Cтраница 1
Правоприменение является разновидностью управ-ленческой деятельности, заключающейся в подчинении государственной воле поведения конкретных участников регулируемого правом отношения, в адрес которых издан правоприменительный акт. Оно представляет собой не управление вообще, а управление особое, специализированное, направленное на проведение общи программ ( норм права) в жизнь. [1]
Правоприменение, будучи управленческой деятельностью, обладает творческим, организующим характе ром. Поскольку законодатель лишен возможности предусмотреть все детали определенных фактов, обстоятельств, ситуаций, то эту функцию осуществляют право-применяющие органы, которые, решая конкретное дело, предписывают его участникам наиболее целесообразный вариант поведения из предусмотренных нормами права, организуя тем самым их эффективное проведение в жизнь. В ходе этой деятельности конкретный случай решается не шаблонно, что предполагает и специальные знания и высокое профессиональное мастерство наделенных правоприменительными полномочиями должностных лиц, опирающееся на их политическое и правовое сознание. Эта творческая, организующая роль применения права некоторыми советскими правоведами оценивается в качестве казуального индивидуализированного правового регулирования в том смысле, что управомоченный орган конкретизирует норму права применительно к определенному случаю ( казусу), наделяя его персонифицированных участников правами и обязанностями в пределах закона. [2]
Правоприменение является деятельностью специальных компетентных органов государства или по его пол - омочию общественности, осуществляемой в специаль - Нрй форме. [3]
Положения правоприменения некоторых законодательств по безопасности и гигиене труда превращают в правонарушение несоблюдение статутных требований в этой области, независимо от того, существовали ли намерение или преступная небрежность. [4]
Практика правоприменения в управлении деятельностью ООО Баштрансгаз представляет собой строгую систему. [5]
Справедливость правоприменения означает его соответствие принципам коммунистической морали, политике партии и государства. Лишь справедливое применение права, которое осуществлено беспристрастно к участникам дела и объективно, одобряется общественным мнением. [6]
Значение и правоприменение этих прав развивается принципами, перечисленными в Статьях 6 и 7Ь, части III, Международного соглашения об экономических, социальных и культурных правах ( ICESCR), которые гарантируют всем рабочим право на Безопасные и здоровые условия труда. Статья 7 предусматривает более глубокое понимание значения права на справедливые и благоприятные условия труда. [7]
Юридическая обоснованность правоприменения состоит в том, что правоприменяющий орган должен основываться на норме права, гипотеза которой прямо предусматривает данный случай. [8]
Толкование как стадия правоприменения включает два следующих друг за другом действия: уяснение смысла нормы права, подлежащей применению, самим применяющим на основе его знаний и квалификации и ознакомление с разъяснениями смыслового содержания нормы, осуществленными другими органами и лицами. [9]
Нормативное правовое обеспечение и правоприменение должно реализовываться за счет создания эффективного правового механизма обеспечения сохранения ОС и экологической безопасности, а также совершенствования правоприменительной практики в целях обеспечения адекватной ответственности за экологические правонарушения. [10]
Ранее ( в разделе о правоприменении) были приведены некоторые примеры санкций, возможных согласно законодательству по безопасности и гигиене труда. Во многих случаях финансовые санкции, налагаемые таким образом, имеют более высокие максимальные пределы, чем санкции, налагаемые согласно более общим уголовным кодексам и законодательным актам. [11]
Это должно положительно сказаться на правоприменении, В отношении ипотечных операций необходимо, руководствуясь правилами по управлению рисками, провести градацию ( установить иерархию) рисков, сопутствующих ипотеке ( залогу недвижимости), и распределить их между сторонами договора об ипотеке. Выполнение такой работы необходимо для того, чтобы равномерно распределить как обязанности, так и бремя финансовых расходов по защите от рисков между субъектами, принимающими участие в ипотечных правоотношениях. [12]
Права совещательного характера, когда администрация осуществляет правоприменение с предварительного уведомления об этом профсоюзов за определенный Срок. В этот срок профсоюзный орган может высказать свое мнение, рекомендации по данным правоприменительным действиям администрации. [13]
Права совещательного характера, когда администрация осуществляет правоприменение с предварительного уведомления об этом профсоюзов за определенный срок. В этот срок профсоюзный орган может высказать свое мнение, рекомендации по данным правоприменительным действиям администрации. [14]
Поскольку не существует четко сформулированных механизмов для правоприменения прав в сфере безопасности и гигиены труда, то можно привести аргументы о том, что не существует разработанной юриспруденции права на защиту человеческой жизни или здоровья на рабочем месте, кроме как посредством необычных толкований руководящих документов по правам человека, которые, в лучшем случае, искажаются. Например, Статья 3 Всеобщей Декларации прав человека ООН упоминает необходимость защищать право на жизнь, свободу и безопасность человека, не делая ссылок на ситуацию окружающей среды или рабочего места, в которой могут или должны преобладать такие меры защиты. [15]