должностных окладов. [20]
Сторонники установления минимальной заработной платы считают, что это эффективный метод помощи работающим бедняком; противники утверждают, что этот способ неправильно ориентирован и только провоцирует безработицу. [21]
Законы о минимальной заработной плате первоначально были, приняты В 1938 г. 6 СШуЛ, с целью предотвратить чрезмерное занижение заработной платы до уровня, при котором, работники не могут удовлетворять основные жизненные потребности. [22]
При каких условиях минимальная заработная плата гарантирует минимально допустимый уровень доходов. [23]
Во всех отраслях минимальная заработная плата установлена в размере 70 руб. в месяц. [24]
За годы пятилетки минимальная заработная плата рабочих и служащих будет повышена до 70 рублей в месяц. Будут увеличены ставки и оклады среднеоплачиваемых категорий работников, занятых в промышленности, на транспорте и в других отраслях материального производства. Повышаются тарифные ставки механизаторам сельского хозяйства. Предусматривается повышение заработной платы учителей, врачей и медицинского персонала и работников ряда других специальностей. На Урале, Европейском Севере, в Западной Сибири, в Казахстане ( кроме юга республики), в ряде районов Дальнего Востока, Восточной Сибири, Средней Азии будут установлены или повышены надбавки к заработной плате трудящихся во многих отраслях. Будут значительно увеличены размеры доплат за работу в ночное время. [25]
За годы пятилетки минимальная заработная плата рабочих и служащих будет повышена до 70 рублей в месяц. Будут увеличены ставки и оклады среднеоплачиваемых категорий работников, занятых в промышленности, на транспорте и в других отраслях материального производства. Повышаются тарифные ставки механизаторам сельского хозяйства. [26]
Основной целью установления минимальной заработной платы должно быть предоставление работающим по найму необходимой социальной защиты в отношении минимально допустимого уровня заработной платы. [27]
В основе роста минимальной заработной платы стоит повышение общего уровня оплаты труда, повышение реальной заработной платы, при целенаправленном приближении минимальной оплаты труда к прожиточному минимуму. [28]
 |
Жесткая заработная плата. [29] |
Вопрос об уровне минимальной заработной платы постоянно дискуссируется. [30]
Страницы: 1 2 3 4