Cтраница 1
Общее законодательство по налогу на прибыль устанавливает определенные льготы для малых предприятий. В первые два года работы не уплачивают налог на прибыль малые предприятия, осуществляющие: производство и переработку сельскохозяйственной продукции; производство продовольственных товаров, товаров народного потребления, строительных материалов, медицинской техники, лекарственных средств и изделий медицинского назначения; строительство объектов жилищного, производственного, социального и природоохранного назначения, включая ремонтно-строительные работы - при условии, что выручка от указанных видов деятельности превышает 70 % общей суммы выручки от реализации продукции, работ, услуг. В третий и четвертый годы работы малые предприятия уплачивают налог в размере соответственно 25 и 50 % установленной ставки налога на прибыль, если выручка от указанных видов деятельности составляет свыше 90 % общей суммы выручки от реализации продукции, работ, услуг. [1]
Общее законодательство о труде на военизированный состав горноспасательных частей не распространяется. Лица военизированного состава горноспасательных частей членами профессиональных союзов не состоят. Служба в ВГСЧ засчитывается в профсоюзный стаж и не прерывает его. [2]
Общее законодательство о труде на военизированный состав горноснаса-тольных частей не распространяется. Лица военизированного состава горноспасательных частей членами профессиональных союзов не состоят. Служба в ВГСЧ засчитывается в профсоюзный стаж и не прерывает его. [3]
Согласно общему законодательству о труде ( ст. 42, 46 КЗоТ РСФСР), продолжительность ежедневной работы ( смены) определяется в зависимости от того, какая рабочая неделя установлена для данного предприятия, организации - пятидневная с двумя выходными днями или шестидневная с одним выходным днем. При шестидневной рабочей неделе нормальная продолжительность ежедневной работы ( смены) не может превышать 7 ч в обычные дни и 6 ч в предвыходные и предпраздничные дни. [4]
Согласно общему законодательству гражданская процессуальная дееспособность наступает, как правило, по достижении 18 лет. [5]
В некоторых странах общее законодательство предусматривает совместную или субсидиарную ответственность поручающей стороны - в данном случае владельца леса или компании - с подрядчиком. Такое положение может быть очень полезным в деле отстранения безответственных подрядчиков от бизнеса и создания благоприятных условий для формирования сектора квалифицированного обслуживания лесного хозяйства. [6]
Мы добиваемся одинакового применения общего законодательства - того, которое теперь принято во всех буржуазных государствах, а именно, исходящего из основаниг римского права, признающего и общую собственность и личную. [7]
Мы добиваемся одинакового применения общего законодательства - того, которое теперь принято во всех буржуазных государствах, а именно, исходящего из оснований римского права, признающего и общую собственность и личную. [8]
Страховая деятельность в РФ регулируется общим законодательством, специальными законами по страхованию, а также другими правовыми и нормативными актами, устанавливающими отдельные требования в области страхования. [9]
Средний заработок в соответствии с общим законодательством о командировках сохраняется также за начальниками колонн, механиками, диспетчерами, счетными, медицинскими и другими работниками автотранспортных предприятий, командированными с автоколоннами на уборку урожая. [10]
Изобретатель уже имеет это право по общему законодательству, если только ему не препятствуют патенты других. [11]
В данной статье раскрываются пути перехода от общего законодательства к законам, относящимся конкретно к лесному хозяйству, а также высказываются некоторые предложения в отношении вклада, который могут внести представители лесной отрасли для улучшения ситуации с выполнением таких законов. В заключение в статье рассматривается концепция норм и правил для лесного хозяйства, которая представляется многообещающей в качестве формы регулирования или саморегулирования. [12]
На работников профессиональной пожарной охраны МВД СССР распространяются общее законодательство о труде и государственное социальное страхование. [13]
Когда по местным условиям и по его особенностям общее законодательство РСФСР требует принятия срочных мер соглашения и исправления недочетов. [14]
Условия труда этих рабочих и служащих полностью регулируются общим законодательством о труде. [15]