Агент-координатор
Cтраница 1
 |
Двухуровневое представление базовой структуры ( единицы открытого сетевого предприятия. [1] |
Агент-координатор создает и поддерживает сеть запросов и обязательств, необходимых для выполнения работы. Агент-координатор распределяет работу и отбирает требуемые ресурсы для ее успешного выполнения. Он занимается согласованием действий отдельных исполнителей и регулярно общается с заказчиком. Таким образом, агент-координатор может рассматриваться как посредник между агентом-заказчиком и агентом-исполнителем. [2]
Агент-координатор собирает сообщения о готовности выполненных заданий от всех членов группы. [3]
Агент-координатор ( посредник), который принимает заказы и распределяет их между другими ( компетентными) агентами. [4]
Агент-координатор взаимодействий выполняет роль посредника между агентами системы. Если речь идет о децентрализованном функционировании различных источников учебно-педагогических знаний на основе их частичного объединения, то для реализации агента-координатора можно использовать достаточно простой подход на основе доски объявлений. При этом каждая система функционирует самостоятельно, а обмен информацией осуществляется через общую базу данных. [5]
Однако в действительности агент-координатор обычно использует информацию только о текущем положении и скорости роботов, что ограничивает его возможности по прогнозированию и разрешению конфликтов. В зоне возможного столкновения роботов он может изменить скорость их движения ( например, затормозить или остановить робот на какое-то время) с помощью команд, передаваемых по каналам прямой связи в локальные системы управления. Однако такая стратегия разрешения конфликтов может оказаться неразрешимой или нереализуемой. [6]
На третьем этапе агент-координатор предпринимает попытки разрешить конфликты между субъектами выбора. Эта работа начинается с выявления конфликтов, разрешение которых наиболее актуально. Множество таких конфликтов формируется на основе вычисленных оценок мер сходства требований со свойствами и упорядочивается в соответствии с весовыми коэффициентами субъектов, а также важностью их требований. В множество конфликтов заносятся оценки мер сходства, значения которых ниже заданного порога А. Агент-координатор рассылает владельцам соответствующих требований сообщения, содержащие предложения изменить конфликтующие требования или их весовые коэффициенты в направлении достижения компромисса. [7]
На третьем этапе агент-координатор предпринимает попытки разрешить конфликты между субъектами выбора. Эта работа начинается с выявления конфликтов, разрешение которых наиболее актуально. Множество таких конфликтов формируется на основе вычисленных оценок мер сходства требований со свойствами и упорядочивается в соответствии с весовыми коэффициентами субъектов - а также важностью их требований. Агент-координатор рассылает владельцам соответствующих требований сообщения, содержащие предложения изменить конфликтующие требования или их весовые коэффициенты в направлении достижения компромисса. [8]
На первом этапе решения задачи агент-координатор осуществляет поиск потенциальных участников процесса выбора и рассылает им сообщения-запросы об их свойствах и их требованиях к другим участникам. [9]
В соответствии с решениями своего пользователя агент-координатор обращается с запросами к агентам субъектов выбора и обрабатывает их ответные сообщения. При этом делаются соответствующие изменения информации в базе знаний. [10]
 |
Структура MAC учебного назначения. [11] |
Структура MAC учебного назначения [ Луговская, Тарасов, 2001 ] ( рис, 4.14), включает следующих агентов: а) агент интерфейса преподавателя; б) агент интерфейса обучаемого; в) агент доступа к знаниям о процессе обучения; г) агент онтологии; д) агент-координатор взаимодействий. [12]
Агент-координатор создает и поддерживает сеть запросов и обязательств, необходимых для выполнения работы. Агент-координатор распределяет работу и отбирает требуемые ресурсы для ее успешного выполнения. Он занимается согласованием действий отдельных исполнителей и регулярно общается с заказчиком. Таким образом, агент-координатор может рассматриваться как посредник между агентом-заказчиком и агентом-исполнителем. [13]
Целью агента-координатора и локальных СУ агентов является скорейшее прохождение всех маршрутов без столкновений для выполнения общего задания. Для предотвращения столкновений ( конфликтов) агент-координатор может передавать по каналам связи команды о временной остановке агентов или об изменении скорости и ускорения их движения в зависимости от сложившейся ситуации. Эта ситуация оценивается агентом-координатором на основе запросов о текущем состоянии каждого робота, которая характеризуется его координатами и скоростью. Для прогнозирования возможных конфликтов агент-координатор должен знать маршруты и скорости движения роботов на заданное время вперед или на всем интервале движения. При этом он использует модель виртуальной реальности ( ВР) и может заранее рассчитать время и место возможных столкновений роботов. Стратегия упреждающего разрешения конфликтов заключается в заблаговременном изменении агентом-координатором скорости движения роботов по спланированным маршрутам. [14]
Агент-субординатор, находясь на более высоком уровне, осуществляет общее управление процессами, протекающими на предприятии. В рамках данной модели это означает управление взаимодействием агент-заказчик - агент-координатор - агент-исполнитель. Его основные функции состоят в наблюдении, контроле и оценке эффективности деятельности MAC. Функции агента-субординатора связаны также с определением стратегий организационного развития, включая подбор агентов-заказчиков, определение должностных инструкций для агентов-исполнителей, разрешение конфликтов между агентами нижележащего уровня. [15]
Страницы: 1 2