Cтраница 4
Для того чтобы иметь какое-либо значение, правила внутреннего распорядка должны быть доведены до сведения каждого сотрудника, и, кроме того, необходим строгий контроль за их соблюдением. Прежде чем привлечь сотрудника к ответственности за нарушение данного правила, вам необходимо убедиться, что оно всем известно и соответствующим образом соблюдается. Лучше вообще не иметь таких правил внутреннего распорядка, которые каждый сотрудник считает своим долгом нарушать, чтобы не отставать от других. [46]
В химической лаборатории нужно особенно строго соблюдать правила внутреннего распорядка, с которыми следует хорошо ознакомиться в первый же день работы. Нарушение их может привести к несчастным случаям. [47]