Cтраница 4
В ходе научно-технической революции начинает создаваться и внедряться новая система управления, базирующаяся на применении электронно-вычислительной техники и математических методов анализа. В течение последних 5 лет в СССР проделана известная работа по созданию автоматизированных систем управления разных уровней. Перевод на новую технику системы сбора и обработки возрастающего потока информации и на этой основе подготовки необходимых решений продиктован тем, что существующие методы не обеспечивают в современном производстве принятия оптимальных решений. [46]
При столь масштабном реформировании электроэнергетики возникает необходимость в новых системах управления, ином качестве человеческого ресурса, современных информационных технологиях, коррекции корпоративной культуры. Возникает вопрос: способны ли кадровые работники управленческих служб энергокомпании обеспечить подобные изменения. К сожалению, опыт показывает, что не всегда, тем более в условиях, когда на первый план выходит дефицит времени. Особенно остра проблема подбора профессиональных кадров для энергокомпаний, расположенных в местах, отдаленных от университетских центров. [47]
Книга предназначена для инженерно-технических работников, создающих и эксплуатирующих новые системы управления производственными процессами. [48]
Осуществление взаимодействия и сотрудничества работников на всех трех уровнях новой системы управления на железнодорожном транспорте есть предпосылка создания профессионально сформированного мотивационного комплекса для каждой категории работников. В нем предполагается использовать наряду с традиционными и такие новые меры, как изменение поведения работников через переживание реальных успехов компании, организационной культуры, выражающей ценности и нормы отрасли, предприятия, коллектива. [49]
Этот этап без преувеличения можно назвать важнейшим исследовательским этапом в создании новой системы управления, поскольку при этом проводится впервые исследование живущей, действующей системы. Только на этом этапе возможна окончательная проверка всех заложенных принципов построения и работы системы, их уточнение и оценка. [50]
Рассматривая лимитную цену как отправную точку формирования договорной цены в условиях новой системы управления, необходимо отметить, что обоснование лимитной цены исходя из эффекта, выражающегося в изменении затрат у покупателя новой продукции, сегодня уже недостаточно. [51]